Отзыв сотрудника о компании ЛБ-Керамикс уфа
30 августа 2014 г.
Достоинства Приняли на работу после мед.осмотра и предоставление справки - МЕД.ОСМОТР БЕСПЛАТНЫЙ (все врачи в одном месте) -нет стартовых затрат при устроистве на работу.Выдача спец одежды и обуви перчаток,личого шкафа для спец одежды в день приема на работуМолодой коллектив.Чистота -каждый день завод моет клининговая компания.ДВА ВАХТОВЫХ АВТОБУСА!Теперь о работе :проводят все инструктажи,проходишь стажировку и только потом выполнение своих обязательств.ГРАФИК 4Х4 -4ДНЯ РАБОТАЕШЬ 4ДНЯ ОТДЫХАЕШЬ =НЕ ХОЧЕШЬ ОТДЫХАТЬ МОЖНО ВЫЙТИ НА ПЕРЕРАБОТКУПЕРЕРАБОТКА ОПЛАЧИВАЕТСЯ В ДВОЙНОМ РАЗМЕРЕ!И БЕЗ ОБМАНА!Высокий уровень автоматизации и присутствие роботизированных машин.Начал работать в 2012году рабочим, через 3 месяца назначили старшим смены в 2013 году назначили мастером + переработки или замещение ущедших в отпуск в итоге моя зар.плата достигала 45000 руб не говоря уже про месяц январь -кто знает тот поймет!!!За 3 года работы НИ РАЗУ НЕ ЗАДЕРЖАЛИ ЗАРПЛАТУ!!!АВАНС-РАССЧЕТ ВСЕ ВОВРЕМЯ!!!Ушел с компании для работы на севере но север уже не для меня. Сейчас хочу вернуться в данную компанию !И хочеться написать что "ЛЕГКО И ХОРОШО ТАМ ГДЕ НАС НЕТ" -трудиться и работать надо везде.Итог такой :возят,дают работу,платят вовремя,карьерный рост(кто хочет работать и понимать)все соц.пакеты,адекватное начальство .PS:Кто хочет устроиться - людям кто привык работать охраником и людям думающим мне должны платить 50000 руб только за то что я пришел на работу итд кто привык сидеть спать и больше трепать языком и пить чай -не для вас эта работа .Кто хочет работать руками и головой получать зарплату вовремя и всегда устраивайтесь!!!!Недостатки Стажировка 3 месяца хотя у меня уже через месяц кончилась .Отдаленность 15 км от города (хотя если считать утренние пробкито 20 мин до работы это сказка)Много приходиться ходить
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства Приняли на работу после мед.осмотра и предоставление справки - МЕД.ОСМОТР БЕСПЛАТНЫЙ (все врачи в одном месте) -нет стартовых затрат при устроистве на работу.Выдача спец одежды и обуви перчаток,личого шкафа для спец одежды в день приема на работуМолодой коллектив.Чистота -каждый день завод моет клининговая компания.ДВА ВАХТОВЫХ АВТОБУСА!Теперь о работе :проводят все инструктажи,проходишь стажировку и только потом выполнение своих обязательств.ГРАФИК 4Х4 -4ДНЯ РАБОТАЕШЬ 4ДНЯ ОТДЫХАЕШЬ =НЕ ХОЧЕШЬ ОТДЫХАТЬ МОЖНО ВЫЙТИ НА ПЕРЕРАБОТКУПЕРЕРАБОТКА ОПЛАЧИВАЕТСЯ В ДВОЙНОМ РАЗМЕРЕ!И БЕЗ ОБМАНА!Высокий уровень автоматизации и присутствие роботизированных машин.Начал работать в 2012году рабочим, через 3 месяца назначили старшим смены в 2013 году назначили мастером + переработки или замещение ущедших в отпуск в итоге моя зар.плата достигала 45000 руб не говоря уже про месяц январь -кто...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Прочитал последний отзыв о компании, полностью поддерживаю. Большая часть работников трудятся на заводе с 2007 года, это о многом говорит, обучают одевают платят стабильно. С питанием все организовано, душевые, раздевалки, очень чисто, короче по Европейски. Возят бесплатно на работу и обратно, страховку от несчастных случаев оплачивают половину суммы, доплачивают за вредность. Много всяких доплат и премий - бригадирские, за график, за то что новеньких обучаешь , замещения. Премия стабильно, в нашей бригаде часто еще и дополнительные дают. Отпуска вовремя. Принимают на 1 уровень оплаты на период обучения и испытания, потом повышают з/п постепенно до 4-го, плюс каждый год индексируют зарплату всем на 8-10%. Вобщем, много хорошего. Руководство - профи!!!!! Сам генеральный директор с нами работягами на равных разговаривает, всегда все пробл...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства график, своевременная оплата трудаНедостатки За прочтенные ниже комментарии от 30.08 и от 01.09 складывается впечатление, что это писало руководство завода!!=) во- первых: на заводе колоссальная текучка, акцент за последние 3-4 месяца делается только на работников с района и близких деревень, даже запускают отдельный вахтовый автобус(распределение работников город-село на мой приход был 80/20 соответственно, сейчас уже 60/40, а то и более)потому-что с города люди не идут. Хотя я ни чего не имею против сельского населения, но оборудование специфичное, импортное и требует определенных навыков и квалификации. во-вторых: заработная плата ни как не увеличивается. Да, проводиться индексация, но тут же урезается премия. Пример: на момент трудоустройства у меня оклад был один + 40% премия, на данный момент провели индексацию, но уменьшили премию на 15%+ увеличили выработку плана на...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Хорошая заработная плата. Оформление по ТК РФ. Транспорт доставляет до работы и удобный график. Есть перспективы роста по квалификации и соотвественно прибавке к зп. Главное не косячить.Недостатки очень требовательное руководство, нельзя вообще пить перед рабочей сменой.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Положительные стороны: Устроился на завод в октябре 2016. 3, 5 месяца была стажировка совместно с обучением. После института опыта особого не было только теория поэтому было тяжковато по началу. Во время стажировки плаитили только оклад (минимальный).Но ребята по цеху помогали въехать в особенности оборудования что очень помогало.Работы много, не замечаешь как уже домой идти. В целом всем доволен, зарплата хорошая премию практически ежемесячно получаю. Транспорт довозит прямо до работы даже тратиться на бензин не приходиться . какая никакая но экономияНедостатки Отрицательные: человеческий фактор.
Нет комментариев
0
0
Проходил собеседование с hr manpower по вакансии R&D на карьер Журавлиный Лог в Челябинской области. Позиция очень нагруженная - в дополнение к исследованиям и разработкам новых материалов нужно было бы быть менеджером-продуктологом, заниматься технической поддержкой продаж, выводить новые продукты на рынок. В итоге выяснилось, что руководство данного филиала (конечно же большинство - местные россияне, хотя якобы участвовали и автсрийцы) LB еще те скупердяи - не готовы платить даже 100 тысяч рублей по данной позиции. Хотя изначально hr заявляля, что даже 150 тысяч рублей по данной позиции весьма приемлимый уровен з\п. И это учитывая, что техник-немец в командировке в России получает 1000 евро в день. Не рекомендую связыватсья с данной компанией - не тратьте на них свое время.
Нет комментариев
0
0