Из того что можно назвать негативом это штрафные санкции, которые имеют место быть. Их применение не догма, но единичные случаи могут быть в целях дисциплины. — есть штрафы за несогласованные и систематичные опоздания — так же крайне строго следят за выполнением поставленных задач во внутренней системе отчетности В обоих случаях нужно просто следить за своим временем. Наверное работа здесь не для всех, влиться в команду довольно сложно, если ты не соответствуешь. Поэтому отсев кандидатов довольно жестки как на уровне собеседования, так и в дальнейшем в период испытательного срока. Для многих кандидатов выйти за свои рамки является проблемой.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права