Отзыв сотрудника о компании Вымпелком Санкт-Петербург

Все отзывы работников на работодателя Вымпелком
10 октября 2022 г.
В данной компании заставляют работать сверхурочно,впаривать клиентам дорогие смартфоны,продавать сим-карты по 20-30 штук в день. За отказ от сверхурочной работы здесь лупят кожаной плёткой,заставляют отжиматься от пола на иголках. На обед дают плошку риса и стакан воды. Вы всё ещё мечтаете заработать на квартиру на Крестовском острове. Забудьте об этом. В Билайне вы будете послушным рабом,винтиком в механизме капитализма,пешкой на шахматной доске. Добро пожаловать в Билайн!
Антуан (Соискатель)
Нет комментариев
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
12 декабря 2025 г.
Уровень ответственности высокий, сложно в нерабочее время полностью абстрагироваться от рабочих вопросов. Работа в стабильной, крупной компании. Прогнозируемая зарплата, соответствует рынку. Есть расширенный ДМС, оплачивают связь и фитнес для сотрудников.
Владимир
Нет комментариев
0
0
10 декабря 2025 г.
Иногда задерживаемся допоздна, а потом еще добираться откуда-нибудь из дальнего района. Приняли на работу, хотя опыт был совсем небольшой. Есть медстраховка, платят хорошо и без задержек.
Александр Башкиров
Нет комментариев
0
0
09 декабря 2025 г.
Были трения с руководителем, перешел в группу другого супервайзера. Работа в свободном темпе, от 4 часов в день, два выходных в неделю. Оплата сдельная, есть обучение.
Войтко Максим
Нет комментариев
0
0
08 декабря 2025 г.
Оплачивать проезд до территории, где будет вестись расклейка. Ничего сложного в работе нет, платят вовремя. Много двигаюсь, мне сейчас это нужно, считаю, что даже полезно для здоровья.
Юлия Захаренко
Нет комментариев
0
0
08 декабря 2025 г.
Путевки на отдых пусть дают в качестве мотивации лучшим из лучших:)) Платили без задержек, не было сокращений. Никогда не депремировали. ДМС и оплата за связь были для сотрудников.
Глеб Шихов
Нет комментариев
0
0
29 ноября 2022 г.
Как и в большинстве компаний: зарплата, условия и соцпакет.
Алексей
Нет комментариев
0
0