Работа в ОТЭКО - Отзывы сотрудников

Рейтинг
3.6
Рекомендуют
66%
Оценка компании
5
73
4
4
3
0
2
2
1
36
Оценки по категориям
4.1
Условия труда
2.7
Руководство
4.1
Условия для отдыха
4.0
Коллектив
3.9
Уровень дохода
3.9
Возможности роста
О компании
Отзывы115
Вакансии

 

Группа компаний «ОТЭКО» — крупнейший частный инвестор в портовую инфраструктуру Юга России. С начала 2000-х годов ОТЭКО реализует комплексную инвестиционную программу по строительству морской портовой и промышленной инфраструктуры на Таманском полуострове (Краснодарский край). ОТЭКО самостоятельно финансирует и эксплуатирует все свои инвестиционные проекты без привлечения средств из федерального или регионального бюджетов.

Инвестиционные проекты ОТЭКО позволили создать для отечественных экспортёров новый логистический коридор по поставке продукции на крупнейшие и развивающиеся мировые рынки: в Турцию, страны Средиземного моря, южной Европы, Африки, Азии, в том числе в Пакистан, Индию и Китай.

Портово-индустриальный парк ОТЭКО включает в себя создание на Таманском полуострове 3 производственных, 8 перевалочных комплексов и нового жилого района на 15 тысяч жителей со всей сопутствующей инфраструктурой. Индустриальное направление Портово-индустриального парка ОТЭКО включает химический кластер, который будет построен с применением передовых технологий безопасных и экологически чистых производств.

Компания вкладывает колоссальные средства в мероприятия по защите окружающей среды, возводя дополнительные объекты экологической защиты, не являющиеся обязательными согласно законодательству РФ.

Оценка надежности:
95
Юридическое лицо:
АО ОТЭКО
ОКВЭД:
5.465 Транспортно-логистические комплексы, порты (воздушный, водный, железнодорожный)
Активность:
Действующая компания
Дата регистрации:
20 июня 2002 года
Уставной капитал:
2 004 900 000 руб.
Официальный сайт:

Отзывы о компании ОТЭКО

Оценки
08 февраля 2026
Гость
0
Нет комментариев
06 февраля 2026
Сплошное самодурство. Пытаемся постоянно понять, «где мы находимся?» Нет ни одного выстроенного и нормально работающего бизнес-процесса. Такое ощущение, что механизмы работы между подразделениями выстроены специально неправильно, очень сложно. Из-за этого в компании куча лишних, ненужных процессов, ненужных разгильдяев, которые сидят и переводят любые вопросы и ответственность на других (сборище передастов). Все очень любят направлять запросы на «улучшение» в «наумен», но они там гниют и с ними ничего не делается. Система закупок и снабжения/учета выстроена анархично, учет ведется параллельно в двух, абсолютно не связанных между собой программных продуктах. Отсюда образование неликвидных остатков на десятизначные цифры! Постоянные переработки и бессмысленная работа. «Улучшения», «командная работа», «системный подход», «прозрачность» бизнес-процессов — здесь на самом нижнем уровне. Систем...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
01 февраля 2026
Под давлением руководства ОТЭКО сотрудники вынуждены работать в смертельно опасных условиях от беспилотников, в то время как само руководство эвакуируется. Рабочие ставят под угрозу свою жизнь, чтобы сохранить рабочие места. Вопрос: почему ПСО бездействует? Где же Т***, С***и А***, которые ранее так рьяно отстаивали безопасность на производстве? Где их громкие лозунги с пеной у рта? Они увольняли ценных специалистов за то что они не держатся за перила на лестнице, а теперь полная тишина и игнорирование работы под обстрелом. Где же наша доблестная, коррумпированная служба безопасности? Б***, С***, семейка Д***, П***, где вы??? Ваше единственное достижение - допросы рабочих на полиграфе! Ваша работа заключалась только в том, чтобы дискредитировать сотрудников, к которым вы испытывали личную неприязнь, вы намеренно искажали факты в отчетах для руководства, чтобы обеспечить себе незаслуженны...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
19 января 2026
Я 12 лет проработал в компании. Сейчас я уже ушёл и могу говорить об этом открыто. Отдельного внимания, на мой взгляд, заслуживает служба безопасности — особенно некоторые люди (фамилии начинаются на «Б» и на «Т»). Там выстроена «палочная» система: наказания раздают без нормального разбирательства — факты фиксируют, дальше включается давление. Выявленные нарушения часто «продаются» руководству как повод для санкций и показательной борьбы. По стилю работы — сплошная токсичность: критика всего и всех, угрозы, искажение фактов, допросы, подставы. Есть и свой «полиграф», который при желании «докажет» что угодно — хоть что ты «Кеннеди убил». Выстроена система «своих людей» в подразделениях: информаторы, которые сливают информацию. Известны случаи договорняков: подразделение отдаёт свои косяки, СБ красиво «подсвечивает» их наверх, все при должностях, все довольны. Многие с этим сталкиваются и ...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
18 декабря 2025
Информационный антураж замыливает ужасающее состояние организации. За внешней картинкой успешности кроется гниль и беспросветная тупость руководства. ОТэко — это кумовская организация, в которой факт найма на работу и начисление премий зависит не от результатов труда, а от личного отношения к сотрудникам, которые являются родственниками или друзьями руководства. В каждом подразделении сидят паразиты: дочки, сыночки, которые выезжают на шее у единичных специалистов. Например, дочка безопасника Д., тупая жиробасина, интеллектом не блещет, из «достоинств» только лишний вес. Сам лично тянул на своем горбу таких бездарей с нулевым уровнем знаний и отсутствием желания учиться. В соседские организации людей из ОТэко стараются не принимать, потому что кадры из ОТэко низкого качества и в основном балаболы. Сам владелец компании с сотрудниками не общается и не планирует «опускаться» до уровня обще...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев

Похожие отзывы о компаниях

Вакансии ОТЭКО

Выпoлнять тeхничecкoe oбслуживаниe и рeмoнт вагoнных замeдлителeй. Рeгулиpовaть экcплуатациoнныe пaрaметры уcтрoйств гоpoчнoй мeханизации и автоматизации. Обеспечивать исправное состояния горочных устройств...
Проводить обслуживание, ремонт и профилактику электрооборудования: воздушных и кабельных линий 10 - 0,4 кВ, трансформаторных подстанций, узлов учета, разъединителей, ограничителей...
Организация и контроль работы водительского состава. Участие в подборе и адаптации новых водителей. Координация ремонтов и подготовки автобусов к рейсам.

Оставьте свой отзыв о "ОТЭКО" или узнайте мнение других.
Расскажите другим людям о своем опыте работы.

Оценка компании
5
73
4
4
3
0
2
2
1
36
Оценки по категориям
4.1
Условия труда
2.7
Руководство
4.1
Условия для отдыха
4.0
Коллектив
3.9
Уровень дохода
3.9
Возможности роста
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.