Отзыв сотрудника о компании VOXYS Ставрополь
17 сентября 2022 г.
буквально вся работа. я никому не рекомендую. не хотят увольнять, творят, что хотят, меняют графики так, как им удобно, не сообщают даже самим ОП, а потом это время оказывается недоработанным, меняла ставку на 0,5, а по факту все еще числюсь на 1, не имею возможности с учебой совмещать такой график, просто физически, график стоит как на 0,5, иду увольняться, а мне говорят «36 часов недоработки» из-за вины ВК, все ок? директриса видит график по 0,5 и говорит, что это моя вина)) и не согласовывают без сохранения ЗП, причины не объясняют, заявление на увольнение тоже, и так же без объяснения причин, ждите приветик из трудовой, ребятки
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работаю здесь уже очень и очень давно, поработала на многих проектах. Сейчас у меня проект из банковской сферы. У нас прекрасное оплачиваемое обучение. График удобный, я на гибриде, пару раз в неделю езжу на площадку) Есть возможность по согласованию с начальством проходить разные внутренние обучения, вот это я прям обожаю)
Нет комментариев
0
0
.
Не ходите к ним на собеседования.Очень похожи на *.После собеседования присылают ссылку по которой попадаешь на их так называемый обучающий портал где надо проверить технические характеристики своего компьютера,но для этого обязательно надо ввести данные своего паспорта и инн.После проверки компа где всё ок через несколько часов пишут извините вы нам не подходите!Тупо собирают паспортные данные с людей! Удаленка
Нет комментариев
0
0
Устроилась в Voxys, так как искала стабильную работу с официальным оформлением. Работаю оператором в контактном центре. График работы у меня стабильный, 5/2. Зарплату выплачивают всегда вовремя, без задержек. Коллектив дружный, если что всегда можно обратиться за помощью. В целом, работой довольна.
Нет комментариев
0
0
Реальная зарплата низкая. Получение премии ежемесячно не гарантировано оператору часто по причинам, от него не зависящим. Верификаторы иногда обнуляют диалоги по надуманным основаниям так, что процент качества опускается ниже 80, и прощай премия! Обеденный перерыв часто сокращают операторам с 30 до 20 минут якобы в связи с большим количеством звонков клиентов, но это незаконно. Законодатель правильно учел, что за 20 минут нормально поесть физически невозможно!
Действующая в компании почасовая оплата на проектах Сбер и РЖД не соответствует высокой эмоциональной и физической нагрузке на оператора, который в линии работает часами, и вынужден часто слушать нравоучения, грубость, хамство, глупости, нецензурную брань, оскорбления от клиентов в адрес оператора. При этом оператору говорят о необходимости соблюдения вежливости с указанными выше негодными клиентами. Поиск информации в БЗ на проек...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0