Отзыв сотрудника о компании ЗВЕРЮГА.NET Краснодар
01 декабря 2015 г.
Даже не знаю с чего начать… Ребят, обещают одну зарплату, а будет платит крохи (ниже напишу почему). Постоянная текучка кадров. Инвентаризацию провести нормально не могут потому, что постоянно приходят новые стажеры. И если они накосят, то за прошлые косяки будете отвечать вы. Я пришла на работу, а там уже была просрочка, за которую отвечали другие продавцы-консультанты, а повесят все на вас. Пришла новенькая продала пачку по цене одной штуки, опять будете отвечать вы. Таскать мешки с кормом по 15−20 кг за копейки, пожалуйста. Собачиться со службой доставки и отдавать им свой товар и свой план за милое дело. Не отдали товар, не пришел клиент за ним, платите вы. Руководство заказывает непонятные дорогие корма, никому не известные, которые никто не покупает. Срок пройдет, кто будет платить?! От нервов и мешков похудела на 5 кг. А теперь о руководстве. начальник просто маразматик на чистоту. Будут постоянно цеплять вас за любые мелочи и придумывать новые системы штрафов. План ставит космический. Специально, чтобы вы не получили премии. А бывает и такое, что у вас незаконно будет вычитать из зп и почасовую оплату, если план не выполните. Это уже по настроению его жены-малолетки. Работала она в этой же сети, а когда вышла замуж, стала считать себя хозяйкой всех магазинов и клиник. Сестра начальника работает ветеринаром в клинике. Не знает своих сотрудников по именам, зато будет обсуждать матом работников при вас с «новой хозяйкой сети». Кстати, там есть еще одно чудо, именуемое менеджером по развитию сети. Она даже не знает русского языка и в приказах о депремировании напишит ваши инициалы с ошибками. А все потому, что на работу берутся подруги жены начальника, 20−22 лет от роду. Вот этот менеджер по развитию ее подруга. и неважно, что она, мягко говоря, не грамотная. Также у нас в магазине работала еще одна ее подруга. Называла она себя «директором Евросети» (работала раньше в одном салонов управляющей), а сама даже не знает как делать инвентаризацию. Так вот, она все будет фотографировать и доносить на вас, чтобы вас штрафовали. Она до сих пор работает на Меге. И еще! В любой сложной ситуации начальник вас бросит на произвол. Однажды у нас сломался роллет и магазин не закрылся. Мы с напарницей позвонили ему, он нас обложил матом и сказал решать ситуацию самим. В итоге роллет закрывал мой папа и дядя почти в 11 вечера и мы довозили напарницу домой. т.к. у нее не было денег на такси (такие там зп). А если бы не мы, она бы вообще непонятно бы как добиралась с Адыгеии в Краснодар. А однажды нас оштрафовали на полную стоимость товара. На вопрос: «Почему так?» Начальник ответил: «Чтобы неповадно вам было!» В магазине есть группа товаров, за которую при продаже вам будут платит премию. Это корма, от которых животных тошнит и они рвут. Вас будут заставлять их продавать, иначе вас переведут в стажеры за 10 тыс руб в месяц. И последнее. Это уже к покупателям. Есть корма, которые приходят с подарком (например, сухой корм, а к нему пакетик влажного корма). Так вот! Нас их заставляли отдерать и ставить на продажу! Покупатели, знайте вам продают ваши подарки за ваши деньги!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Звонишь, тебя приглашают на собеседование. Собес массовое. Все пришедшие едва помещаются в небольшом офисе [censored] «Милорд». Если проходишь собес удачно, тебе перезванивают и приглашают на обучение. Обучение включает себя 3 дня практики и 3 дня теории. На практике — начитка материала. На теории приезжаете в магаз. Изучаете 1C. Из больших групп до аттестации доходит совсем мало человек, точнее единицы. Если сдадите аттестацию с первого раза, не обольщайтесь. А если не возьмут, вы же не думаете, что вам оплатят стажировку?) Берут на работу на усмотрение одного из менеджеров. По зп, как и у многих других частников, есть небольшой официальный оклад, остальная часть — черная, налом. Если магаз располагается далеко, и работа у вас до 22:00, никто развозить по домам не будет. Максимум — такси до определенной точки, а дальше сам. В частности, это касается ул. Покрышкина. О текучке кадров суди...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Знаю, что здесь уже многие писали про Зверюгу, но я просто не искала информацию пока не столкнулась с этой шарагой. Началось все с звонка на номер телефона 8−988-243−98-68, представившись отделом кадров меня, не спросив даже имени, не говоря уже об опыте, пригласили на собеседование, не упомянув, что встреча будет массовой. Придя в их офис на Ишунина 4, я обнаружила там еще 6 девочек заполняющих анкеты, мне выдали такую же и после заполнения нам стали рассказывать какая это преуспевающая компания, как у них много всего, что карьерный рост возможен чуть ли не до директоров, НО оформим мы вас на полставки в 5000р, работать надо по 12 часов, полная материальная ответственность в том числе и за просрочку, и штраф за опоздание 10 000р! Оформляют они на 5000, а штрафуют на 10 000! Я была в шоке! Мне очень хотелось спросить знает ли эта прекрасная компания про ТК РФ? Так и оформляют, то не сраз...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Даже не знаю с чего начать… Ребят, обещают одну зарплату, а будет платит крохи (ниже напишу почему). Постоянная текучка кадров. Инвентаризацию провести нормально не могут потому, что постоянно приходят новые стажеры. И если они накосят, то за прошлые косяки будете отвечать вы. Я пришла на работу, а там уже была просрочка, за которую отвечали другие продавцы-консультанты, а повесят все на вас. Пришла новенькая продала пачку по цене одной штуки, опять будете отвечать вы. Таскать мешки с кормом по 15−20 кг за копейки, пожалуйста. Собачиться со службой доставки и отдавать им свой товар и свой план за милое дело. Не отдали товар, не пришел клиент за ним, платите вы. Руководство заказывает непонятные дорогие корма, никому не известные, которые никто не покупает. Срок пройдет, кто будет платить?! От нервов и мешков похудела на 5 кг. А теперь о руководстве. начальник просто маразматик на чистоту...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
До того, как пойти в этот магазин, работала в другом зоомагазине, опыт имелся. Что смутило сразу: массовое собеседование, было 9 человек, сказали, что возьмут только троих. Ладно, я была уверена в своих силах. Потом нам рассказали про сам магазин, заверив, что это магазин премиум класса и обслуживание покупателей и знание товара должно быть на высоте. Я даже обрадовалась, почему бы не повысить свои уровень? Далее нам стали читать лекции. Мы встречались по одному либо 2 раза в неделю на несколько часов, где нам читали лекции. Честно говоря, очень многое, что они говорили, было полным бредом. Если они следовали своим «знаниям», то они просто губили животных. Дальше меня очень впечатлило то, что у них есть некая фокус группа, в которую входят, насколько я помню 5 марок кормов. Вы должны продать определенный процент именно из фокус группы, иначе у вас штраф. Не выставили ценник — штраф, забы...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Когда устраивалась меня сразу смутила текучка кадров, практически в каждый магазин или клинику их сети кто-то требовался. Но работа была нужна. Кадровик очень приятная девушка, как мне показалось, пригласила меня на стажировку. Стажировка прошла отлично, коллектив мне понравился и я окрыленная приступила к своим обязанностям уже в качестве консультанта. Работа нравилась, но не долго счастье длилось. А теперь собственно о минусах: 1) начальство совершенно не знает, что должен быть какой-то деловой этикет в общении с сотрудником. Обложить может матом или перейти на личности, здесь в порядке вещей. 2) повторяюсь, текучка просто ужасная, в месяц увольняются по несколько сотрудников, соответственно все косяки за человека, который уже здесь не работает или работает недавно, вешают на тебя. 3) платить не хотят, чтобы не платить постоянно депримируют, зп остается с гулькин нос. 4) внутренний бар...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Чудо-чудо компания! Вот я так и не поняла кто они такие? ИП Лесникова или ооо «Альбатрос»? Зарплата чёрная, оформление на 4500, то есть на 1/2 ставки! Все постоянно меняются, все! Продавцов не запомнишь, водителей и подавно! Штрафы просто дикие какие-то! Про тк рф может и слышали, но все разводят руками, типа ну вот так вот! Но апогей всего это шеф который зовет симпатичных, молоденьких девушек-продавцов на кофе, чай, текилу. А дома жена «заместитель директора» которая ранее была продавцом, но обзавелась ребёнком от него и мы так понимаем, что как и все в этой «компании» на должности «жена-заместитель» тоже текучка кадров
Нет комментариев
0
0