Сменить топ-менеджмент! Слишком много пристроенных по-блату родственников-прияетелей- за которых пашут сотрудники «с улицы».У не «блатных» годами отсутствует индексация ЗП, премии, повышения в должности и т. д. Зато регулярно имеются нарекания и депремирования за косяки «неприкосновенных» из свиты собственника.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
06 февраля 2024 г.
Пишу первый раз, ибо нигде у меня не пили так много крови, как в этом колхозе)) Абсолютная стагнация, неуважительное отношение и общение с сотрудниками, огромная текучка кадров, неадекватное распределение обязанностей, за зарплату минимум рынка, все переводят стрелки друг на друга, что говорит о том, что нет адекватно выстроенной системы коммуникации между работниками, нет соблюдения элементарных норм безопасности. Никто не в курсе корпоративной этики. Если не хочешь опускаться на местный уровень хабальства, приходится терпеть обесценивающее, неуважительное отношение. Отстаивать свою точку зрения ни в коем случае нельзя, сочтут как неповиновение))) Отдел кадров, особенно их руководительница — это просто цирк на выезде. Не знает элементарных вещей в кадровом производстве, зато ЧСВ как у владычицы морской)) Общаться с ней адекватно невозможно. Внизу был отзыв о том, что «данная контора мес...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
02 июня 2023 г.
Странно видеть негативные отзывы. Очевидно, их пишут люди, которые сами не разобрались, что от них ожидают. И вместо того, чтобы это обсудить и конструктивно решить, «уходят в обиду» и потом пишут всякую ерунду. Нет такой задачи — кого-то обмануть, есть задача делать дело! Если формат компании вас не устраивает, пожалуйста, найдите в себе силы устроиться на лучшее место без негатива. Компания с давней историей, устойчива на рынке. ЗП всегда во время, ни разу не задержали хотя бы на один день. Все, что прописано в трудовом договоре, договоре подряда компания выполняет в полном объеме.
Нет комментариев
0
0
23 марта 2021 г.
Получила я, значит, приглашение на собеседование. О встрече договаривались с Б.Е. При общении по телефону вполне приятная женщина (на этом все). Ещё в телефонном разговоре я обратила её внимание на то, что я работаю в сфере продаж услуг, а не товара. Она ответила, что сам руководитель ознакомился с моей компанией и согласовал моё резюме. Ну, ок. Приезжаю на собеседование. 20 минут воды о том, какие они масштабные, медальки выдают, что сам мэр к ним приезжал. О работе ничего, и при этом ни на один вопрос ответить не смогла. Вышла звонить руководителю, чтобы пригласить на собеседование со мной. И она так громко это делала, что стало ясно, что ни фига он не в курсе и тем более не смотрел мою компанию, параллельно давала мне характеристику. Вернулась. Сообщила, что рук на совещании, не до говорила и пошла разговаривать с коллегой. Мадам, а мне что делать? Мысль хотя бы закончили. Масштабная ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
01 июня 2023 г.
Занижают ценность работников. Грубое общение, неприятное партнерство. Не выплачивают стоимость договоров подряда. Кидают на оплату выполненных работ. Ш. С.Г. отказывается платить подрядчикам. От компании Текон идут судимости, ничего приятного. Нет, к сожалению, Текон это кидалы.
Нет комментариев
0
0
05 апреля 2023 г.
Непрерывный круговорот специалистов, большая текучка. Какой-то «костяк» из дедов-бабок работает десятилетиями, все остальные — расходное мясо «на проект», «на объект». Уважения к вам не будет, заработать денег невозможно. Нехватка кадров приводит к перегруженности оставшихся. Идет непрерывный поиск десятков специалистов, но желающих там поработать немного. Выживают только любители ежедневного подвига за копейки))). Можете попробовать себя, но не рекомендую. Минимальная зарплата при максимальной нервотрепке
Нет комментариев
0
0
24 сентября 2020 г.
Сменить топ-менеджмент! Слишком много пристроенных по-блату родственников-прияетелей- за которых пашут сотрудники «с улицы».У не «блатных» годами отсутствует индексация ЗП, премии, повышения в должности и т. д. Зато регулярно имеются нарекания и депремирования за косяки «неприкосновенных» из свиты собственника.