Работа в объединенная энергетичекая компания - Отзывы сотрудников

Достоинства Из плюсов:Зарплата выше рыночной на 35-45%Хороший коллективАдекватный генеральный директорВозможность получить новые знания на курсах повышения квалификацииКолоссальный опыт работы в части взаимодействия с потребителямиНедостатки Иногда приходилось задерживаться на работе. Не каждый день конечно, но часто. Из-за отсутствия подмоги в семье - пришлось уволиться, так как не решить вопрос с обслуживанием ребёнка после 18 часов.Нет соц.пакета, но с такой зарплатой можно и без него обходиться 100000%

Иногда приходилось задерживаться на работе. Не каждый день конечно, но часто. Из-за отсутствия подмоги в семье - пришлось уволиться, так как не решить вопрос с обслуживанием ребёнка после 18 часов.Нет соц.пакета, но с такой зарплатой можно и без него обходиться 100000% Из плюсов:Зарплата выше рыночной на 35-45%Хороший коллективАдекватный генеральный директорВозможность получить новые знания на курсах повышения квалификацииКолоссальный опыт работы в части взаимодействия с потребителями

Иногда приходилось задерживаться на работе. Не каждый день, конечно, но часто. Из-за отсутствия подмоги в семье пришлось уволиться, так как не удалось решить вопрос с обслуживанием ребёнка после 18 часов. Нет соц. пакета, но с такой зарплатой можно и без него обходиться 100 000%. Из плюсов: Зарплата выше рыночной на 35−45% Хороший коллектив Адекватный генеральный директор Возможность получить новые знания на курсах повышения квалификации Колоссальный опыт работы в части взаимодействия с потребителями

Нормальные сотрудники работают без энтузиазма, ради зарплаты, потому что больше идти некуда. Этим их и давят: любой повод — «заработная плата». На самом деле она не велика, а отношение к людям скотское. Руководство видит только прибыль для себя. В районах электросетей ситуация разная, но проблемы идут сверху. В штате много карьеристов, которые в энергетике ничего не понимают, зато умеют стучать и льстить начальству. Надеюсь, что со временем эта контора прекратит существование. Люди держатся только в РЭС — младшие руководители и монтеры, но в центральном офисе есть профессионалы. Пишу про Москву, думаю, в СПб похоже.

Нормальные люди работают без желания и огонька-ради зарплаты(податьсябольше некуда). Этим и шантажируют. При каждом удобном случае довод один-зарплата. Хотя не такая уж и большая, да ещё с таким отношением. Высшее руководство видит только прибыль в свои карманы. Отношение к людям скотское. В районах элетросетей по разному. Но рыба гниёт с головы. Много в штате карьеристов не знающих в энергетике ничего, зато язык во всех направлениях работает профессионально (стучать, лизоблюдствовать перед вышестояшими и т.д.). Я надеюсь и думаю что эта контора в скором времени прекратит своё существование. Люди только в РЭСах в основном младшие руководители и монтерский состав. Но есть и в центральном офисе отличные люди и профессионалы. Пишу про Москву. Я так думаю там отзывы закрыты. Иначе единый акционер-правителство наверно был бы очень не доволен и не уютно чувствовал бы себя в глазах москвичей....

Достоинства НетНедостатки Нормальные люди работают без желания и огонька-ради зарплаты(податьсябольше некуда). Этим и шантажируют. При каждом удобном случае довод один-зарплата. Хотя не такая уж и большая, да ещё с таким отношением. Высшее руководство видит только прибыль в свои карманы. Отношение к людям скотское. В районах элетросетей по разному. Но рыба гниёт с головы. Много в штате карьеристов не знающих в энергетике ничего, зато язык во всех направлениях работает профессионально (стучать, лизоблюдствовать перед вышестояшими и т.д.). Я надеюсь и думаю что эта контора в скором времени прекратит своё существование. Люди только в РЭСах в основном младшие руководители и монтерский состав. Но есть и в центральном офисе отличные люди и профессионалы. Пишу про Москву. Я так думаю там отзывы закрыты. Иначе единый акционер-правителство наверно был бы очень не доволен и не уютно чувствовал б...

Нормальные люди работают без желания и огонька — ради зарплаты (податься больше некуда). Этим и шантажируют. При каждом удобном случае довод один — зарплата. Хотя не такая уж и большая, да ещё с таким отношением. Высшее руководство видит только прибыль в свои карманы. Отношение к людям скотское. В районах электросетей по-разному. Но рыба гниёт с головы. Много в штате карьеристов, не знающих в энергетике ничего, зато язык во всех направлениях работает профессионально (стучать, лизоблюдствовать перед вышестоящими и т.д.). Я надеюсь и думаю, что эта контора в скором времени прекратит своё существование. Люди только в РЭСах — в основном младшие руководители и монтерский состав. Но есть и в центральном офисе отличные люди и профессионалы. Пишу про Москву. Я так думаю, там отзывы закрыты. Иначе единый акционер — правительство навряд ли был бы очень недоволен и не уютно чувствовал бы себя в гла...

Особых не заметила. Работы много, оставалась иногда после работы, но это оплачивали. Получила огромный опыт, так как знания в данной области были минимальные. Работы много и это интересно было. Есть карьерный рост. Белая зп вовремя, отличный офис, удобно добираться.

Достоинства Получила огромный опыт, так как знания в данной области были минимальные. Работы много и это интересно было. Есть карьерный рост. Белая зп вовремя, отличный офис, удобно добираться.Недостатки Особых не заметила. Работы много, оставалась иногда после работы, но это оплачивали.

Достоинства Да нормальная компания, претензий нету вообще. Зарплату платили вовремя, после работы не заставляли оставаться. Так что могу всем рекомендовать и советовать. Всем друзьям рекомендуюНедостатки Мало ЗП. Хотелось больше

Мало ЗП. Хотелось больше Да нормальная компания, претензий нету вообще. Зарплату платили вовремя, после работы не заставляли оставаться. Так что могу всем рекомендовать и советовать. Всем друзьям рекомендую

Прошло время, а ничего не изменилось, в отзывах ранее опубликованых, написана правда, ожидания собеседования в течение получаса, никакого извинения от мадам, которая считает себя умной, а на самом деле пустышка и пафосная ж. Никаких вопросов по существу, только тупые вопросы. Жаль потраченного времени, но теперь буду знать, куда лучше не ходить. Начальник отдела персонала некомпетентна, а кроме того, нарушает правила делового этикета. Хамство под прекрытием улыбки.

Проработал в этой компании 2 недели, на большее у меня не хватило сил смотреть бездарность высших руководителей и выслушивать скотское отношение к персоналу. Всегда и везде виноват кто-то , только не они. Поздние совещания и маты. За эти две недели уволились 6 человек из числа руководителей и специалистов, на мой взгляд отличные ребята. Текучесть кадров огромная. Соцпакета нет воообще никакого. Не рекомендую к трудоустройству. Нет

Достоинства НетНедостатки Проработал в этой компании 2 недели, на большее у меня не хватило сил смотреть бездарность высших руководителей и выслушивать скотское отношение к персоналу. Всегда и везде виноват кто-то , только не они. Поздние совещания и маты. За эти две недели уволились 6 человек из числа руководителей и специалистов, на мой взгляд отличные ребята. Текучесть кадров огромная. Соцпакета нет воообще никакого. Не рекомендую к трудоустройству.

Проработал в этой компании 2 недели, на большее у меня не хватило сил смотреть бездарность высших руководителей и выслушивать скотское отношение к персоналу. Всегда и везде виноват кто-то, только не они. Поздние совещания и маты. За эти две недели уволились 6 человек из числа руководителей и специалистов, на мой взгляд отличные ребята. Текучесть кадров огромная. Соцпакета нет воообще никакого. Не рекомендую к трудоустройству.