Отзыв сотрудника о компании GuruService Санкт-Петербург
02 марта 2024 г.
- Отличное техническое обеспечение офиса. Мне как IT-специалисту было очень важно, чтобы оборудование было современным и качественным.
- грамотная система собеседования. Проходит в несколько этапов, было очень приятно общаться по технической части именно с IT-отделом, а не пытаться на пальцах объяснить HR что ты умеешь делать и наоборот)
- предоставляется всё необходимое оборудование для работы, если чего-то нет - оперативно согласовывается и закупается.
- веселый и дружелюбный коллектив, всегда готовы помочь и ответить на любой рабочий вопрос.
- з/п и премии всегда вовремя, без задержек. Больничный, отпуск - оплачиваются.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства - Профессиональное руководство, которое четко знает, что требовать и ставить вполне реальные дедлайн.- Строго соблюдаются все праздники и выходные, руководство даже если и просит иногда поработать сверхурочно - всегда предоставляет выбор и доплачивает за это.- Благодаря грамотной работе HR подобрана команда людей с которыми приятно взаимодействовать и работать.- Присутствует командный дух.- Зарплата выше среднего по рынку, близка к московским, по крайней мере по моей специальности.- Вполне выполнимые планы.- Профессиональный рост.Проработал в компании почти год - впечатления исключительно приятные, уволился по собственному желанию, так как предложили руководящую должность в Москве. В общем, если вам интересно профессионально развиваться в быстрорастущей компании и вы не лентяй, то будете чувствовать себя как рыба в воде, зная что ваш труд не останется незамеченным.Недостатки ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Не могу адекватно судить о достоинствах, так как я всего лишь был на интервью. Всего за 1 интервью со мной поговорили 3 человека, попросили сделать тест по английскому и решить математические задачи (зачем то, так как я подавался в клиентскую поддержку).Мне понравилось, что: в офисе нет какого-либо дресс кода,офис находится в удобном месторасположении, коллектив показался приветливым.Недостатки Мне не понравилось, что во время интервью меня попытались склонить в отдел продаж.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Не могу назвать.Недостатки HR хоть и была вежлива, но задавала очень странные, бессмысленные вопросы. У нее нет понимания кого приглашает на собеседование, создалось впечатление, что для галочки, что рабочее время (ее) прошло не зря. HR прошлась по всему резюме включая вопросы" чем занимались в институте, когда учились?" Для чего эти вопросы? Перед ней сидит взрослый человек, закончивший институт с десяток лет назад. Просто зря потраченное время. Обратной связи, конечно, нет.Зарплата серая. Работают на брокера.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Очень приятный и дружный коллектив, все друг с другом на «ты», несмотря на то разговоров во время работы почти не происходит. Зп выплачивают честно и вовремя. Нормированный рабочий график. Также печеньки и чай за счёт компании.Недостатки Обучение длилось 3 недели, без практики. Зубрежка информации. После 10 дней фактической работы/стажировки попросили уйти без каких-либо нареканий до того как. Просто сообщением, даже без разговора. В сообщении описали это недостаточным ритмом. Непонятно только, как можно сравняться с другими опытными сотрудниками (несколько лет опыта) за 10 дней работы.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Соц пакет и з/п (Хотя в наше время это не достоинство, а просто норма, как и должно быть)Недостатки Про карьерный рост сказали прямо, сходу в первом интервью: у нас все места менеджеров заняты, не рассчитывайте...это уже очень подозрительно было, но я поверил и решил дальше пробоваться.В целом это все фарс, очень ужасная организация поиска сотрудников. Глупые, пустые вопросы, не относящиеся ни к опыту, ни к знаниям соискателя, ни даже к его личным качествам. Пытаются выглядеть "СОЛИДНО", ориентируясь на западную модель найма персонала и бросая в глаза пыль в виде задачек по математике и графиков (элементарнейших).Очень недалекие сотрудницы HR, не знают что делают и кого берут, даже забывают какие вопросы им нужно задавать и вообще для чего они там, а на ответы иногда могут сказать "извините, я прослушала, что вы там сказали"))))).По результатам - никакого фидбека, абсолютно.Г...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0