Персонал и руководство проявляют высокий профессионализм и искреннюю заботу. Успех компании «Кели» закономерен — здесь создана культура взаимоуважения как к сотрудникам, так и к клиентам. Этот бизнес — наглядный пример того, как нужно выстраивать отношения в коллективе и с потребителями!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
22 июня 2021 г.
Это был незабываемый опыт. Если вы прочитали отзывы и решили все-таки сходить на собеседование, то помните, что практически пустой офис—это не признак, что компания растёт (как вас будут уверять), а признак того, что компания не развивается, так как с существующей «текучкой» кадров (при мне, за 1, 5 месяца покинуло данную компанию 8 человек), и с каждым увольнением компанию отбрасывает назад. Ещё советую вам насладиться приятной беседой с улыбчивой Ц.[А.] [С.], так как, если вы остановите свой выбор на данной компании, то ни приятных бесед, ни улыбок вы больше не увидите. Видеть вы будете вечно недовольное лицо генерального директора, когда она будет стоять, как Цербер, наблюдая за работой офиса. Коммуникация в компании письменная, личного общения—минимум, и совсем не приветствуется личное общение. Помните: в данной компании ни ваш профессионализм, ни ваш опыт не будут играть никакой рол...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
07 апреля 2021 г.
Все последние положительные отзывы не соответствуют действительности. Среди текущих сотрудников компании никто не может даже оценить по достоинству 3, 5 года развития, потому что никто не может там проработать дольше года, кроме руководства. Этот отзыв не соответствует действительности. Человек, читающий их, задумайся: отзывы опубликованы с небольшой разницей во времени 28 марта, 1, 2, 3 апреля, всего около 20 отзывов. По официальной информации в СБИС в компании при этом числится 12 сотрудников. Это отзывы, написанные руководством.
Нет комментариев
0
0
11 августа 2020 г.
Не скажу, что секта, но похожа. Явно завышенные требования к сотрудникам и амбиции руководства не соответствуют уровню компании и организации рабочего процесса. Многочисленные регламенты зачастую неуместны и неэффективны, а лишь усложняют работу. Даже если вы очень хороший специалист в своём деле — это не гарантирует соответствующего отношения к вам. Ну и лучше всего характеризует фирму постоянная текучка кадров.
Нет комментариев
0
0
12 сентября 2021 г.
Все отзывы ниже — фейк, посмотрите, размещены каждый день подряд. Таких людей в компании никогда не было, все положительные моменты — ложь, руководство знает об этом, но выбирает соврать вам здесь, а не решать их. По началу вам может понравиться в компании, ведь тут очень заботятся о поверхностных, бессмысленных вещах, абсолютно забывая о главных, в частности, о рабочих отношениях. Директор превосходный манипулятор, ни в коем случае не вздумайте рассказать ничего личного, это все исказится и будет использовано против вас, при том о ваших личных делах будет знать половина офиса. На сотрудников происходит давление, вы будете постоянно под надзором и в стрессе, так как вас будут вызывать на разговор, где внимание, на вас будут повышать голос. Для начальницы вести рабочие переговоры на очень повышенном тоне — это норма. Сидя на рабочем месте, вы будете прекрасно слышать, как на вашего коллег...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
15 ноября 2021 г.
Персонал и руководство проявляют высокий профессионализм и искреннюю заботу. Успех компании «Кели» закономерен — здесь создана культура взаимоуважения как к сотрудникам, так и к клиентам. Этот бизнес — наглядный пример того, как нужно выстраивать отношения в коллективе и с потребителями!
Нет комментариев
0
0
19 октября 2021 г.
Офис состоит из трёх комнат и туалета. В нём с комфортом разместятся максимум десять человек, а они себя выдают за огромную корпорацию. Смотрится это довольно смешно.