Отзыв сотрудника о компании Уфанет уфа
16 мая 2021 г.
Но все ли хорошо за этим человечком с радугой на логотипе? Давайте немного расскажу подробнее. Так как все направлено на клиентов, службы, которые работают с клиентами, а это Колл-центр и Сервис-инженеры, страдают больше всего. Из-за чего так происходит? Высокие требования в обслуживании клиентов, на этом, кстати, и завязана мотивация сотрудников. Большая ЗП = Здоровье + Нервы в буквальном смысле, без шуток. Если не разбираться в очень крутой настройке оплаты труда СПК, то простыми словами: вам никто не доплатит за работу в выходные, праздничные дни, а также за ночные смены, это они очень хорошо продумали. На связи порой приходится находиться и в свои выходные дни, а порой и совершать выезды. Теперь немного о коммуникации между отделами компании — ее нет. Продолжим о том, что Уфанет — это семья. Действительно, в Уфанете работают семьями, толкают своих родственников, друзей. Произошла очень интересная ситуация в подтверждение слов выше. Мой друг устроился в Уфанет на позицию Python программиста. Только вступил в должность, начал вливаться в работу, как руководитель навесил на него один трудоемкий проект, рассчитанный на команду более опытных сотрудников, с условием: если не решишь, то пишешь по собственному. После того как задача была провалена, в должность вступил родственник друга руководителя отдела. Если в целом, то Уфанет действительно хороший опыт для продвижения дальше.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работодатель слишком любит своих сотрудников. Реклама у компании хорошая, гордиться они любят. Но учтите, что вы можете повестись на обертку. Вам будет казаться, что это то место, где хочется работать долго и упорно, но эта работа подходит только для старта в карьере.
Нет комментариев
0
0
Компания которая слишкои сильно любит себя Очень хорошо себя рекламируют Сильно собой гордяться У вас может создаться шибочное впечатление что это то место где вы захотите начать работать или работать продолжительное время Это просто хорошая работа для старта в карьере не более того
Нет комментариев
0
0
Колоссальная экономия на сотрудниках. Со стороны всем видется "друзья всегда с тобой", а внутри.. корпоративная культура строится таким образом, чтобы сотрудники бесплатно делали бренд (= прибыль и рост) компании (плюшки от этого получают только ТОПы, а те, чьими руками это делается, остаются не в удел). На деле становится понятно, что "друзья" распространяются только на клиентов (в качестве обслуживания Уфанету действительно нет равных в нашем регионе). Для сотрудников же все корп движняки (в основном добровольно принудительные) платные, или с мизерной скидкой, которую еще нужно выбить, предоставив список доказательств о полезности мероприятия главному филиалу.Что касается руководства Орен филиала, то здесь отдельный разговор.Директор на своей должности года 2. Он окружил себя своими друзьями в ТОПовых должностях и не хочет более никого слушать. Это очень видно со стороны. Директор плох...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0