Работа в ТрансЭнергоТрейд - Отзывы сотрудников

Рейтинг
1.5
Рекомендуют
13%
Оценка компании
5
3
4
0
3
2
2
6
1
26
Оценки по категориям
0.2
Условия труда
0.7
Руководство
1.4
Условия для отдыха
1.9
Коллектив
1.8
Уровень дохода
О компании
Отзывы37
Вакансии

Команда ТрансЭнергоТрейд оказывает широкий спектр услуг в области железнодорожного подвижного состава.

Наша компания занимается поставкой грузовых вагонов и запчастей к ним, как новых, так и б/у. Обеспечиваем ремонт, восстановление, освидетельствование и доставку ж/д запчастей по всей России. Предоставляем крытые и изотермические вагоны  в технические рейсы, оказываем транспортно-экспедиционные услуги по железным дорогам России, стран СНГ. Предоставляем пути отстоя по Октябрьской ЖД.


Также наша компания оказывает широкий спектр услуг:

- ж/д грузоперевозки в собственных и привлеченных вагонах;

- предоставляем вагоны в технические рейсы

- оказываем транспортно-экспедиционные услуги по железным дорогам России, стран СНГ.

- все виды ремонтов вагонов в депо по всей России;

- отстой подвижного состава на путях необщего пользования по Октябрьской ж/д;

- разделка и утилизация ж/д вагонов, отслуживших свой срок службы.

 

Сотрудники нашей компании посвятили более 10 лет своей жизни работе на железной дороге. Высокий профессионализм наших сотрудников позволяет нам всегда добиваться поставленных целей.

Наша команда работает исключительно в интересах Клиента. Мы решаем для своих клиентов любые задачи в области ж/д подвижного состава и добиваемся нужного конечного результата в каждом отдельном случае.

 

Основной и главной задачей компании «ТрансЭнергоТрейд» является обеспечение предприятий России работоспособным железнодорожным подвижным составом.

Оценка надежности:
39
Юридическое лицо:
ООО ТЭТ
ОКВЭД:
33.434 Железнодорожное машиностроение, вагоностроение
33.436 Продукция железнодорожного машиностроения, вагоностроения (монтаж, сервис, ремонт)
5.465 Транспортно-логистические комплексы, порты (воздушный, водный, железнодорожный)
5.463 Железнодорожные перевозки
33.435 Продукция железнодорожного машиностроения, вагоностроения (продвижение, оптовая торговля)
Активность:
Действующая компания
Дата регистрации:
5 марта 2012 года
Уставной капитал:
1 000 000 руб.
Официальный сайт:

Отзывы о компании ТрансЭнергоТрейд

Оценки
10 марта 2026
Анкета кандидата, предложенная для заполнения, не соответствовала современным HR-стандартам и способна вызвать негативное первое впечатление у опытных специалистов. Рекомендуется пересмотреть и актуализировать ее форму и содержание или вообще задуматься о ее нужности Использование психофизиологического теста, предназначенного для оценки внимания водителей, для кандидата на позицию менеджера по закупкам выглядит нецелесообразным и дискредитирует серьезность процедуры отбора. Целесообразно применять специализированные инструменты (кейсы, профильные тесты), напрямую связанные с будущей профессиональной деятельностью. Краткость интервью и недостаточное погружение специалиста по подбору в специфику позиции создаёт впечатление непрофессионализма у менеджера по персоналу А. Рекомендуется обеспечить более глубокую подготовку HR-менеджеров к собеседованиям по ключевым позициям. На интервью не в...
Читать весь отзыв
Кирилл
0
Нет комментариев
10 марта 2026
Анкета кандидата, предложенная для заполнения, не соответствовала современным HR-стандартам и способна вызвать негативное первое впечатление у опытных специалистов. Рекомендуется пересмотреть и актуализировать ее форму и содержание или вообще задуматься о ее нужности Использование психофизиологического теста, предназначенного для оценки внимания водителей, для кандидата на позицию менеджера по закупкам выглядит нецелесообразным и дискредитирует серьезность процедуры отбора. Целесообразно применять специализированные инструменты (кейсы, профильные тесты), напрямую связанные с будущей профессиональной деятельностью. Краткость интервью и недостаточное погружение специалиста по подбору в специфику позиции создаёт впечатление непрофессионализма у менеджера по персоналу А. Рекомендуется обеспечить более глубокую подготовку HR-менеджеров к собеседованиям по ключевым позициям. На интервью не выя...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
22 мая 2025
Читаю отзывы после собеседования. Ну, точнее его попытки. На сайте указаны одни уровни оборота, по налоговой - на процентов 40 меньше. Бизнес-центр приятный, расположение лично для меня не особо удобное, от метро 20 минут пешком. Лифт в БЦ не работал, пришлось идти пешком на 4й этаж )Кабинет для кандидатов (скорее прихожая) - маленький, стулья и столы исключительно чтобы подчеркнуть неравенство между сотрудниками и желающими стажироваться.По зарплате на закупщика указана вилка 70 000 - 500 000, после краткого собеседования и демонстрации мне чистого дохода в 3.3 миллиона за весь 2024 становится понятно, что реальная ЗП была бы в районе 80-90к, что для СПб ОЧЕНЬ И ОЧЕНЬ МАЛО для такой должности. В целях указаны достижение оборота свыше миллиарда и высокие конкурентные зарплаты. У меня более 2х лет опыта ВЭД, и могу только пожелать удачи с таким подходом. Нормальные спецы у вас вряд ли буд...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
22 мая 2025
Читаю отзывы после собеседования. Ну, точнее его попытки. На сайте указаны одни уровни оборота, по налоговой - на процентов 40 меньше. Бизнес-центр приятный, расположение лично для меня не особо удобное, от метро 20 минут пешком. Лифт в БЦ не работал, пришлось идти пешком на 4й этаж )Кабинет для кандидатов (скорее прихожая) - маленький, стулья и столы исключительно чтобы подчеркнуть неравенство между сотрудниками и желающими стажироваться.По зарплате на закупщика указана вилка 70 000 - 500 000, после краткого собеседования и демонстрации мне чистого дохода в 3.3 миллиона за весь 2024 становится понятно, что реальная ЗП была бы в районе 80-90к, что для СПб ОЧЕНЬ И ОЧЕНЬ МАЛО для такой должности. В целях указаны достижение оборота свыше миллиарда и высокие конкурентные зарплаты. У меня более 2х лет опыта ВЭД, и могу только пожелать удачи с таким подходом. Нормальные спецы у вас вряд ли буд...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
18 мая 2024
Здравствуйте! Во-первых, хочу выразить полное согласие со всеми комментариями по поводу организации работы, условий, отношения к сотрудникам и з/п. Если бы возникла мысль прочитать отзывы ранее – тоже не захотелось бы даже прийти на собеседование (отзывы, кстати, были прочитаны мной в день окончания сотрудничества по совету нового кандидата на роль менеджера по закупкам). У меня была недолгая стажировка в данной компании. По началу все шло стандартным образом – нужно было находить поставщиков и выполнять выданные технические задания. На 3-4 день у меня получилось найти необходимый товар, получить несколько коммерческих предложений и отправить их на согласование для продолжения работы, однако вскоре все обернулось совершенно другим образом. Куратор (приятная девушка, объясняет материал, помогает, однако иногда ведет себя странным образом, чувствуя будто преобладание) начала разговоры на т...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
18 мая 2024
Здравствуйте! Во-первых, хочу выразить полное согласие со всеми комментариями по поводу организации работы, условий, отношения к сотрудникам и з/п. Если бы возникла мысль прочитать отзывы ранее – тоже не захотелось бы даже прийти на собеседование (отзывы, кстати, были прочитаны мной в день окончания сотрудничества по совету нового кандидата на роль менеджера по закупкам). У меня была недолгая стажировка в данной компании. По началу все шло стандартным образом – нужно было находить поставщиков и выполнять выданные технические задания. На 3-4 день у меня получилось найти необходимый товар, получить несколько коммерческих предложений и отправить их на согласование для продолжения работы, однако вскоре все обернулось совершенно другим образом. Куратор (приятная девушка, объясняет материал, помогает, однако иногда ведет себя странным образом, чувствуя будто преобладание) начала разговоры на т...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
18 мая 2024
Здравствуйте! Во-первых, хочу выразить полное согласие со всеми комментариями по поводу организации работы, условий, отношения к сотрудникам и з/п. Если бы возникла мысль прочитать отзывы ранее — тоже не захотелось бы даже прийти на собеседование (отзывы, кстати, были прочитаны мной в день окончания сотрудничества по совету нового кандидата на роль менеджера по закупкам). У меня была недолгая стажировка в данной компании. Поначалу все шло стандартным образом — нужно было находить поставщиков и выполнять выданные технические задания. На 3−4 день у меня получилось найти необходимый товар, получить несколько коммерческих предложений и отправить их на согласование для продолжения работы, однако вскоре все обернулось совершенно другим образом. Куратор (приятная девушка, объясняет материал, помогает, однако иногда ведет себя странным образом, чувствуя будто преобладание) начала разговоры на те...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
22 сентября 2023
Я пришел на собеседование на должность заместителя генерального директора. Как оказалось, офис компании был небольшой. Сразу мне дали анкету, как в старые времена, чтобы заполнить в коридоре. Я спросил, зачем это нужно, ведь все мои данные есть в резюме. Они ответили "ок". Затем мне дали тест с вопросами вроде "сколько будет 2+2?" и "продолжите последовательность". Удивительно, что эти вопросы были на одной анкете как для обычных сотрудников, так и для топ-менеджмента. И на заполнение давали целый час. Я решил не продолжать и ушел. Друзья, серьезно, такой подход к собеседованию не поможет вам привлечь хороших руководителей. Может быть, стоит обратить внимание на более продвинутые методы оценки кандидатов, например, обсудить стратегию развития компании или создать финансовую модель на ближайшие три года. Я не претендую на звание зазнайки, но такие методы подбора могут отпугнуть талантлив...
Читать весь отзыв
Максим
0
Нет комментариев
22 сентября 2023
Гость
0
Нет комментариев

Похожие отзывы о компаниях

Вакансии ТрансЭнергоТрейд

Вакансий для компании "ТрансЭнергоТрейд" не найдено

Оставьте свой отзыв о "ТрансЭнергоТрейд" или узнайте мнение других.
Расскажите другим людям о своем опыте работы.

Оценка компании
5
3
4
0
3
2
2
6
1
26
Оценки по категориям
0.2
Условия труда
0.7
Руководство
1.4
Условия для отдыха
1.9
Коллектив
1.8
Уровень дохода
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.