Отзыв сотрудника о компании Р ФАРМ Ярославль
12 января 2024 г.
Я приехала из другого города, работаю уже 2 года, и за эти 2 года мне зарплату не подняли ни на рубль. При том, что другим сотрудникам поднимают заработную плату, а мне, т.к. якобы на особых условиях (так называют то, что аренда жилья оплачивается, но из этих денег, которые выделяют на аренду, снимают налог. Т.е. не всю сумму аренды оплачивают). Короче, если вы из другого города едете, будьте готовы на одной зарплате сидеть здесь вечно! хороший коллектив.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
На собеседовании заявили, что испытательный срок — это срочный договор на три месяца, а потом посмотрим на ваше поведение. Самое удивительное: требования в вакансии очень высокие: +5 лет опыта, знания химии белка, владение большим количеством оборудования, руководство персоналом. Просто даже сложно в это поверить, что минимальный специалист согласится на такое, хотя так поступать нельзя даже с неопытными выпускниками. Полностью некорректный заданный вопрос о семейном статусе. HR быстро ответил, сразу на телефон в почту. Описание вакансии неплохое.
Нет комментариев
0
0
Откликнулась на вакансию, так как заинтересовали задачи, указанные в описании вакансии, дала отклик. Дважды созванивались с HR Н.С. Я стала задавать вопросы, и ни на один из них не получила развернутый и четкий ответ. Все ее ответы были очень обтекаемыми или с смешком и фразой «ну откуда я знаю?». Потеряла время, ничего не узнала про вакансию, так как HR не знает ничего о работе (что входит в обязанности, где будет работа: на производстве или в лаборатории, обучение вроде есть, а вроде и нет, работа командная или эксперимент закреплен за каждым сотрудником тоже не в курсе). Обучение для меня являлось решающим фактором, но на вопрос об обучении я получила ответ: «у нас есть обучение, но все сотрудники сами разбираются, вы можете задать вопрос и получить на него ответ, но учиться вы должны самостоятельно, а вообще нам нужны опытные сотрудники». Трудовой договор заключают только на один год...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Бегите от этой компании куда подальше! Змеиное логово, из которого потом попробуй ещё вырваться! Руководство хамское, [censored] тебя каждый день — это норма. Всё неорганизованно. В компании постоянно теряются твои личные документы! Такого бардака нет нигде. А здесь реально жесть! Так что не связывайтесь с ними, и все плохие отзывы — это реально так. Не думайте, что где-то нет. В любом департаменте такая ерунда. Обман и оскорбления подчинённых.. Их нет
Нет комментариев
0
0
Дно донное. Завод Спутник Технополис — это как ребёнок, который умер, не научившись ходить. Когда-то он родился, начал расти, потом при попытке встать на ноги оступился, ударился головой и заболел. Сейчас от него смердит так, что этого не чувствовать невозможно. Но высшее руководство компании никак его не закопает, делая вид, что забыло о его существовании. Если считается, что 10% работников выполняет 90% работы, то это не об этом заводе. Тут 5% выполняет 100% работы, а остальные им мешают из всех сил, особенно руководство, особенно высшее. Даже блатные бегут с завода толпами, а вместо них так же приводят новую группу блатных, от которых лишь вред. Как работает рекрутинг на заводе, совершенно непонятно: набирают не пойми кого, без реального опыта и мозгов (есть такие, что работают пару лет, но не знают собственных обязанностей), при том, что в вакансиях требования вполне серьёзные. Для э...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
- Отсутствует обучение.Оно есть, но с огромным пренебрежением или незаинтересованностью со стороны наставника.- В коллективах нет единства, сложные люди, грубые, могут не разговаривать без объяснений, сговариваются группами и не пускают, могут игнорировать, друзей не найти. Единственное, что спасает, это то, что мужья и сыновья рядом работают, есть поддержка, проще брать больничные.- Есть на проходной Горева, это горе начальник, получила власть и направила это на унижение всех сотрудников. Никогда бы не подумала, что охрана труда — это такое мерзкое занятие. Все тупо не хотят связываться с сумасшедшей быдло-бабой, бегает по раздевалкам и ищет еду, как шакал, и ходит по заводу с сумкой с манекеном, как «чекатило». Там в голове просто провал, предел идиотизма и непрофессионализма.- Оплата труда слабая, компенсирует разве что чистота в помещениях и лёгкость труда, и возможность спрятаться з...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0