Руководство только зарабатывает деньги на продаже сотрудников по аутстаффу, больше полугода-года почти никто не работает в компании. Просишь повышения з/п — скажут до свидания. Раз в месяц есть созвоны one to one, где тебе дадут непонятный обезличенный фидбек, придумают, что ты плохо работаешь, нет динамики и т.д. Все для того чтобы ты даже не думал просить повысить тебе з/п. Очень большая текучка в компании, зимой ушло 18 человек в течение месяца, в компании всего 80 чел. Выводы делайте сами. Удаленка, не плохая техника для работы
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права