Отзыв сотрудника о компании Zelenski Corporate Travel Solutions Москва
31 мая 2020 г.
Полностью поддерживаю. Такие нищеброды не должны существовать на рынке работодателей и позорить бизнес тревел. Ещё позиционировать себя как ведущее агентство. Надо на них трудовую инспекцию натравить. Желаю скорейшего банкротства. Сотрудникам сочувствую.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работала с 2018г, полтора года, ещё до пандемии текучка в коллективе была просто невероятная, а сейчас так там совсем никого не осталось. В компании огромный бардак, з.п. делилась на скорую и белую, с момента пандемии и до сих пор (сентябрь 2020) люди не видели серой части, за полностью отработанный март серую часть так и не выдали, с марта серия часть вообще отменилась. Уволилось 2/3 сотрудников, политика компании такова что совершенно не ценят людей. Руководство не анализирует работу и не пытается исправить ситуацию с текучкой, а наоборот ещё больше демотивирует странными и не понятным задачами, например требует писать статьи для сайта по три в неделю. Это требование к обычным сотрудникам которые не относятся к «писателям». Особое место в компании занимает отдел наземного обслуживания. Девочки по фамилии [И.] и [И.] настолько считают себя небожителями что любой подход к ним сопровождае...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Не хочу описывать субъективные моменты по поводу близости от метро и внешнего вида офиса, приходите и увидите сами, вдруг вам понравится) Опишу объективные моменты: — Эйчар по телефону даже не скрывала, что у них система штрафов как в топовом банке: опоздал на 10 минут и больше — штраф. Неправильно ввёл данные в систему — штраф. При этом на собеседовании тебе говорят, что задерживаться приходится и достаточно часто, так как работы бывает валом и успеть все в течение дня нереально. Задержки НИКАК не компенсируют. Это все тебе говорят в лицо с гаденькой улыбкой. — мотивация. Разговора о мотивации на собеседовании — ноль. Заинтересовать соискателя даже не пытаются. Зато очень много разговоров от переработках и о том, какая компания клиентоориентированная. — белая зарплата минимальная из тех, которые сейчас существуют в туризме. Это странно — Зеленски позиционирует себя, как одного из топовы...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Отвратительная компания. Обман с зарплатой. До сих пор (а на календаре на секундочку-август) не выплачена «конвертная» зарплата за февраль. При этом г-н [З.] позиционирует себя, как благотворитель. Собственно, наглядная иллюстрируя принципы современной российской благотворительности: помочь одним, «кинув» других. Так что, получив приглашение на собеседование в эту «контору"-пять раз подумайте: стоит ли она вашего времени и сил. Тем более, что обман с зарплатами продолжается уже много лет (и не связана с кризисом).
Нет комментариев
0
0
их куда больше, чем достоинств))) сразу скажу, что опыт работы был в 2018 году, но боюсь сейчас мало что изменилось) начнем: -штрафы за опоздания, неверно оформленный заказ (без фин потерь со стороны работодателя), переработки в свою очередь никак не оплачиваются, не поощряются, мало того периодически просят выйти в выходной день и помочь коллегам, обещая отгул, которого не будет. Штрафы за заказы вообще отдельная история — на сотруднике лежит все тяжкое бремя ведения заказа — начиная от подбора поставщика и заканчивая приемом оплаты. Мало того — если подходящего поставщика нет нового ищет… — правильно — тот же сотрудник))) так еще и договор согласовывает с ним сам, хотя в компании есть штатный юрист, до которого вечно не дописаться/недозвониться -отношения с бухгалтерией тут вообще абзац — бухгалтеров много, что они делают — большой вопрос))) разве только штрафы сотрудников высчитывают)...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0