Работа в Газпром проектирование - Отзывы сотрудников

70% коллектива-пенсия, молодежи мало. Про повышение забудьте, повышают только своих и кто дольше отсидел. Пенсионеры сидят до последнего. Хороших специалистов очень мало. Те кто работает в 3D программах по пальцам можно пересчитать, все проекты, внимание приготовьтесь, здесь делают в АВТОКАДЕ) Пользуясь им как кульманом))) В общем обитель социализма, если готовы покрыться плесенью то WELCOME))) рабочие компьютеры слабые, да и вообще тут мало что хорошего для сильных спецов Официальная заработная плата. ЗП состоит из оклада, плюс КТУ, КТУ то есть то нет, плюс есть 1 премия к гендерному празднику, 1 премия к дню нефтяной и газовой промышленности, годовая (она небольшая) и мат помощь в виде оклада по среднему к отпуску. КТУ как повезет.

Взаимоотношения в коллективе, волчья стая. Без хорошей крыши сожрут. Официальная зарплата

отсутствие объемов, упавшие в 2 раза после ликвидации ТюменНИИгипрогаза зарплаты (у контрактников, профессионалов), отсутствие продвижения и перспектив карьерного роста, запрет на обучение и совершенствование, научный застой белая зарплата, так себе соцпакет, условия труда

Аттестация на повышение категории проходит очень редко, желающих много, попасть на нее сложно. Но возможно. Хотя годик-два придется посидеть на предыдущей должности, а то и 3. Работы мало. Учтите еще одну особенность, у нас есть администрация Газпром проектирования, которая забирает 60−70 копеек с рубля за заключенные договоры. То есть вы содержите людей, которые пишут вам письма. Оклады там совсем другие. Речь идет о Санкт-Петербургском филиале. Ближайшие пол года год изменений навряд ли предвидится. В принципе хороший проектный институт. Про систему оплаты: рассчитывай на только на оклад, 2 премии и 1 оклад к отпуску.

Отсутствие свободного рабочего графика Интересная работа, участие в мега-стройках страны

Объединили проектные институты, одновременно их разрушив. Зарплата - голые оклады (инженера - 20000-30000 р.). С момента объединения проектных институтов в ГПП - сборище непрофессионалов, которые представления не имеют ни о проектировании, ни об изысканиях. Как следствие огромная текучка кадров, которые действительно являлись частью сильной команды профессионалов в бытность самостоятельного существования проектных институтов. Ощущение, что объединение проектных институтов под флагом ГПП - продуманная операция с целью разрушить всё самое лучшее в сфере ПИР. Отсутствуют

Хочу написать отзыв про Ставропольский филиал ООО "Газпром проектирование". Ничего стоящего в ней нет. Только кто подлизывает М.Ю.Гальченко и Р.А.Гасумову повышают повышение. Контора без перспектив профессионального роста и возможностей. Хочу написать отзыв про Ставропольский филиал ООО "Газпром проектирование". Ничего стоящего в ней нет. Только кто подлизывает М.Ю.Гальченко и Р.А.Гасумову повышают повышение. Контора без перспектив профессионального роста и возможностей.

Когда нет работы все-равно приходиться отсиживать жопа часы, жалко время, хоть и используешь для себя, но зато оклад в любом случае получишь достойный. У нас отдел в Ижевске от НН уже несколько лет. Достойная з/п. Адекватное руководство. Свободный график более менее. Основная работа интересная, разбросана по всей России. Работы не так много и можно в рабочее время подрабатывать, благо все условия для этого есть. Мед.страховку можно обналичивать. Да и в командировках на жилье можно заработать, главное ЕГРЮЛ проверять.

Прочитав выше написанную хвальбу про Ставропольский филиал, хочется спросить и кому из своих Замов наш директор дал задание их написать? Никаких

Много ничего не делающих "специалистов" в галстуках. Если вы простой инженер их содержание ляжет на ваши плечи. Вашей з/п вам хватит на еду и одежду... Корпоративная газета напоминает программу "Время" - "всё хорошо, прекрасная маркиза"... Громкое название

Заместитель ген. директора по безопасности увольняет реально работающих сотрудников по сфабрикованным обвинениям. Если Вы - настоящий профессионал своего дела и не хотите, чтобы Вас уволили по статье просто потому, что Вы ему не нравитесь - обходите стороной эту компанию! Белая зарплата

В Ставропольском филиале ООО "Газпром проектирование" неадекватное руководство. Директор филиала назначает на высоко поставленные должности не соответствующие им сотрудников. Такие качества как знание, опыт и профессионализм его не интересует. Он уважает только дураков (в прямом смысле этого слова, как не странно). Наверное на их фоне он так умнее выглядит. Хотя в моем понимании умный руководитель должен набирать себе в команду умных и талантливых людей. Их благодаря ему, в нашем филиале уже не осталось. Разогнал всех, потому что они видите ли очень хорошо работают, а у нас это наказуемо. Дивиз нашего филиала, кто лизоблюд тот и начальник. Он находит у людей их пороки и начинает на них давить, им ничего не остаётся как стучать на всех и вести себя так как он требует. Хочу достучаться до администрации!!! Просьба самим назначать на должность людей с помощью собеседования, а не по предложе...

Как И везде в Газпроме . Кумовство , родственники и приближенные. В общем кормушка для близких к руководству. Стабильная зарплата. Соц.пакет

Слишком большой штат сотрудников, не участвующих в создании продукции, "занятость" и компетентность которых вызывает большие сомнения. Отсюда и снижение зарплаты в последний год. Из-за сжатых сроков, низкое качество изысканий по которым нет возможности проектировать и заработать на премию. Отдельные люди в руководстве пытаются изменить ситуацию, но их "ставят на место". Кроме полиса ДМС, никакими социальными преимуществами Газпрома нет возможности воспользоваться на самом деле. Либо нужно было отложить срочную работу и разбираться в хитросплетениях добывая информацию, которая должна быть общедоступной. После нескольких попыток так и не удалось увидеть некоторые положения к кол. договору. Возможность самообучения и роста над собой (к карьерному росту отношения не имеет). Дополнительное медицинское страхование.

Большая часть руководства не соответствует занимаемым должностям. Глупо писать про то, что отрицательные отзывы написаны конкурентами, так как у "Газпром проектирование" просто по определению их нет. Вся работа построена на то чтобы сдать хоть что-нибудь, пусть и очень низкого качества, потому что не дают ни времени ни условий для нормальной работы. Если в руководители среднего звена пробиваются профессионалы пытающиеся хоть что то наладить, то долго там не держаться потому что их "съедают". Очень развиты родственные связи, впрочем как и везде. Необходимо писать о том что думаете, иначе ничего не измениться. Не призываю писать плохо, призываю писать правду. Соцпакет (медицина). Большинство рядовых сотрудников хорошие адекватные люди.