Это ваша компания?

Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет

1.0
г. Санкт-Петербург

Работа в ТехноПрист - Отзывы сотрудников

Рейтинг
1.0
Рекомендуют
0%
Оценка компании
5
0
4
0
3
0
2
0
1
8
Оценки по категориям
4.7
Условия труда
5.0
Руководство
5.0
Условия для отдыха
4.3
Коллектив
3.8
Уровень дохода
4.1
Возможности роста
О компании
Отзывы8
Вакансии

ООО «ТехноПрист» - научно-производственная компания, крупнейший российский производитель испытательного оборудования для предприятий Оборонно-Промышленного Комплекса. Компания основана в 2014 году.

Используя инновационные технологии и собственные производственные мощности, Компания ведет полный цикл создания продукта: от разработки изделий до выпуска готового оборудования, аттестации и сервисного обслуживания на предприятиях-заказчиках.

Офисы и производственные площади находятся в г. Санкт-Петербурге.

Основная ценность Компании - ее сотрудники. В связи с активным ростом, развитием и увеличением производственных мощностей, за период с 2021-2024 год команда ООО "ТехноПрист" увеличилась в несколько раз и Компания продолжает расширять штат специалистов.

Оценка надежности:
23
Юридическое лицо:
ООО ТЕХНОПРИСТ
ОКВЭД:
388.499 Оборудование и станки для добывающей, энергетической, нефтегазовой и химической отрасли (производство)
388.496 Оборудование и станки для отраслей легкой промышленности (производство)
388.501 Оборудование и станки для добывающей, энергетической, нефтегазовой и химической отрасли (продвижение, оптовая торговля)
Активность:
Действующая компания
Дата регистрации:
5 сентября 2014 года
Уставной капитал:
4 000 000 руб.
Официальный сайт:

Отзывы о компании ТехноПрист

Все (8)
Положительные (0)
Отрицательные (8)
Оценки
26 января 2026
Заманивают на собеседование высокой ЗП. По факту на собеседовании разводят на 1 2 или 3 категорию. Про вакансию, на которую вы пришли, можете сразу забыть. Всё арендованное. Рабочего места не покажут. Рекламируют себя по полной программе. Зря потраченное время и деньги. Никому не советую туда идти на собеседование. Одним словом «ТехноДри…». Их просто нет.
Гость
0
Нет комментариев
28 января 2024
- Жёсткая CRM-система, в которой нужно фиксировать каждый шаг, это дико выматывает. — Слишком много менеджеров. — Лютая конкуренция, а цена оверпрайс. — Совещания каждый день по часу. — Текучка кадров. — Производство может дать вам стоимость изделия через месяц, за это время конкуренты уже продадут десять раз. — Нужно самому делать заказы на [К.] фабриках. — Огромное количество входящих нецелевых заявок, обработка которых выжигает время и силы. — Продают, как правило, только старые менеджеры. — Заказчик не закрепляется за менеджером (это вообще абсурд). Официальное трудоустройство Половину ассортимента производят сами.
Гость
0
Нет комментариев
23 января 2024
- Оклад обещают 75, по факту 55. — Производят только четверть из того, что есть на сайте, остальное перекупают в Китае. — Производство медленно даёт оценку изделия (иногда месяц). — Заказчик не закрепляется за менеджером. — Совещания каждый день по 1 часу (абсолютно бесполезные). — Адски неудобная CRM, которая фиксирует каждый шаг и отнимает массу времени. — Огромное количество мусорных входящих заявок, на обработку которых уходит много времени. — Дресс-код. — Бешеная конкуренция (порядка 40 компаний, которые поставляют аналогичное оборудование, а учитывая, что сегмент весьма узкий, это проблема). — Продукт сложный, обучение практически нулевое. Официальное трудоустройство. Производство
Гость
0
Нет комментариев
01 июня 2023
Нет вытяжки. Из-за этого отравился газами. Работать нельзя. Их нет
Гость
0
Нет комментариев
07 мая 2022
Зарплата по трудовому договору 34'000. Видеонаблюдение, дресс код. Планирование проектаответственность инженера. Утренний доклад о планах на день, еженедельный доклад об итогах недели. Составление актов входного контроля. Ведение учета собственного рабочего времени. Условия работы меняются в одностороннем порядке. Правила и договоренности существуют только в устной форме. Переработки и работа в выходные. Оплата за переработки на усмотрение руководства
Аноним
0
Нет комментариев
05 мая 2022
Зарплата по трудовому договору 34 000. Видеонаблюдение, дресс-код. Планирование проекта — ответственность инженера. Утренний доклад о планах на день, еженедельный доклад об итогах недели. Составление актов входного контроля. Ведение учета собственного рабочего времени. Условия работы меняются в одностороннем порядке. Правила и договоренности существуют только в устной форме. Переработки и работа в выходные. Оплата за переработки на усмотрение руководства. Хороший коллектив. Хорошо оборудованное рабочее место в офисе
Гость
0
Нет комментариев
05 мая 2022
Зарплата по трудовому договору — 34«000 Условия работы меняются руководством в одностороннем приказном порядке — так изменился график работы, введен дресс-код, появилось видеонаблюдение за сотрудниками, введен еженедельный отчет Правила и договоренности существуют только в устной форме Планирование работ по проектам переложено на инженеров, включая новых Отсутствие роста — нет разницы в работе инженера и ведущего инженера Переработки оплачиваются на усмотрение руководства Хорошая офисная техника Хороший коллектив
Гость
0
Нет комментариев
01 мая 2022
Зарплата по трудовому договору34'000 Условия работы меняются руководством в одностороннем приказном порядкетак изменился график работы, введен дресс код, появилось видеонаблюдение за сотрудниками, введен еженедельный отчет Правила и договоренности существуют только в устной форме Планирование работ по проектам переложено на инженеров, включая новых Отсутствие ростанет разницы в работе инженера и ведущего инженера Переработки оплачиваются на усмотрение руководства
Аноним
0
Нет комментариев

Похожие отзывы о компаниях

Смотреть все отзывы

Вакансии ТехноПрист

Вакансий для компании "ТехноПрист" не найдено

Оставьте свой отзыв о "ТехноПрист" или узнайте мнение других.
Расскажите другим людям о своем опыте работы.

Оценка компании
5
0
4
0
3
0
2
0
1
8
Оценки по категориям
4.7
Условия труда
5.0
Руководство
5.0
Условия для отдыха
4.3
Коллектив
3.8
Уровень дохода
4.1
Возможности роста
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.