Отзыв сотрудника о компании Гипротюменнефтегаз Москва
25 февраля 2013 г.
Руководство полностью разворовало компанию: зарплату режут, а себе в конце года начисляют бонусы и выводят деньги через свои конторы. Интересы коллектива игнорируются, а сотрудники верят пустым обещаниям.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Руководитель службы охраны труда не компетентна, с дипломом заочной формы обучения - 6 лет. Постоянно сидит в телефоне, ежедневно опаздывает на работу, ищет наивных подчиненных, которые готовы выполнять всю её работу за 50 тыс.в месяц, пока она деградирует. За три года её работы, уволилось 8 подчиненных, т.к. атмосфера ужасная. Не рекомендую, не тратьте свои нервы и время Их нет
Нет комментариев
0
0
Руководство воруют в открытую. ГМС — [censored] были и ими же остаются. Года идут, а ничего не меняется. Директор приезжий из Москвы, видимо там не пригодился направили сюда. Крайне неадекватный, лживый и циничный тип. Сам по себе «трусливый заяц», врет на каждом шагу. Не рекомендую сталкиваться с ним. Все его заместители «пляшут» Под его дудку боясь за свою ж…
Нет комментариев
0
0
Если Вы хотите столкнуться с совершенно безграмотными руководителями — Вам сюда! Управляющий директор и его «прихвостни» — про их действия/бездействия можно написать очень много. Поставленный управляющий директор — совершенно [censored] руководитель. Все негативные качества, которые могут встречаться у плохого руководителя — они все у [О.] В. Н. Плюсуйте сюда агрессивность, хамство, высокомерие, осуждение, необъективность и человеко-настроения. Усугубляется все это тем, что человек, как пишут ниже в отзывах, ТРУС и очень хитрый. И это полная правда! Полное отсутствие уважения к людям и азов элементарного делового этикета. Этот «персонаж» в виде управляющего директора разговаривает матом и обзывает прилюдно матом сотрудников. Отдельное внимание нужно уделить отделу кадров Гипротюменнефтегаз — хамство и отсутствие знаний ТК РФ — это два главных критерия данного отдела. Начальник отдела кад...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Руководство. Управляющий директор г-н О., руководитель с редкими качествами, такого двуличного, лживого и хитрого человека необходимо еще поискать. Руководство УК ГМС Групп в лице Н. и [М.] где-то отыскали такой «экземпляр». Беспринципный и лукавый, его цель одна, как можно дольше просидеть в своем кресле, на сотрудников плевать от слова «совсем». Устроил в Гипротюменнефтегаз всех своих родственников (сынульки) и жён. Помощник руководителя ПАО Гипротюменнефтегаз — Л., сидит в приемной с айкосом в зубах с открытым пупком. Курит в приемной, не стесняясь ничего и никого. В то время, когда директора стоят в приемной в очереди, чтобы попасть к [О.] для решения рабочих вопросов. Помощница сидит у него на коленках и хохочет, и все, кто стоит в приемной, это наблюдают. Руководство ГМС, вы, как там себя ощущаете?! Вы, где такой «алмаз» в виде О. отыскали?! Позор вам, как руководителям и вашей орг...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Маленькая зарплата, которую режут, начальник отдела наглый, защищает только свои интересы, лишь бы КТУ не резанули, большое количество возрастных сотрудников, которые практически не выполняют задачи, стараются всё вывозить на тебе на молодом и перспективном. Частые задержки, в связи с тем что предыдущий коллектив наделал кривую документацию, устраняешь чужие ошибки, отсутствие доступа к интернету (по своей специфике ты постоянно должен следить за актуальностью материалов и оборудования), устаревшие рабочие станции (еле вывозят), рабочее ПО (microstation) на любителя, конечно, но для меня полное [censored]. Старые помещения, старая мебель, в здании в некоторых отделах со времён Брежнева ремонт не менялся, в некоторых местах здание разрушается. Далее, тяжелый карьерный рост (возрастных сотрудников не хотят смещать и так всё хорошо), постоянная текучка кадров. Административное звено ведёт с...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Не перестаю удивляться, как они держат абсолютных дубин! И ведь годами эти дубины там работают! Не больше чем секретарские навыки у всех! Умеют бумажечки оформить, подрисовать что-то в автокаде, а реально нулевые по реальной работе на площадке. Стройка — это не проект в планшете! Стройка — это БАШКА должна соображать, и особенно на серьёзных объектах! В этой организации одни секретарши в мужском обличии, а не инженера! Мы уже решили в суд на них из-за косяков их сотрудников. Нагородили нам тут… не расхлебаться! А при этом вид такой… прямо суперпрофессионалы со стажем! Так самые виновные побежали увольняться ещё год назад, когда косяки превратились в огромные проблемы для нас, заказчиков! И удачно ведь устраиваются! Один в Роснефти уже, второй замом вроде был или рук.группы, что ли, так хвастался, что начальником авторского надзора в проектный институт ГАЗПРОМа берут! Если увижу этих на п...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0