Работа в Новый Книжный - Отзывы сотрудников

На собеседовании потенциальный руководитель сообщил, что раз есть гибридный график, то работа в отпуске - само собой разумеющееся. Общаются снисходительно. Ожидаемый объем работы в вакансии рассчитан не на 1,а минимум на 3 сотрудников. Офис в центре.

Отработала в Компании больше 10 лет. Более неблагодарного, хамского, надменного отношения вышестоящего руководства к сотрудникам я не встречала. Магазин, в котором я работала, находился в ТЦ с огромным потоком покупателей, особенно в Новый год и Школьную кампанию. Сотрудников, которых всегда не хватало, без преувеличения, работали на износ за нищенскую зарплату. Потом из московского офиса приезжала инспекция с целью найти недостатки в магазине. После этого загружать виновных сотрудников, писать объяснительные и вычитать штрафы. Нарушения, по мнению инспектора, это пыль на потолке, ценники на стаканах с ручками, наклеенные не по линейке, книжка на стеллаже, которую бросил покупатель. Особенно хочу отметить к.т.в., менеджера отдела управления персоналом. Это прокуренная насквозь, дурнопахнущая, абсолютно далекая от работы в рознице женщина. У к.т.в. не стоит задача вникнуть в работу магази...

Работала я в Читай городе по адресу: г.Москва, м.Крылатское Начну по порядку. 1.Не оплатили мою стажировку, заметила я это только после увольнения в своей трудовой. 2. Раздражало каждый раз бегать из-за отмененного чека к директрисе, аля "Галя у нас отмена", а она не хотя выходила из двери и отменяла чек. Не сразу, а очередь собиралась. А потом ещё выслушивала от неё и директрисы, "старайся не так часто чек отменять". Как будто я была повина, что школьникам(а их в магазине было больше всего) не хватило денег на оплату батончика или жвачки. 3. Не было зоны отдыха вообще. Вот идёшь ты на обед, а там стол завален книгами, а микроволновке, господи, даже о чайнике оставалось только мечтать. На протяжении 7 месяцев я принимала это как норму, теперь понимаю, что зря. Директрисе было абсолютно наплевать, она обедала каждый раз в общепите, который находился рядом, к сожалению у меня не было стол...

Я могу долго рассказывать о всех проблемах, но меня опередили и сняли целый фильм о этой компании! Вместо тысячи слов: https://www.youtube.com/watch?v=32NAU4V7alM Можно найти хорошие книги, есть канцелярский отдел с хорошими товарами, сносный сайт, на этом всё!

Один из самых главных недостатков — з/п. Она белая, но даже после изменения системы мотивации персонала остаётся крайне низкой (максимум, который может получить продавец-кассир 4 категории, при этом периодически выходя на 3/1, 28 000 руб). Учитывая, что частенько приходится таскать тяжести (выдвигать забитые товаром коробки из накопителей, расставлять книги в зале и пр.), а также консультировать покупателей (которые сами к тебе обращаются, прямых продаж в компании, слава богу, нет), з/п меньше 30к — безобразие и неуважение к персоналу. По поводу самого портала — тоже 50/50. Есть задания (например, по выкладке некнижного ассортимента), которые не могут выполнить даже опытные сотрудники, т.к. бывает неясна логика. Несмотря на то, что кассирам разрешают сидеть, да и для продавцов-консультантов в зале предусмотрены стулья), довольно часто приходится бегать целыми днями, обслуживая покупателе...

Оставлял отклик на вакансию в офисе компании, но проигнорировали. Потом звонят и предлагают работу продавца в магазине. Сотрудник готова даже на заигрывания, лишь бы завлечь соискателя. Какие-то бестолочи работают.

Ненормированный график (при озвученном 2/2 или 3/3 по факту может быть 7/0, если кто-то в отпуске или болеет). Выплата премий зависит не столько от фактического выполнения плана магазина, сколько от прохождения субъективных проверок со стороны офиса, когда придраться и снять процент могут за что угодно. Очень плохо оборудованные подсобные помещения, нет нормального места для отдыха сотрудников (при 12-часовом рабочем дне). Отсутствие перспектив карьерного роста. Большая текучка кадров. Стабильная выплата з/п. Корпоративные скидки. Дружный коллектив. Выплата больничных и отпусков. Возможность выбрать магазин рядом с домом.

А сейчас напишу всю соль и правду магазинов сети «Читай-город». Если вы красивая, молодая (моложе всех!) девушка модельной внешности, у вас макияж, маникюр, и к вам тянется персонал, и вы всё схватываете с первой минуты разговора на стажировке на позиции директора, спешу поздравить, вам откажут. Промурыжат по целым рабочим дням по 8 часов вашего времени, и оплачивать эти копеечки они тоже не собираются. Прямых разговоров они не слышали, всё за спиной «поливают». Сразу пишу, им нужны УЖЕ ЗА 40, и без притворства об этом говорят))) но ещё и чтобы без ориентации в пространстве. Людей с головой не держат. Отдел кадров даже не попытался разобраться в антипатии нынешнего директора, попросила сменить наставника. По телефону «да, да». А потом написали отказ, типа вы нам не подошли. Имейте в виду, рассматривайте вакансию, если вам за 40. Если молодая и красивая, то отказ, даже если вам понравилас...

- Условия отдыха — Организационные вопросы при трудоустройстве. Данный отзыв не несет в себе негативного характера, лишь описание возникшей ситуации. Могу описать первое впечатление о компании. Читай-город — хорошая торговая площадка книг, канцелярии. Красочные магазины: обложки книг и тетрадей буквально цепляют так, что хочется их купить. Место спокойное (даже если покупателей много и ведется живое, громкое общение). И, конечно, решил рассмотреть как возможное место работы. Отправил резюме — мне ответили. В первый раз я упустил (не сразу отличил вакансии «продавец» и «продавец-кассир», поскольку просматриваю вакансий много и сразу), поэтому мне повезло побывать в двух точках и сравнить организованность отделов. Коммуникация между разными отделами, судя по всему, дается с трудом, поскольку когда ты говоришь, что тебя послал HR, сотрудники магазина будто и не ведали этого (тем не менее, я...

- Условия отдыха - Организационные вопросы при трудоустройстве. Данный отзыв не несет в себе негативного характера, лишь описание возникшей ситуации. Могу описать первое впечатление о компании. Читай-город - хорошая торговая площадка книг, канцелярий. Красочные магазины: обложки книг и тетрадей буквально цепляют так, что хочется их купить. Место спокойное (даже если покупателей много и ведется живое, громкое общение). И, конечно, решил рассмотреть как возможное место работы. Отправил резюме - мне ответили. В первый раз я миссанул (не сразу отличил вакансии "продавец" и "продавец-кассир" (поскольку просматриваю вакансий много и сразу), поэтому мне повезло побывать в двух точках и сравнить организованность отделов. Коммуникация между разными отделами, судя по всему, дается с трудом, поскольку когда ты говоришь, что тебя послал Hr, сотрудники магазина будто и не ведали этого (тем не мене...

Их множество, начну, пожалуй, с банального и самого важного в любой работе — деньги, их тут просто нет. Почасовая ставка критично минимальная — 140 рублей в час до вычета на должности зам. директора. Вы шутите? Премия? Не смешите меня, списывают только в путь. Следующий пункт. В телефоне сидеть нельзя, в форму переодеваться вам придется под строгим надзором камер, как и работать. Сидеть нельзя, уходить из зала нельзя. Старшим приходится выполнять работу за половину офиса, до которых не дописаться. Варианта не выйти на подработку у вас нет, иначе офис расстроится. Ах да, HR вам нагло наврет о нормальных суммах. Если вы хоть немного себя цените — не стоит. Зп белая.

Я была там на собеседовании, его проводила заносчивая пиарщица, создалось впечатление, что она мнит себя царицей и ей все должны, а она сама никому ничего не должна. Ей лень рассказывать функционал, условия работы, график, зарплату. Она все время переводила тему и не ответила внятно ни на один мой вопрос. Как только я возвращала её внимание на вопросы, касаемые вакансии, она начала проявлять агрессию, наезжать, хамить: я вам ничего не обязана объяснять. Если такое отношение сразу к соискателю, что же будет дальше? А дальше будет всё, как описали люди ниже в комментариях: будете работать как раб, и относиться к вам будут также. Магазин уклоняется от налогов, имеет несколько интернет-магазинов с разными названиями и несколько ИП, налоги наверняка платят только с одного, ещё и название компании меняют, чтобы уйти от уплаты налогов. Тем, кто будет туда устраиваться, смотрите, чтобы вас не оф...

О том, что за кошмар творится в розничных магазинах этой компании, тут уже расписали все, кому не лень, а если этого мало, то на YouTube без труда можно найти много видео по теме, но я тут вам расскажу о том, что происходит на складах этой компании! Склад находился на станции метро Верхние Лихоборы, почти рядом с метро, буквально в ста метрах (там же в здании ТЦ, рядом с метро есть и розничный магазин этой компании). Интересно то, что ни в Гугле, ни в Яндексе этот участок территории никак не отмечен, то есть его как бы нет. В вакансиях говорят, что это просто книжный склад, а про то, что это компания «Новый Книжный» или «Читай- Город» почему-то не говорят. Есть пропускная система с охраной, на этом посту стоит и главный бригадир- наниматель, он фотографирует паспорта пришедших на смену и делает запись, а потом выдает браслеты, которые нужно предъявлять при выдаче денег в конце смены, пот...

Достоинства НетНедостатки О том, что за кошмар творится в розничных магазах этой компании, тут уже расписали все кому не лень, а если этого мало, то на ютубе без труда можно найти много видео по теме, но я тут вам расскажу о том, чтопроисходит на складах этой компании!Склад находился на станции метро Верхние Лихоборы, почти рядом с метро, буквально в ста метрах (там же вздании ТЦ, рядом с метро есть и розничный магазин этой компании). Интересно то, что ни в гугле ни в яндексе этот участок территории ни как не отмечен, то есть его как бы нет. В вакансии говорят, что это просто книжный склад, а про то, что это компания "Новый Книжный " или "Читай-Город" почему-то не говорят. Есть пропускная система, с охраной, на этом посту стоит и главный бригадир-наниматель, он фотографирует паспорта пришедших на смен...

Достоинства Свободный графикНедостатки Все устраивает