Работа в E.Mi - Отзывы сотрудников

Достоинства Очень хорошее отношение к сотрудникам!Недостатки Я таких не нашла

Достоинства Давно работаю в этой компании, особенно нравится коллектив, все молодые можно легко найти общий язык, что очень помогает в работе. Заработная плата всегда вовремя, белая. График работы удобный, задержек нет. Красивое здание в центре огромный плюс, мало кто может таким похвастатьсяНедостатки Раньше часто были корпоративы, хотелось бы чтобы они вернулись))

Работаю здесь уже давно. Особенно ценю коллектив — все молодые, легко общаться, это помогает в работе. Зарплата приходит вовремя, полностью белая. График удобный, задержек нет. Здание красивое и находится в центре — большой плюс, мало где такое увидишь.

Зарплата полностью белая, офис удобный и комфортный — всё рядом с транспортом, есть места для обеда и перерыва на кофе. Коллектив дружный и сплочённый, с ребятами приятно работать и общаться. Руководитель всегда поддерживает, подсказывает и помогает разбираться с задачами, даже если нагрузка высокая.

Из недостатков только рабочие моменты. Кто-то затягивает ответ, кому-то надо стотысячраз напомнить, кому-то надо было «еще вчера», но тут куда бы ни устроилась, все равно такое будет. Зарплаты средние, хотелось бы повыше, конечно. В остальном все здорово, реально приятно вспомнить! Для работы Э. точно рекомендую. По существу: вся зарплата белая, классный приятный офис в своей 9-этажке и удобно было туда ездить — любой транспорт под рукой, есть где обедать и в отделе тоже совершенно спокойно можно выпить кофе/чай. О коллективе могу только приятное! Работала в маркетинге, девчонки и ребята — огонь! Мы не только работали вместе, но и сходить могли куда-нибудь… были времена) руководитель нагружена, но всегда поможет, подскажет, никогда такого не было, чтобы бросила без поддержки, если задача непонятна

Все, что написано ниже, о компании, отношении руководителей «Винцеслав» — чистая правда. Руководитель кадров [Ю.] Климова — это правда смех, человек не вызывает уважения, 0 компетенций, но отлично может прикрыть свой зад за счёт других, двуличная, нечестная, злая интриганка. Единственный её плюс — может отлично полизывать — в этом она мастер. Была раньше куратором по обучению — но и там не состоялась. Сотрудников нанимают и увольняют сейчас не по закону, с конфликтами, нанимают «таких же» под себя. Показатели по компании сильно упали. Руководить некому. Генеральный директор «сливает бюджеты» на тайные корпоративы для избранных сотрудников. Больше «Винцеслав» действительно ни на что не способен. Очень жаль, что пришли люди, которые просто развалили компанию и скоро развалят окончательно. Уже, к сожалению нет….разве что зп во время и место расположения.

10 лет работала на ЭМИ, выкупила все их курсы, все материалы. В год закупала на 50−100 тыс. Хватило их все 10 лет, ничего не получая с этого. На каждом фото реклама ЭМИ материалов во всех моих соцсетях. Несколько лет назад получила ЭМИ арт партнёра и должна была получать 30%, но её тупо не давали и всё. Всем положено и обещано, но увы, не давали. Уже года 3 думала уйти, так как качество 50*50 ‍ так себе, если честно. Сейчас море брендов лучшего качества и по цене в 2−3 раза дешевле и достойнее, чем ЭМИ. В магазине у ЭМИ можно простоять под дверями по 60 мин и даже не извиняются! В чатах просто вышвыривают людей. Все, кто не пишет им оды о любви и стихи какие они боги, ты — неугодный и неудобный, и тебя вышвырнут! А ещё за тебя решат, для тебя курс ЭМИ или нет, могут тупо курс отобрать, доступ к нему и всё, точка. Слава богу, хоть совести хватает вернуть деньги за купленные курсы. Отношен...

Отдел кадров — один сплошной недостаток в лице руководителя Ю. Очень двуличная, поступает с персоналом нечестно, обманывает сотрудников. Очень высокого самомнения стала после того, как перешла на должность руководителя. Необоснованно, конечно. Ни квалификации, ни опыта. На должность поставили за что? За красивые и яркие наряды? Новый директор просто «оторвать и выкинуть». Пригласили звезду, а толк какой? Сам себе интересный. На моей памяти ни одного вопроса не решил… «венцеслав» — одним словом… Закупки — еще одна боль. Берут сотрудников без опыта, толком не обучают. Да и кому обучать? Руководитель элементарно по английски не говорит, зато «международные закупки»… смешно сказать. Текучка в отделе, сотрудники не работают больше года… Потому что ни развития, ни перспектив. Начальник — самодур — горе в компании. В общем, вывод один. Как только собственники перестали управлять, компания скати...

В сотрудничестве с компанией особенно мне нравится динамичность и развитие. Для этого поспособствовал работодатель, помог с обучением, опытом, карьерным ростом. Мне, как руководителю нравится, что у меня есть возможность принимать решения и воплощать их очень быстро. Вижу для себя перспективы и в должности, и в зарплате.

Замечательная компания. Предоставляет полный соц. пакет. Что для меня является преимуществом, так это то, что удобно добираться, находятся в самом центре города. Прекрасный коллектив, как одна команда, все приходим друг другу на помощь. Много интересных задач. В компании прекрасные корпоративы. Руководство компании участвует во всех процессах. Так же немаловажный плюс ежегодное бесплатное мед. обследование.

Не обнаружены, мне все нравится

Если вы приходите в компанию, где отдел продаж уже который месяц не может выполнить план продаж уходите сразу. Тут вам буду давать мусорные заявки типа "ой, я случайно оставила заявку" и требовать продать курс вот таким "тёплым клиентам". А если не продаёшь начинают лезть в душу, убеждая, что проблема в тебе,а не в заявках. При этом, даже лучшие менеджеры с горячими заявками за месяц так и не выполнили план продаж. Хорошие сотрудники тут задерживаются максимум на две три недели потому,что быстро понимают, что к чему и уходят. Зп на ххру указана до 250к сейчас и это просто смех! За месяц с огромными переработками (а работать вы будете и в субботу тоже, иначе не наскребете себе на недельную ставку и останетесь совсем без денег) можно заработать около 40к. На обещанную премию за конверсию можно не надеятся т.к. в конверсию идут все заявки, даже те которые ни разу не взяли трубку. Нормальные...

Если вы приходите в компанию, где отдел продаж уже который месяц не может выполнить план продаж — уходите сразу. Тут вам будут давать мусорные заявки типа «ой, я случайно оставила заявку» и требовать продать курс вот таким «тёплым клиентам». А если не продаёте — начинают лезть в душу, убеждая, что проблема в вас, а не в заявках. При этом, даже лучшие менеджеры с горячими заявками за месяц так и не выполнили план продаж. Хорошие сотрудники тут задерживаются максимум на две-три недели, потому что быстро понимают, что к чему, и уходят. З.П. на ххру указана до 250к сейчас, и это просто смех! За месяц с огромными переработками (а работать вы будете и в субботу тоже, иначе не наскребёте себе на недельную ставку и останетесь совсем без денег) можно заработать около 40к. На обещанную премию за конверсию можно не надеяться, т.к. в конверсию идут все заявки, даже те, которые ни разу не взяли трубк...

Официальная зарплата, коллектив суперический.

Белая зарплата, хороший коллектив