Работа в Триколор ТВ - Отзывы сотрудников

Хорошие условия по зп, приятный офис у метро, команда подбирается замечательная, очень интересные задачи и проекты.

Работаю с новыми продуктами компании, решаем с командой разные нестандартные задачи. Все ребята молодые, амбициозные, коллектив — на 10 из 10

Есть шанс поработать с очень крутым стеком, аналогов которому просто нет, кто понимает о чём речь, оценит возможность. Плюс, довольно быстро можно вырасти со стартовой позиции и выйти прямо на высокий уровень дохода

В самом начале работы падает большой объем и не сразу приходит понимание приоритетов, но тут надо реально просто вгрузиться и не стесняться задавать вопросы, тем более есть опытные спецы, к которым можно смело обращаться

Адекватная работа для людей. Механизмы понятные, сиди запоминай. А как запомнишь, сразу будет все понятнее, дальше как по маслу. Звонков не скажу что мало, бывают дни зашиваешься, люди непредсказуемые. Но чтобы бесконечный поток заявок – да нет… нормально всё, в общем))

Я бы выделил для себя три главных плюса работы здесь: 1) близость к метро; 2) адекватные коллеги; 3) хорошая стоимость труда. Это хорошее проверенное годами место, где можно встретить тех, кто работает и по десять лет. Люди ценят свое место, для меня это многое значит.

Попал сюда практически случайно. Увольнялись с коллегой с прошлого места с разницей в месяц, предложил отправить резюме следом за ним. Взяли) работаем теперь снова вместе и мнение есть от двоих сразу- все довольны

Белая ЗП, интересные проекты и хорошая финансовая мотивация. Если срабоаетесь с командой, рискуете остаться тут работать на годы, как это случилось у меня.

Работал я тут почти четыре года на менеджерской позиции. Офис благоустроен, комфортные условия труда и техника. Если нужно что-то из офисного снаряжения, всегда можно попросить и организуют в оперативном режиме. Прозрачная система оплаты труда и премий, премии хорошие. В целом, крепко сбитая компания для тех, кто хочет размеренной корпоративной жизни. Уволился в связи со сменой деятельности, решил попробовать себя в другом направлении

Типичная крупная компания, не каждый сможет прижиться в её структуре безболезненно. Офисному планктону слава! Я как бывший сотрудник крупняка вообще не вижу никаких отличий — в Триколоре такой же корпоративный стандарт, как и в любом крупном бизнесе. Есть свои приколы с распорядком и движением документов, системы отчётности и прочие радости бюрократии, но без особых перегибов. Хорошие зарплаты для спецов, нижнеуровневой ситуации рядовых не знаю.

Позвонили мне сами и предложили работу в начале лета. Устроился быстро, очно встретился с представителем HR Ольгой, очень грамотный сотрудник. Дали почитать трудовой договор, все вопросы по заработной плате и индексации обсудили на месте. Я считаю, что по Петербургу это один из наиболее интересных и оплачиваемых работодателей. Карьеру строить можно =)

Работаю в этой компании уже три года и собираюсь продолжать трудиться здесь и дальше. Негативные отзывы, видимо, оставляют люди, которые не понимают суть своей деятельности в компании. Я уверен, что здесь слушают всех и всегда готовы помочь. У нас есть индексация зарплат, устройство согласно Трудовому кодексу РФ и хорошо организованные корпоративные моменты. Всё действительно очень прилично.

Работаю три года и продолжаю трудится здесь и дальше. Негативные отзывы по всей видимости пишут люди, совершенно не понимающие суть своей деятельности в компании. Я считаю, что тут ко всем прислушиваются и всегда помогают. Индексация зарплат, устройство по ТКРФ, корпоративные моменты. Всё очень даже прилично

Несогласованность в компании, такое ощущение, что на всех этапах, менеджер по персоналу или обучению забыла про то, что у них человек должен обучаться. После второго письма ещё раз перенесли дату обучения. Далее, компания (то, что касаемо удаленной работы) требует, чтобы соискатель приобрёл оборудование для работы: наушники, провод для проводного интернета (если у вас таковых не имеется); при этом от компании ни слова, ни про компенсацию оборудования, если человек не подойдёт, ни про компенсацию за электроэнергию и интернет! В отзывах от Триколор есть информация, что они компенсируют обучение, если даже человек проходил обучение, но не подошёл, так вот компенсацию они не выплатили, либо вранье, либо несогласованность между отделами! Про обучение очень большой объем информации, который надо освоить за 2, 5 дня. И одна очень хорошая фраза: «У нас скриптов нет.» Да, их нет, но есть столько ...

Минусов не могу назвать. Для многих это то, что тут надо реально работать, а не бездельничать. Надо выкладываться по полной, всему обучаться. Тут так не работает, типа, пришел и тебе деньги капают за ничто. Нет, надо обучиться, потом стажировка, потом на линии посидишь, чтобы консультировать граждан. И всякие попадаются - злые, недовольные, расстроенные. Но вот когда помогаешь, на душе светлее становится, приятно помогать людям. Тут важна стрессоустойчивость, этому в офисе не научат. Либо у тебя она есть, либо нет и тогда появляется негативное мнение о компании. Я после большого перерыва вернулась в эту компанию на работу.