Работа в Фонд поддержки современного искусства ВИНЗАВОД - Отзывы сотрудников

Рейтинг
1.4
Рекомендуют
10%
Оценка компании
5
2
4
0
3
0
2
0
1
17
Оценки по категориям
5.0
Условия труда
4.8
Руководство
5.0
Условия для отдыха
4.8
Коллектив
5.0
Уровень дохода
5.0
Возможности роста
О компании
Отзывы19
Вакансии
Оценка надежности:
30
Юридическое лицо:
ФОНД ВИНЗАВОД
Активность:
Действующая организация
Дата регистрации:
19 марта 2008 года

Отзывы о компании Фонд поддержки современного искусства ВИНЗАВОД

Оценки
13 марта 2023
Самое отрицательное, что есть на Винзаводе, это [С.]. Это деструктивный элемент, который разрушает всё и поливает всех грязью, не только своих коллег, но и партнёров, посетителей, кандидатов на вакансии. Никто не понимает, что она делает и какую ценность вообще представляет, но расстаться с ней никак не могут. Основная причина всех увольняющихся именно в ней. Токсичная и обесценивающая, понятие рабочего этикета и нормальной коммуникации у неё отсутствует. Лезет во всё и считает себя экспертом во всех областях, хотя на самом деле её экспертность вообще ничем не подтверждена. Аргументации 0, только ор и переход на личности. [С.] [Т.] видит это со стороны, но ничего не делает, чтобы исправить ситуацию, это ей на руку, через неё она может транслировать негатив, оставаясь при этом «хорошей». Но нет, [С.] сама никому ничего не доверяет и без её ок вообще никто ничего не делает. Очень гнилой ко...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
30 августа 2022
Все, что было написано ранее, абсолютная правда! Работать там можно только на антидепрессантах, на которые ты и потратишь всю зарплату. Одно название этому всему — хаос. Так называемый опен-спейс создает ощущение рынка, в центре которого ты находишься. «Рыба тухнет с головы» — это про Винзавод. ССТ считает всех своими холопами со всеми вытекающими. Хамское отношение и поведение. Обязанности расширяются с каждым днем, и ничего не скажешь в ответ, так как нет должностных инструкций. Текучка просто бешеная, по 4 увольнения в месяц. Дольше полугода не задерживаются люди, средний срок 2 месяца. Соответственно, бардак в трудовых обязанностях и огромная нагрузка. Все занимаются всем — это лозунг на Винзаводе. И им плевать, что это не твоя работа. Доплачивать никто не будет. Атмосфера нервная, напряженная, нерабочая. Сотрудников не мотивируют и не удерживают. И.С. нужно к доктору, явные отклонен...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
03 декабря 2021
Доверяйте тому, что читаете в отзывах) Все соответствует - постоянная текучка кадров: среднее время работы на Винзаводе до полугода, если остался дальше — коллеги смотрят с недоразумением и восхищением) кто-то уходит в первый же день — внутри их все понимают. Перспектив развития внутри компании нет, и никто из руководства в этом не заинтересован; — пиар-отдел — это прямо боль, ооочень высокий процент ухода, огромное количество стресса; — очень маленький процент личного вклада в проект, твоё мнение чаще всего не принимают на рассмотрение, решения принимают 1−2 человека; — согласовать проект — это целое испытание с 3−4 заходами разных комментариев от руководителей, внесения множества правок, под конец просто морально выдыхаешься; — несовременный формат еженедельных планёрок — это 2−3 часа нервов и иногда разноса, коллеги были каждый в неприятном предвкушении, да и рабочие процессы на этот ...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
01 декабря 2021
Доверяйте тому, что читаете в отзывах) все соответствуетпостоянная текучка кадров: среднее время работы на Винзаводе до полугода, если остался дальшеколлеги смотрят с недоразумением и восхищением) кто то уходит в первый же деньвнутри их все понимают. перспектив развития внутри компании нет, и никто из руководства в этом не заинтересован;пиар отделэто прямо боль, ооочень высокий процент ухода, огромное количество стресса;очень маленький процент личного вклада в проект, твоё мнение чаще всего не принимают на рассмотрение, решения принимают 1 2 человека;согласовать проектэто целое испытание с 3 4 заходами разных комментариев от руководителей, внесения множества правок, под конец просто морально выдыхаешься;несовременный формат еженедельных планёрокэто 2 3 часа нервов и иногда разноса, коллеги были каждый в неприятном предвкушении, да и рабочие процессы на этот день планировать было сложно (...
Читать весь отзыв
Аноним
0
Нет комментариев
30 июля 2021
1) Неуважение уже на этапе собеседования — ждала час, пока с обеда не вернется «руководитель». Собеседование прошло на уровне «хей, привет! Как дела?» Все слишком сладко и приветливо. А потом начинается оценка сотрудников (при том отрицательная, что предыдущие сотрудники были лучше) 2) При подписании договора очень насторожило Положение об оплате труда. Где довольно подробно описано про стимулирующие выплаты. И то, что если работа не понравится, то тебе сократят зп (куда и входят стимулирующие). 3) Не было передачи дел! Все на уровне «догадайся" 4) Проработав всего неделю, поразило, что нет структуры в задачах, в проектах хаос (хаотичная система работы), нет плана событий/мероприятий, нет плана бюджетов. Из всех нужно вытягивать информацию и схему рабочего процесса. И руководство реагирует на вопросы и уточнения «включи голову! У нас все есть! Все хорошо работало, пока вы не пришли, все ...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
26 июля 2021
Не рекомендую ни для начала карьеры, ни для реализации себя. 1. Нет четких задач (нет понимания, кто ваш руководитель. Это 2−3-4 человека, которые могут ставить задачи, противоречащие друг другу, а могут и не ставить вовсе, а вы сами должны будете разработать себе план действий). 2. Нет четкой зоны ответственности (вас будут спрашивать за все, попутно расширяя список). 3. Должных обязанностей в письменной форме вам при приеме на работу никто не даст — их просто нет, как и регламента работы отделов. 4. Хаотичная система работы (вчера одно, сегодня другое решение собственника. И это возведено в норму). 5. Постоянная текучка кадров, нехватка специалистов (будете работать за двоих/троих/отдел). 6. Вам будут обещать систему премирования. Спросите сразу в письменном виде: сколько, за что и в какой срок. Потому что в письменном виде этого не существует и не существовало никогда. 7. Задержка сти...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев

Похожие отзывы о компаниях

Вакансии Фонд поддержки современного искусства ВИНЗАВОД

Вакансий для компании "Фонд поддержки современного искусства ВИНЗАВОД" не найдено

Оставьте свой отзыв о "Фонд поддержки современного искусства ВИНЗАВОД" или узнайте мнение других.
Расскажите другим людям о своем опыте работы.

Оценка компании
5
2
4
0
3
0
2
0
1
17
Оценки по категориям
5.0
Условия труда
4.8
Руководство
5.0
Условия для отдыха
4.8
Коллектив
5.0
Уровень дохода
5.0
Возможности роста
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.