Отзыв сотрудника о компании ТРЕНД НОВОСТРОЙКИ Москва
01 июня 2024 г.
Не возьмусь давать советы по улучшению. Желаю роста компании и повышения ценности сотрудников. Хорошая школа выживания в сфере недвижимости. Начинали с трех менеджеров за 1 столом. Есть свой учебный центр.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Поменять бизнес-тренера К., очень нудно рассказывает, хочется спать и не слушать его, ещё и обидчивый, как девочка. Перестать врать о тёплых клиентах, их нет и не будет! Коммерческий директор во время обучения об этом скажет: 15% от сделки — это слишком мало, но это очень скрывают. Пройдя 2-недельное обучение, посадят звонить по ледяным. А дальше дадут холодных — не будет через 3 месяца сделок, распрощаются; открыто говорят. HR перестать обманывать про высокие доходы и тёплую базу. Нет высоких доходов (а точнее их нет вообще) и тёплой базы, разумеется. Встречаться в кафе с клиентами за свой счёт — это уже благотворительность. Офиса нет — кафе за свой счёт. Удалннный формат работы
Нет комментариев
0
0
Хотелось бы больше физических офисов по России изначально были большие сомнения по типу "не бывает все так хорошо", но ожидания совпали с реальностью) тренер на обучении на столько досконально все рассказывает, есть тесты каждый день, можно закрепить инфу) за обучение узнал много чего нового для себя далее попал в команду в самому лучшему наставнику! помог разобраться в психотипе клиентов, как к кому подойти, что лучше сказать и тд. На первой встрече очень помог, тк сильно волновался, но сделка прошла успешно) сам офис кайфовый, современный, для комфортной работы все предоставлено (ноут и гарнитуру выдают) коллектив просто вышка, все молодые, на одной волне Жаль, что пришлось покинуть команду в связи с переездом( Компании желаю процветания и роста, открытия нового офиса в тюмени, хотел бы продолжить сотрудничество)
Нет комментариев
0
0
Побольше парковочных мест) Крутая возможность карьерного роста и развития, нет потолка в доходе. Быстрый выход на сделку. На третью неделю уже закрыл сделку. Классная корпоративная культура. Приятная атмосфера в офисе. Индивидуальный подход к каждому брокеру. Без преувеличения, лучшая компания, в которой я работал)
Нет комментариев
0
0
Поменять ценности и структуру работы руководителей. Нанять профессиональных РОПов. Отсутствие компетенций и навыков руководителя при отличных компетенциях как эксперт. Руководитель систематически нарушал договоренности, отсутствовала система работы, отсутствовали какие-либо планерки. Сотрудники были брошены и работали «интуитивно». На вопросы сразу не было ответов, бралась пауза, после чего поо сотрудника благополучно забывали. Из обещаний в итоге ничего не было выполнено. Грамотный маркетинг ход компании.
Нет комментариев
0
0
Хотелось бы больше обучений, нацеленных на личностный рост Современная компания с удобными ИТ-решениями, но самое крутое -это люди, с которыми я работаю!) все молодые, активные, амбициозные и нацеленные на высокий доход , а окружение всегда влияет на тебя как на личность и профессионала ))
Нет комментариев
0
0
Будь готовы, к тому что в Тренд новостройки берут работать всех без исключения. Следовательно, никакой качественной деловой среды в коллективе ждать не имеет смысла. Теперь более конкретно о Тренде 1. Крайне низкое качество лидов (входящих обращений) 2. Низкое среднее количество сделок в офисе и у менеджеров 3. Плохо развит бренд компании. -Нет вывесок -Нет рекламы -Нет маркетинга от слова совсем Только покупка лидом низкого качества. Компания дает хороший старт для студента в профессию агента по недвижимости. Веселый молодой коллектив и возможность совмещать работу и обучение. Если вы живете с родителями и находитесь на их полном обеспечении, то это идеальная работа для вас. С опытом работы в Тренде Новостройки вас будут готовы рассмотреть на позиции брокеров во многие приличные агентства по недвижимости.
Нет комментариев
0
0