Отзыв сотрудника о компании Страховой брокер Finist Краснодар
11 мая 2021 г.
Несостыковки, которые меня насторожили: 1. Обещают оформление по ТК РФ, имеется в виду договор ГПХ. HR сказала, что по данному договору не платятся отчисления в налоговую. И здесь я сразу поняла, что контора полная шарага. Потому что по договору ГПХ в обязательном порядке платятся налоги, и делает это не работодатель, а работник самостоятельно. Что за договор они заключают с сотрудниками, я так и не узнала, но ясно, что по нему можно легко кинуть работника на деньги, если, допустим, он решил уволиться до зарплаты. 2. Зарплата. Обещают много денег. По факту сделки нет, но есть «бонусы», размер которых нигде не регламентирован, и на выходе будет придуманная сумма. Естественно, вы их получите только после выполнения плана. 3. План продаж. В любой приличной конторе план продаж единый для всех, и ты к нему стремишься с первого месяца работы, и даже если ты его не сделал, тебе все равно выплачивают проценты за проданный товар. Здесь же каждый месяц план продаж увеличивается на 20 тысяч. На мой вопрос: почему? Сказали, что с каждым месяцем сотрудник становится опытнее и лучше. Иными словами, вы с каждым месяцем будете работать все больше и больше при той же зп. А если не сделаете план — то голый оклад. 4. Нет отметки на карте, в ТЦ, где находится контора, нет ни вывесок на дверях, ни карточки на стенде возле ресепшна. На сайте тоже отсутствует информация, хотя филиал работает с нового года. Контора-призрак. 5. Отпуск и больничные не оплачиваются. Отдельно хочу отметить неуютное рабочее место и старые компы..
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Нет ДМС, к сожалению. Как сапожники без сапог. Реально крутой доход, особенно чувствуешь это, проработав в компании год и больше Справедливость оплаты — тот кто хорошо работает — зарабатывает много Адекватное руководство Крутой коллектив Возможность работать удаленно Корпоративы :) В целом плюсов гораздо больше чем минусов. В этой компании я впервые в жизни получил зп больше 100 000 р (в то время как средняя по региону — 30)
Нет комментариев
0
0
Отдельно хотелось бы отметить [А.]. Возможно, как продажник — она и неплоха, но как руководитель — это ходячий ужас. Постоянные сплетни, истерики на пустом месте, «концерты на публику», и, конечно же, если Вам не повезло ей не понравиться, или вдруг Вы решили как-то высказать своё мнение этой персоне — ожидайте постоянные придирки, подлянки в свою сторону, поливание грязью за спиной, а также в плане работы — подставы с клиентами. Также в свою сторону Вы начнёте слышать постоянные предложения уволиться, независимо от того, выполняете ли Вы план — или нет. Единственный вариант задержаться в её отделе — это либо подлизываться к ней, быть на уровне «принеси/подай», либо просто терпеть все её выкидоны и помалкивать. Спойлер (!) — 60% её отдела, с самого начала как она стала руководителем — уволилось, так как на постоянной основе терпеть подобный «детский сад» никто не хотел. И да, если она та...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Врут на собеседовании — в описании вакансии условия одни, указан сменный график, а на собеседовании сказали по факту совсем другое: график пятидневка и зарплата озвучена в меньшую сторону на 12 тыс. Ничего не сказали про оформление, сказали «давайте попробуем», можно выходить поработать.Не поняла — попробуем что? Выходить поработать бесплатно?Зря съездила, могли бы сказать это все по телефону — очень много требований за нищебродскую унизительную зарплату. Такое ощущение осталось, что вляпалась в [censored]. Спросили, что я рассматриваю сразу 2 вакансии. Захотелось так, могу хоть 10, имею право выбирать, так же как вы выбираете себе соискателей. Ответила: «Вы мне не подходите» и ушла.
Нет комментариев
0
0
Если ваш руководитель [А.] (ей бы парень не помешал) или Т. можно сразу увольняться, люди, которых ставят на должность руководителя, не объясняя, что надо делать, и которые не умеют сдерживать эмоции, минусов очень много, просто это того не стоит, можете даже не идти туда (задержки с зп всегда, если заболели, зп не дадут). Коллектив хороший, вся молодёжь, из плюсов два нормальных руководителя [С.] [И.],
Нет комментариев
0
0
Реальность не совпадает с действительностью. Нужно: сменить презентацию HR, чтобы не врать на собеседованиях. Улучшить схему мотивации: показатели KPI ставятся специально невыполнимыми изначально (кто работал тут, понимают), вышестоящее руководство не слышит подопечного, отрабатывая другие возражения. Еле убежали оттуда с подругой. Только коллектив.
Нет комментариев
0
0
Не советую идти в эту помойку. При приглашении на собеседование вам скажут что оформление по ТК РФ. По факту, если захотите работать по ТК налоги 13 % придется платить самим. Дают на подпись договор по которому окажется что вы еще и должны при уходе и при любой причине, если они решат ее найти. Внимательно прочтите договор, а лучше отдайте его юристу как сделала я, и он пояснит вам что договор составлен с полным нарушением ваших прав, с двусмысленными формулировками где компания ни за что ответственность не несет, зато вы несете ответственность за все, даже то с чем не будете сталкиваться в работе))). Если решите уйти, рекомендую прежде дождться свою з.п., иначе вас просто кинут на деньги, как меня. Работать придется в опен офисе, средний возраст сотрудников 20−24 года. В офисе считается нормой орать матом, посылать друг друга, негативить и обсуждать какие клиенты дебилы и уроды. При нах...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0