Отзыв сотрудника о компании ЭкоПромЦентр Санкт-Петербург
30 января 2023 г.
- Подставные отзывы на данном сайте. Не понятно, зачем так делать, т.к. компания неплохая, но после трудоустройства вскроется, что отзывы не совсем правдивые; — Отсутствует делопроизводитель или офис-менеджер, все задачи по написанию, отправке, отслеживанию писем или заявок ложатся на инженеров. Кажется ерундой, но на деле добавляет дискомфорта, хотя руководство изо всех сил игнорирует этот вопрос. Иногда менеджеры облегчают данную задачу, но это редкость; — Вечная проблема с бухгалтерскими документами, точнее с их выставлением. Выставляют их все и никто, то эта обязанность ложится на менеджера, то на директора, то на инженера; — Порой заключаются невыгодные договоры, от части потому что менеджеры не совсем экологи. На рядовом сотруднике это никак не сказывается, а вот руководителям отделов периодически приходится объяснять какие-то тонкости, тем самым отвлекаясь от своей работы; — Не предусмотрена индексация ЗП, при увеличении белой серая может уменьшиться. В целом здесь больше как договоришься и как изначально себя продашь; — Система мотиваций не совсем ясна. Выглядит как будто только если сотрудник попросит, будет (не факт) мотивация.. - В большинстве своём прекрасный, молодой коллектив. Особенно подкупает то что есть сложившийся костяк сотрудников которые работают 5+лет; -Непосредственное руководство, в зависимости от отдела конечно, адекватное. При возникновении проблемы пытаются решить её, а не найти виноватых; -Наличие ДМС после года работы; -Хорошее расположение относительно метро; -Периодически попадаются интересные объекты; -Хорошие и интересные корпоративные мероприятия; -Своевременная ЗП; -Офис хороший, все для работы есть, всё современное и комфортное. Единственный минус — нет специально отведённого места для приёма пищи; -Фирма постоянно растёт и развивается.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
1. Серая зарплата. Часто с задержками (приходится напоминать и просить).2. Офис в промзоне (постоянный шум, пыль, отсутствие места отдыха, очень маленькая кухня и место приема пищи, очереди в туалет, отсутствие переговорной комнаты и, как следствие, некуда привести заказчика, собрания сотрудников на кухне или в коридоре).3. Отсутствие офис-менеджера. Корреспонденция, заказ канцелярии и воды, приготовить чай/кофе в кабинет руководству для их посетителей, встретить и проводить кандидатов на собеседования — все это делают инженеры и менеджеры.4. Отсутствие обучения и ввода в должность.5. Нет постоянного руководителя отдела продаж и проектного отдела. За год сменилось по 3 РОПа в продажах и у проектировщиков.6. Меняются условия мотивации, оклада, %, планы продаж (иногда задним числом). Нет регламента работы.7. Нет конкретики и порядка в ценах на услуги компании.8. Нет регламента и понимания ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Собеседование было ужасное. Куча понтов от компании с чистой прибылью за 2024 год 2.3 млн рублей. Позвонил не HR, а начальник отдела продаж. В начале разговора напустил пафоса и тумана, мол, какая у нас успешная компания, какие мы правильные и лояльные и легко всё устроим для нового коллеги. После заданных мною вопросов выяснилось, что реальная ЗП (оклад) для новых менеджеров не 70−80 как написано в вакансии, а 40−50 т.р. Так как чтобы был оклад 70−80, нужно выполнить план продаж на миллион рублей в месяц. При этом начинающие менеджеры кое-как делают продажи на 300 тысяч в месяц. Затем интервьюер решил взять разговор под свой контроль и, видимо, меня проверить и, ничего умнее не придумав, поручил мне задание подготовить к следующему дню рассказ о том, как я вижу, какую коммерческую пользу может извлечь компания нанимателя при моей работе в другом географическом регионе. Мне вопрос показа...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Сам офис хотелось бы лучше летом — жарко, хоть в купальнике ходи, кондиционеров нет, иногда во дворе стройка; — Только за этот год поменялось 5 РОПов, это очень чувствовалось; — Иногда не понимаешь, в каком направлении движется компания; — Бывает на одном проектировщике очень много работ сразу, а результат хотят здесь и сейчас; — Который год вводится система мотивации, но так и не введена; — Хотелось бы чаще, чтобы подымали зарплату; — Обучений сотрудников не проводят, причём ни менеджеров, ни проектировщиков; — Кухня рассчитана всего на несколько человек; — Кто-то регулярно варит с**иски на кухне.. Гибкий график; — Метро в 15 минутах и не на отшибе (15 мин от самого центра на метро); — Много общепита рядом на любой вкус и кошелёк, много бизнес-ланчей; — Хороший коллектив.
Нет комментариев
0
0
Самый главный - ЗП конверт. Белая часть просто смешная. Руководство само не знает, чего хочет. То им так, то им сяк. Никакого участия вообще. Зарплату часто задерживают.
Повышение зарплаты очень редко и всегда с боем!
Больше писать не хочу, накипело. Одно единственное достоинство - скользящий график с 8 до 10 старт. На этом всё.
Нет комментариев
0
0
Сам офис хотелось бы лучше летом — жарко, хоть в купальнике ходи, кондиционеров нет, иногда во дворе стройка;
- Только за этот год поменялось 5 РОПов, это очень чувствовалось;
- Иногда не понимаешь, в каком направлении движется компания;
- Бывает на одном проектировщике очень много работ сразу, а результат хотят здесь и сейчас;
- Который год вводится система мотивации, но так и не введена;
- Хотелось бы чаще, чтобы подымали зарплату;
- Обучений сотрудников не проводят, причём ни менеджеров, ни проектировщиков;
- Кухня рассчитана всего на несколько человек;
- Кто-то регулярно варит с**иски на кухне. Гибкий график;
- Метро в 15 минутах и не на отшибе (15 мин от самого центра на метро);
- Много общепита рядом на любой вкус и кошелёк, много бизнес-ланчей;
- Хороший коллектив.
Нет комментариев
0
0
Что мне нравится в работодателе:
- Гибкий график;
- Метро в 15 минутах и не на отшибе (15 мин от самого центра на метро);
- Много общепита рядом на любой вкус и кошелёк, много бизнес-ланчей;
- Хороший коллектив.
Что можно было бы улучшить:
- Сам офис хотелось бы лучше летом — жарко, хоть в купальнике ходи, кондиционеров нет, иногда во дворе стройка;
- Только за этот год поменялось 5 РОПов, это очень чувствовалось;
- Иногда не понимаешь, в каком направлении движется компания;
- Бывает на одном проектировщике очень много работ сразу, а результат хотят здесь и сейчас;
- Который год вводится система мотивации, но так и не введена;
- Хотелось бы чаще, чтобы подымали зарплату;
- Обучений сотрудников не проводят, причём ни менеджеров, ни проектировщиков;
- Кухня рассчитана всего на несколько человек;
- Кто-то регулярно варит с**иски на кухне.
Нет комментариев
0
0