Работа в ЕПК - Отзывы сотрудников

Пишут в интернете, что зарплата 30 тыс. стала и более, на деле, чтобы получить эту сумму, нужно как минимум иметь высокий разряд и оставаться в выходные и на сверхурочные. Ученикам платят меньше 20 тысяч. Нет ДМС, на предприятии не кормят. Завод с ремонтом [С.] времен, но это ладно. В туалетах нет бумаги, в раковинах мыла, всё это приносить с собой. Хороший коллектив. В целом работать было бы вполне с удовольствием, если бы не зарплата.

Начальник цеха 8 неадекватный, некомпетентный, бездарный руководитель. Позволяет панибратские отношения с сотрудниками, мелочный, злопамятный и мстительный. Если вы не друг и не родственник, то автоматически будете человеком второго сорта, не иметь права голоса и зарплату получать по минимуму. Всех грамотных специалистов А.[И.] из цеха выжил, остались только те, кто молчит и со всем соглашается. Самую большую зарплату он платит своей сожительнице, за которую работают все, а она только глазками хлопает, даже не знает, какие у неё обязанности. Ещё и огрызается, если с неё что-то спрашивают. Получается, он платит не за работу, а за оказание особых услуг. Если вы имеете своё мнение, готовьтесь к предвзятому отношению и всяким унижениям, а также выполнять не свою работу в приказном порядке. Цех держится на старожилах, которых по пальцам пересчитать и из которых выжимают все соки и требуют нев...

Начальник цеха 8 неадекватный, не компетентный, бездарный руководитель. Позволяет панибратские отношения с сотрудниками, мелочные, злопамятный и мстительный. Если вы не друг и не родственник, то автоматически будете человеком второго сорта,не иметь права голоса и з.п. получать по минимуму. Всех грамотных специалистов Алесандр Иваныч из цеха выжил, остались только те кто молчит и со всем соглашается. Самую большую з. п. он платит своей сожительнице, за кторорую работают все, а она только глазками хлопает даже не знает какие у неё обязанности. Еще и огрызается если с неё что то спрашивают. Полт Учается он платит не за работу, а за оказание особых услуг. Если вы имеете свое мнение, готовьтесь к предвзятму отношению и всяским унижения, а так же выполнять не свою работу в приказом порядке. Цеех держится на сторожилах, которых по пальцам пересчитать и из которыхвыжимают все соки и требуют не ...

При всём уважении к сотрудникам отдела кадров не рекомендую устраиваться в метрологию и ОТК. Коллектив неадекватный, хамский (не без исключений, есть нормальные люди, но лучше от этого не становится). Может, хотя бы отсутствие кандидатов заставит отделы задуматься над тем, что они делают и говорят, а также почему на заводе метрологов презирают. Завод находится в центре города, удобно добираться, зп всегда вовремя

При всём уважении к сотрудникам отдела кадров не рекомендую устраиваться в метрологию и ОТК. Коллектив неадекватный, хамский (не без исключений, есть нормальные люди, но лучше от этого не становится). Может, хотя бы отсутствие кандидатов заставит отделы задуматься над тем, что они делают и говорят, а также почему на заводе метрологов презирают.

Начальник цеха 3, всю родню свою туда притащил. Г. [С.] Никакого порядка, с зарплатой обманывают, родня начальника цеха 3 получает хорошие деньги, а остальных за людей не считают. Работать заставляют по 12 часов — что является грубым нарушением трудового закона — прошу обратить внимание прокуратуры; по факту оплата за 8 часовой рабочий день. [И.] [И.] — начальник цеха номер 3 — это вообще позорище для такой компании, куда руководство смотрит. В отделе кадров его жена, в цехе номер 8 его сынок начальник, да и у него в цеху на хороших должностях родня сидит, которые хорошие деньги зарабатывают, а другие работают по факту за них. Беспредел конкретный! Механик участка [А.] как организатор и начальник очень грамотно подходит и решает проблемы на производстве, но руки связаны его коррумпированным и недалеким начальником цеха [И.] [И.] и его замом с погонялом «Арбуз». В общем, какая-то банда. Н...

Начальник цеха 3, всю родню свою туда притащил. Г. Саратов. Никакого порядка, с зарплатой обманывают, родня начальника цеха 3 получают хорошие деньги а остальных за людей не считают. Работать заставляют по 12 часов-что является грубым нарушением трудового закона-прошу обратить внимание прокуратуры, по факту оплата за 8 часовой рабочий день. Иван Иваныч - начальник цеха номер 3- это вообще позорище для такой компании, куда руководство смотрит. В отделе кадров его жена, в цехе номер 8 его сынок начальник, да и у него в цеху на хороших должностях родня сидит, которые хорошие деньги зарабатывают а другие работают по факту за них. Беспредел конкретный! Механик участка Алексей как организатор и начальник очень грамотно подходит и решает проблемы на производстве-но руки связаны его Коррумпированным и не далёким начальником цеха Иван Иванычем и его замом с погонялом «Арбуз» .в общем какая то бан...

Не устраивайтесь в 4 цех на контролера, зп обманывают. К тому же начальница цеха, [Р.] [Ю.] с залысиной на голове, сразу поймете, кто это. Не все в порядке с головой, это все говорят. Работу свою не знает, никак лишает премии за все, что можно и нельзя. Приходит на работу в алкогольном опьянении, грубит всем, мерзкая бабка, короче, страшная до ужаса. Приютила туда еще своего пасынка и обманывают сотрудников, подставляя их. Нет

Абсолютно неадекватные руководители. Для них люди просто скот. В ИРЦ абсолютно неадекватный руководитель. Бригадир по субботам приходит спать за двойную оплату, а не работать. А мы должны его обрабатывать. Все это крышует начальник цеха. Мастер — это вообще отдельная история, ему можно абсолютно все, лишь бы план был выполнен. Хоть перережьте друг друга, лишь бы ему премию выплатили. Такого скотского отношения к рабочим, нет нигде в мире. Отработал год-теперь я знаю, как выглядит ад и черти в нем. Даже не пытайтесь устраиваться на эту помойку, все негативные отзывы про этот завод-абсолютная правда. Поверьте, если придёте туда работать, пожалеете 100%

Работал мастером участка в сепараторном цехе, ЗП 17т.р. (обещали 25т.р.) Начальник цеха алкоголик, сотрудники пьют спиртное на работе при любом празднике. Отдельно хочу отметить специалиста по охране труда со своими выдуманными правилами, пример: Вопрос если ваш подчиненный находится в алкогольном опьянении и получает травму на другом участке, это считается производственной травмой ? На что я ответил НЕТ, а в ответ услышал что считается ))))) Кароч, тут можно писать анекдоты но не стоит тратить свою жизнь на это унылое место. Вся прибыль через торговый дом в москву, а у всех работников зп мизерные.

31.03.2023г. Про*бан ГБ 2023г. Кто ж вернёт ₽ потраченные на з/п "удобным людям" Г-на директора?

Не советую, зп не платят, только удобным людям платят.

Не рекомендую устраиваться на этот завод. Зарплаты копеечные, а работать будут заставлять за пятерых. Условия труда никакие. В отпуск сейчас и то не уйдёшь, запретили. Вот и паши за копейки на этом «заводе». Про директора отдельная тема: за любую, даже жалкую провинность — заявление на стол и до свидания. Ужас, а не завод. Короче, не рекомендую устраиваться сюда. Если только вы хотите работать по дикому графику, почти без выходных и за оклад в 5000, то вперёд.. Трудоустройство по ТК. Больше никаких

Оборудование некоторых цехов в нормальном состоянии.

Руководство-жесть! Кроме оров и лозунгов толку 0. Технический директор ходит пьяный на работе. Вы вообще замечаете культуру производства в сепараторном цехе? А сколько начальник цеха прячет брака и цветнины...