Отзыв сотрудника о компании Сеть магазинов оптики Счастливый взгляд Санкт-Петербург
18 июня 2020 г.
На собеседовании говорят одно, лишь бы пошли работать, на деле совершенно по другому! Почти все лицензии в салонах купленные … Нет достойных условий труда! В сложное время (карантин) заставили написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы, пригрозив увольнением. Сотрудников переводят, как захотят, либо просто просят сидеть дома, ожидать лучший времен, обещая платить min и не платят! Без разницы, какое у вас жизненное положение! «не хотите — не работайте» Заняли почти весь рынок и продолжают открывать новые салоны, не думая о своих обязанностях и не исполняя их! организация ДНО! никому НЕ советую ТУДА ИДТИ работать! Испортите впечатление о профессии!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Руководство относится по-хамски. За людей не считают. Еженедельно на собраниях обливают помоями. Зарплата серая, часть приходит на карту, остальное в конверте, но налог берётся с общих начислений, плюс ещё берут процент в фонд заработной платы, но если что-то случается (брак или ошибка при заказе), фондом воспользоваться нельзя, всё списывают с сотрудников. А при увольнении на карту кинули деньги, а остальное не выплачивают. Писала письма директору, реакции ноль.
Нет комментариев
0
0
На собеседовании говорят одно, лишь бы пошли работать, на деле совершенно по другому! Почти все лицензии в салонах купленные … Нет достойных условий труда! В сложное время (карантин) заставили написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы, пригрозив увольнением. Сотрудников переводят, как захотят, либо просто просят сидеть дома, ожидать лучший времен, обещая платить min и не платят! Без разницы, какое у вас жизненное положение! «не хотите — не работайте» Заняли почти весь рынок и продолжают открывать новые салоны, не думая о своих обязанностях и не исполняя их! организация ДНО! никому НЕ советую ТУДА ИДТИ работать! Испортите впечатление о профессии!
Нет комментариев
0
0
Управляющая Зоря [Е.] превышает должностные обязанности. Вчера рекламировала вашу оптику, управляющая ставила требования, не обговоренные до начала работы, а именно проговаривать речь. И требовала надеть грязную кепку, нарушает антисанитарию. Не советую данный магазин с неадекватными сотрудниками. не знаю.не покупал ничего, но какие там сотрудники не честные
Нет комментариев
0
0
Хотелось бы ещё добавить. Не все нюансы работы оговаривают. Был момент, когда попросили позвонить и объяснить ситуацию с линзами (мастер запортачил, заказали новые, и необходимо было ещё 2 недели подождать). Я всё объяснила клиенту, на это он начал высказывать недовольство, а оно и понятно, но не в этом суть. Я, конечно, извинилась, а потом начала выслушивать речи от сотрудников: мол, ты зачем это сказала, нужно было ответить, что линзы бракованные пришли, ты что творишь. А мне говорили, что так нужно было отвечать? Скрипты были на этот случай? В общем, о таком нюансе нужно сразу говорить, а не ждать, когда сотрудник накосячит.
Нет комментариев
0
0
Жаль, что тут мат запрещен. Было дело 3 года назад. Судя по отзывам работников, треш там продолжается. Подробнее: 1. Обучение Там есть так называемая «Академия оптики», вы сидите обучаетесь на рабочем месте. Прикол в том, что когда проходишь тесты, попадается вопрос про линзы, которых нет в продаже. И очень неудобно сдавать тесты и тут же бегать клиентов обслуживать. 2. Любимая конверсия Если покупатель просто зашёл посмотреть, ты хоть обосрись, но что-нибудь продай. И если у вас заказов меньше, чем конверсия, всё, порка словесная: «А почему у вас так мало продаж, вы не обрабатываете клиента!» 3. Скрипт К нему особо претензий нет. Единственная странность в том, что за него цеплялась наш супервайзер, мол, разговариваем не по скрипту. Дошло до того, что она просила репетировать разговор (продавец/клиент) и записывать на диктофон, записи присылать ей. И так каждый день в перерывах. 4. Прода...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0