Работа в ДОДО ПИЦЦА - Отзывы сотрудников

на данной работе ужасная нагрузка. конечно, меня предупреждали о самой работе, и я сам согласился, однако не совсем радует, что, будучи стажером, нужно делать сто пятьсот дел одновременно. коллектив был у меня хорошим, за исключением одной личности - ущербной девушки-менеджера, которая постоянно гнала меня вперёд паровоза, не давая продыху. ещё не сделал салаты? что же, мне всё равно, тебе нужно идти и помыть место менеджеров, а за оставшееся время успеть настругать салаты и приступить к обязанностям на смене. хочу добавить, что в холодном цеху необходимо успевать делать то, что на тебя повесили: на второй смене тебя не отпустят домой, пока ты всё не доделаешь. в целом, с практически всеми менеджерами у меня были какие-то проблемы. я устраивался на работу в декабре, перед самыми каникулами, и перед учебой попросил менеджера, отвечающего за график, поставить мне три выходных, которые я мо...

РАБСТВО ГАЛИМОЕ. Работает молодежь в основном, которая ведётся на "яркий бренд" и в жизни ещё ничего кроме батиной ширинки не нюхала. Людям с опытом, с любым, тут делать нечего. Это - для додиков. Да, жаргонное слово "додик" для меня заиграло по-новому. Работа для додиков чисто. И додиков сюда набирают и задача конторы максимально и за копейки выжать из молодости максимум энергии с наивысшим КПД. Федор Овчинников явно что-то знает про НЛП и как загипнотизировать лохов, в итоге лохи покупают за конский прайс пиццу качеством и вкусом чуть выше среднего, а ещё большие лохи её готовят. Все эти сказки про то как они помешаны на чистоте и как соблюдают стандарты, это всё сказки и есть. На кухне вне зоны камер лютый срач, грязно, а если пицца упала в эту грязь ненароком, её всё равно отгрузят Лоху. Ну а вы лохи продолжайте покупать втридорога это хрючево созданное рабским трудом. Условия нече...

Привет Ассе и "Все работы хороши".Работать здесь - себя не уважать, или быть додиком, да, жаргонизм "додик" для меня заиграл новыми красками после работы здесь.Привет всем кто заказывает втридорога здесь хрючево, вы тоже додики, вас развели тем самым "ярким брендом", который я привёл в "достоинствах".На самом деле, клали тут все болта на санитарию, мытьё рук и прочее очковтирательство, это всё сказочки.У меня даже медкнижку не смотрели.Работает в основном молодёжь, ну это потому что они ДОДИКИ, мало чего ещё жизни нюхали окромя батиной ширинки, поэтому легко ведутся на мотивашки дяди фёдора, который, похоже, мастерски владеет НЛП.Платят копейки, работа и функционал - адские.Идея фикс этой компании набрать максимальное количество молодых додиков и выжать их по полной, зарядив мотивашками и пиццей на обед.После того что я тут увидел, не хочется даже заказывать или покупать что-то здесь.Ск...

РАБСТВО галимое.Работает молодежь в основном,которая ведётся на "яркий бренд" и в жизни ещё ничего кроме батиной ширинки не нюхала.Людям с опытом,с любым,тут делать нечего.Этодля додиков. Да,жаргонное слово "додик" для меня заиграло по новому.Работа для додиков чисто.И додиков сюда набирают и задача конторы максимально и за копейки выжать из молодости максимум энергии с наивысшим кпд.[Ф.] [О.] явно что то знает про нлп и как загипнотизировать[censored]в итоге[censored]покупают за конский прайс пиццу качеством и вкусом чуть выше среднего,а ещё большие[censored]её готовят.Все эти сказки про то как они помешаны на чистоте и как соблюдают стандарты,это всё сказки и есть.На кухне вне зоны камер лютый срач,грязно,а если пицца упала в эту грязь ненароком,её всё равно отгрузят[censored]Ну а вы[censored]продолжайте покупать втридорога это хрючево созданное рабским трудом. Условия нечеловеческие к...

РАБСТВО ГАЛИМОЕ.Работает молодежь в основном, которая ведётся на "яркий бренд" и в жизни ещё ничего кроме батиной ширинки не нюхала.Людям с опытом, с любым, тут делать нечего.Это - для додиков. Да, жаргонное слово "додик" для меня заиграло по-новому.Работа для додиков чисто.И додиков сюда набирают и задача конторы максимально и за копейки выжать из молодости максимум энергии с наивысшим КПД.Федор Овчинников явно что-то знает про НЛП и как загипнотизировать лохов, в итоге лохи покупают за конский прайс пиццу качеством и вкусом чуть выше среднего, а ещё большие лохи её готовят.Все эти сказки про то как они помешаны на чистоте и как соблюдают стандарты, это всё сказки и есть.На кухне вне зоны камер лютый срач, грязно, а если пицца упала в эту грязь ненароком, её всё равно отгрузят Лоху.Ну а вы лохи продолжайте покупать втридорога это хрючево созданное рабским трудом. Условия нечеловеческие ...

на данной работе ужасная нагрузка. конечно, меня предупреждали о самой работе, и я сам согласился, однако не совсем радует, что, будучи стажером, нужно делать сто пятьсот дел одновременно. коллектив был у меня хорошим, за исключением одной личностиущербной девушки менеджера, которая постоянно гнала меня вперёд паровоза, не давая продыху. ещё не сделал салаты? что же, мне всё равно, тебе нужно идти и помыть место менеджеров, а за оставшееся время успеть настругать салаты и приступить к обязанностям на смене. хочу добавить, что в холодном цеху необходимо успевать делать то, что на тебя повесили: на второй смене тебя не отпустят домой, пока ты всё не доделаешь. в целом, с практически всеми менеджерами у меня были какие то проблемы. я устраивался на работу в декабре, перед самыми каникулами, и перед учебой попросил менеджера, отвечающего за график, поставить мне три выходных, которые я мог б...

на данной работе ужасная нагрузка. конечно, меня предупреждали о самой работе, и я сам согласился, однако не совсем радует, что, будучи стажером, нужно делать сто пятьсот дел одновременно. коллектив был у меня хорошим, за исключением одной личности - ущербной девушки-менеджера, которая постоянно гнала меня вперёд паровоза, не давая продыху. ещё не сделал салаты? что же, мне всё равно, тебе нужно идти и помыть место менеджеров, а за оставшееся время успеть настругать салаты и приступить к обязанностям на смене. хочу добавить, что в холодном цеху необходимо успевать делать то, что на тебя повесили: на второй смене тебя не отпустят домой, пока ты всё не доделаешь.в целом, с практически всеми менеджерами у меня были какие-то проблемы. я устраивался на работу в декабре, перед самыми каникулами, и перед учебой попросил менеджера, отвечающего за график, поставить мне три выходных, которые я мог...

Я проработала в Додо почти 7 месяцев и за это время у меня произведены отрицательные впечатления о работе. Начала болеть спина, суставы, потому что работа на ногах, все 8 10 часов. Гибкий график, выставляете смены на свое усмотрение, хотя он может корректироваться, в моем случае его частенько гнули, я выходила в разное время и с момента выхода на первую смену я попрощалась с личной жизнью.о самом наболевшем. Условия работы абсолютно скотские, когда не хватает сотрудников(у нас был неполный штат, ибо мало кто там надолго задерживался), вы буквально должны стоять на всех позициях и пахать как папа Карло, в выходные дни хочется умереть, потому что нагрузка невероятно колоссальная, а платят так же как и в будние дни, вы вынуждены работать за троих и получать сущие копейки(в моем случае 140 руб в час как стажеру). Обед 30 минут и он так же оплачиваемый, но бывают и такие дни, где вы не можете...

Добрый день. Пишу данный отзыв, проработав одну стажировочную смену на 4 часа, за которую получил свои 400 рублей, по этому, делюсь только теми впечатлениями, что успел набрать за очень короткое время.Ваш день начнётся с того, что, скорее всего, придётся переодеваться в комнате отдыха персонала, которая, по совместительству и кабинет директора. После, покажут что где находится, но вы всё равно не запомните, потому что даже имея опыт в других фастфудах, тяжело понять, что они имеют ввиду. Также, экскурсия по зонам будет крайне быстрой. После, Вас поставят за стол, где собирают пиццу, и, окажется, что нет никакого плана, по которому Вас должны учить. Каждый сотрудник будет стремиться вставить свои пять копеек. Как итог, вы 1 2 пиццы соберёте, только намазывая на них соус, а все остальные, будете собирать в панике выискивая их рецепт из внушительного списка. Потом внезапно окажется, что мож...

Очень маленькое количество часов и смен. За 1,5 месяца в додо мне удалось заработать всего лишь 13к, нзк и вычли за медкнижку, осталось всего 11. Меня уволили из-за того что подвалила внезапный тест, дают очень много инфы для изучения.Иногда меняют маркировки, на овощи точно. Медкомиссия тоже была сделана на отвали, многие врачи меня даже не смотрели, анализы не были сделаны, некоторые сотрудники работают там неофициально, Хороший сытный обед, после работы можно забирать отказы, лояльное руководство и дружелюбная атмосфера

Очень маленькое количество часов и смен. За 1,5 месяца в додо мне удалось заработать всего лишь 13к, нзк и вычли за медкнижку, осталось всего 11. Меня уволили из-за того что подвалила внезапный тест, дают очень много инфы для изучения. Иногда меняют маркировки, на овощи точно. Медкомиссия тоже была сделана на отвали, многие врачи меня даже не смотрели, анализы не были сделаны, некоторые сотрудники работают там неофициально,

Если готовы быть поломоем, нарезчиком, уборщиком, менеджером, и может быть месяца через 3 пиццемейкером то вас тут ждут. Да и всё это "удовольствие" за 20 тысяч рублей в лучшем случае

Хотелось бы дать совет компании Додо. Если вы хотите развиваться, то полностью на 100%ю скорость работы сотрудников рассчитывать не стоит, сотрудники не роботы что б так вечно носиться по кухне как угорелый и при этом не косячить и делать все по стандарту. Пусть лучше клиент не много по дольше подождёт и получит качественно приготовленый товар, чем если сотрудники будут летать по кухне как угорелый и из за этого быстро уставать, косячить и отправлять не качественный или не тот товар клиенту. Не запаривайтесь на скорости до 100%, это к хорошему ничему не приведёт. И ещё Пицамейкеры не должны подметать, мыть полы, посуду, туалеты, для этого должны быть отдельные сотрудники( уборщицы и посудомойщики), не делать узкие помощения где либо не протолкнуться вообще, либо все друг с другом толкаются. От этого всего у вас постоянно будет текучка, вы никогда на долгое время не найдёте сотрудников го...

В компании главноеэто прибыль, нет баланса между комфортными условиями труда и развитием компании.Работала менеджером, оплата низкая, текучка бешеная, работаешь за троих. Сотрудники тоже работают на отвали ( еще бы, с такой зп). Ощущение, что в додо набирают тех, кого выгнали из мака, бургеркинга и кфс из за халатного отношения к работе. (Как минимум такую ситуацию наблюдала в 5 пиццериях). Развитие в компании в целом есть, я поднялась до управляющего, но... там еще хуже. Зарплата за управление рестораном, найм сотрудников, 85% времени ты должен работать на кухне в качестве менеджера или повара, вышестоящее руководство не помогает от слова совсем(например договориться о временном переводе сильного сотрудника для обучения новеньких или внести коррективы в работу)все это удовольствие за 40000р в Москве! Обычный менеджер в Бургеркинге получает больше и голова у него не болит.

Работа в целом норм, я работал курьером, недолго правда. С декабря не могу получить от низ денег. Писал уже сколько раз, но всегда откладывают решение проблемы. Я думал, что в такой крупной компании эти проблемы легко решаются, сотрудники более грамотные сидят. Несколько раз уже проблемы были, но эту никак решить не могут. Лично с ними не разговаривал, но мне кажется, они хотят скинуть мне зп, но у них почему-то не получается. Может после отзыва получится.