Отзыв сотрудника о компании Тисс Новосибирск
18 мая 2019 г.
самая конченная компания в которой приходилось работать! всем кто хочет работать за еду здесь будут рады! постоянные ежемесячные вычеты ни понятно за что плюс вычеты по итогам годовой недостачи намеренно занижают вес собранного товара чтобы меньше платить рабочим! вечная текучка реально полгорода там переработало нет стабильного коллектива бытовые условия тоже оставляет желать лучшего летом духота не выносимая и пыли по колено так как эта чудо компания даже на вентиляции сэкономила зимой холод так как на отоплении тоже экономят! директор с деревянной головой ни может решить ни один вопрос кладовщик такой же трутень оба безучастны в работе склада переработки не оплачиваются так как должны по закону отпускные маленькие могут дать, а могут и забыть зарплата серая! всем кто рассматривает данную компанию рекомендую не тратить время и здоровье!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Большая компания. Наблюдается постоянный рост и развитие. Филиалы открываются по всей России. Ассортимент постоянно растёт, ну и объемы продаж соответственно. З/П средняя по региону, не больше, ну и не меньше, зато без задержек. Работа есть всегда, было бы желание работать и саморазвиваться. Начальство лояльно, идёт на встречу всегда, если нужно задержаться — оплачивают переработку, если нужно поработать в выходной — отгул. Практически у всех сотрудников ЗП состоит из постоянной и переменной части. Хочешь заработать больше — работай! Но есть «потолок» оплаты. Читая негативные отзывы, понимаешь — пишут их лентяи или бездари, которые ходят на работу только чтобы отсидеть 8-ку и домой, не думая ни о клиентах, ни о развитии компании. Большая компания. Наблюдается постоянный рост и развитие. Филиалы открываются по всей России. Ассортимент постоянно растёт, ну и объемы продаж соответственно. З...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Привет всем, не тратьте свое время на работу в компании тисс (поставщик запчастей для иномарок) в в Белгороде ни с кем не смогут конкурировать обещают много по факту, за 30к будете работать, собственно как и все торговые, шарашкина кантора давно таких не встречал, возвраты от клиента по три месяца в Москве не могут провести, визиток нет, ЗП чёрная, каждый день планерки по Скайпу на которых обсуждается все что угодно кроме проблем в компании, по ценам могут конкурировать только по своим брендам Джаст драйв и кормакс, у клиентов негативное отношение к компании из-за постоянных проблем с возвратами, да и можете сами их проверить на платформе поставщиков запчастей по РФ там пишут отзывы (владельцы магазинов автозапчастей) не советую тратить время.
Нет комментариев
0
0
самая конченная компания в которой приходилось работать! всем кто хочет работать за еду здесь будут рады! постоянные ежемесячные вычеты ни понятно за что плюс вычеты по итогам годовой недостачи намеренно занижают вес собранного товара чтобы меньше платить рабочим! вечная текучка реально полгорода там переработало нет стабильного коллектива бытовые условия тоже оставляет желать лучшего летом духота не выносимая и пыли по колено так как эта чудо компания даже на вентиляции сэкономила зимой холод так как на отоплении тоже экономят! директор с деревянной головой ни может решить ни один вопрос кладовщик такой же трутень оба безучастны в работе склада переработки не оплачиваются так как должны по закону отпускные маленькие могут дать, а могут и забыть зарплата серая! всем кто рассматривает данную компанию рекомендую не тратить время и здоровье!
Нет комментариев
0
0
Если лень читать отзыв целиком, то вкратце: ООО Зару, (za.ru), которое относится к группе компаний TISS — худшее место, где мне приходилось работать. И касается не только работы в АТЦ Зару в г. Красноярск, но и работы В ЦЕЛОМ в «федеральной сети автотехцентров», как с гордостью они себя называют. Потому что у сети этой — одно и то же руководство для всех городов. А проблема, как раз, в руководстве. Начну с самого приятного, то есть, с увольнения. В тот замечательный день, когда вы решите уволиться, а это только вопрос времени, на вас повесят всё, что только можно (недостача инструмента, расходников, запчастей и т.д., косяки ремонта — в том числе и НЕ ваши) и не заплатят ничего. Даты выплат зарплаты специально рассчитаны таким образом, чтобы выдать деньги сотрудникам с максимальной задержкой. Делается это не только для того, чтобы удержать с вас штраф за что-либо, но и для того, чтобы нич...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Продажа запчастей, сеть автотехцентров. Зарплата черная и белая. Больничный обещают платить по законодательству. Но не уточняют, что гарантирована только официальная часть. Если заболел, то на усмотрение руководителя заплатить часть от полной зп. Отпускные… отпускные полностью по закону, утверждают на собеседовании. Однако в реальной жизни… вы можете рассчитывать на оплату 2-х недель в год. И всё. Остальное — «компенсация», как вы уже догадались, только от белой части (если повезёт). Можно отщеплять денег на карман от бензина (за этим особо никто не следит). Также в должности т.п., покупать запчасти по реально низкой цене (под скидку крупного клиента). Всё на прослушках (всё аудио пишется, и это не секрет), включая планшеты т.п. Камеры повсюду. Неплохое место перекантоваться. Для стрессоустойчивых.)).
Нет комментариев
0
0
Когда приглашают на собеседование руководящей должности, не говорят, в какую компанию приглашают. Приезжая на КПП (в авто), вам говорят, что такой компании нет. Вы ставите машину в закоулках и идете искать указанную компанию по адресу Проспект Ленина 65 стр 4, Балашиха. На звонки не отвечают. Приглашают на вакансию Начальник склада, после собеседования в глаза говорят, что не верят тому, что написано в резюме, не проверяя данных! Пытаются выманить информацию по внедрению WMS-системы. Рассказывают байки, что забрали начальника склада по мобилизации, не оставляя шанса на долгосрочную работу. Собеседование проводит какой-то директор, который не разбирается в автоматизации склада и звонит сотруднику, который этим занимается, по скайпу, пытаясь ему помочь, пока есть знающий человек. Почитав отзывы в интернете, понял, что приглашают как можно больше претендентов, потому как большая текучка кад...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0