Отзыв сотрудника о компании Вымпелком Екатеринбург
19 июня 2025 г.
Нужен ДМС и соц.пакет. Работа, где не надо много думать, техники продаж отточены. С возражениями работать учат. Просто нужно трудолюбие и уверенность, оплата сдельная, так что хорошо продавать важно.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Оборудование можно улучшить. Из независящих от меня обстоятельств - порой погода подводит. У меня все пошло легко, потому что очень хотелось достойно зарабатывать, заявок много, компания дает все что необходимо. Считаю, что работа хоть и нелегкая, зато оплачивается хорошо и есть положительное отношение и благодарность людей.
Нет комментариев
0
0
В плюсы хотела написать ДМС, но его сильно урезали, почти ничего не осталось. Сотовая связь — тоже сократили лимиты, теперь сотрудники оплачивают свои счета. Планы нереальные, зарплату режут, если не согласен — два месяца и до свидания. Увольняют профессионалов, чтобы пришли люди со стороны.
Премии — забудьте, KPI выполнить невозможно. Нет коммуникации между отделами, всем плевать, приходится всех долбить и орать, чтобы что-то сдвинулось. Колл-центр отдельная тема: обучение две недели, люди ничего не знают и косячат, а разгребаешь их ошибки. Экономят на всём: бумага, чай, кофе, сахар — помнят только опытные сотрудники.
Каждый боевой листок — крик «мы крутые», а кто не согласен — валить. Очень обидно за тех, кто остался и тянет это на себе. Индексация последняя — в 2011, карьерного роста нет (если ты не сотрудник ЦПК). Раньше любила компанию и гордилась работой, но теперь не советую ник...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Отвратительное место работы. Обучения никакого, всем плевать, как ты будешь учить. На второй день выводят в зал и работай на благо компании. Потом месяц трудишься, сдаёшь тест — не сдал, уходи без оплаты, сдал — работай на оклад, пока через пару месяцев не заработаешь на продажах.
Работать невозможно из-за полной неразберихи в программах, придуманных динозаврами. Из-за этого клиентов обслуживаешь долго, пока пробьёшь чек, половина уходит. Жалко клиентов из-за грубых и некомпетентных коллег, часто стыдно за них.
Начальству всё равно, главное — продажи, как их сделаешь — без разницы. Нужно покупать самому, чтобы выполнить план, или давать объявления в газеты. Я ушёл, когда нашёл работу лучше и стабильнее. Даже в «Связном» будет проще.
Нет комментариев
0
0
Пришла работать в компанию и сначала была в восторге. Полгода ходила с радостью, почти всё нравилось.
Но с приходом Слободина всё стало хуже. Начались придирки к внешнему виду: нельзя было в балетках, только туфли на каблуке и широкие классические брюки. Премии лишали за всё. Смотрели по камерам, чем занимаются сотрудники. Сидеть нельзя, нужно стоять 12 часов на каблуках. Если видят, что сидишь — лишение КТУ. Постоянные проверки и завышенные планы. Сим-карты покупали за свой счёт, иначе премию не заплатят.
Рабочий день с 9 до 21, но приходить нужно в 8:15, слушать конференцию и получать придирки без причины. Настроение портят с утра, заставляют улыбаться клиентам. Уходишь около 21:30, пока сделаешь отчёты и помоешь полы.
Ушла и до сих пор рада, что вовремя. Никому не советую туда идти.
Нет комментариев
0
0