Отзыв сотрудника о компании М.К.3

15 апреля 2022 г.
На протяжении нескольких лет (минимум с 2015 г.) получаю "предложения" от hr менеджера этой фирмы [Т.] [Ч.] Зачастую это происходит 2 3 раза в году начиная с апреля месяца и с периодичностью 3 4 месяца. И разумеется "приглашение" мгновенно сменяются "отказом" после попытки уточнить задачи,объемы работы и особенно оплаты труда. Запрос оклада чуть выше "среднего по больнице" означает мгновенный немотивированный "отказ". Просьба уточнить объемы работы тоже означает "отказ",но с небольшой задержкой. Просьба оплатить отгул для приезда на собеседование означает "отказ",при том что [Ч.] всегда пытается назначать день и время лишь из соображения ее и руководства фирмы удобства,т.е. в середине недели и в середине дняи ваш день потерян в плане заработка. Выводы из всего очевидные и весьма печальныеежегодный набор новых партий[censored]как можно позднее,это чтобы экономить фонд оплаты труда,ежегодная смена значительной части коллектива означает ваше "увольнение" в конце года в никуда,жесткая экономия на зарплатах очевидна и это означает снижение именно вашего заработка при декларируемом ненормируемом дне (!),показное неуважение ваших интересов только добивает остатки желания работать в фирме мк3по крайней мере лично у меня
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
15 апреля 2022 г.
На протяжении нескольких лет (минимум с 2015 г.) получаю "предложения" от hr менеджера этой фирмы [Т.] [Ч.] Зачастую это происходит 2 3 раза в году начиная с апреля месяца и с периодичностью 3 4 месяца. И разумеется "приглашение" мгновенно сменяются "отказом" после попытки уточнить задачи,объемы раб...
Читать весь отзыв
0
0