Минусы компании можно сравнить с вихрем — поток задач почти не прекращается у каждого сотрудника. Есть задержки с индексацией зарплаты на некоторых позициях. Рабочий процесс превращается в конвейер, что подходит не всем, но выгодно для бизнеса. Взаимодействовать сложно, хотя штат около 100 человек. Внутренние процессы и внешние согласования замедляют работу. Оперативность служб зависит от решений клиентов, но это часто встречается. За время работы ушли несколько ключевых сотрудников, и это происходило не всегда гладко. Причины разные: долго решались вопросы с бонусами, кто-то не получил желаемую должность, часто люди оказывались в подвешенном состоянии, ожидая сверхзадачи. Это вызывало переутомление и выгорание. Каждое увольнение оставляло неприятный осадок и долго не забывалось. В компании все становятся близки, возможно, потому что здесь один год равен трём. Профессиональное выгорание на должностях заметно, а уровень усталости кажется выше среднего. Надеюсь, никого не задел, просто хочу, чтобы не подумали, что моё мнение странное.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
04 мая 2019 г.
Очень круто, когда руководство заботится о команде: организуют выезды на несколько дней, создали внутреннюю соцсеть для общения, проводят регулярные встречи, где можно предлагать идеи. Кроме отличного коллектива, радует современный офис в центре Москвы — всё продумано для комфортной работы. Приятно работать в месте, где ценят не только результат, но и атмосферу.
Нет комментариев
0
0
22 ноября 2019 г.
Компания использует старые кабели и представляет их клиентам как новые. В результате клиенты довольны, не подозревая о реальном состоянии оборудования.
Нет комментариев
0
0
30 апреля 2019 г.
Я начал работать в компании сравнительно недавно, с 2016 года. Меня встретил дружелюбный коллектив, всегда готовый помочь. Сразу заметил, что в «Телеком-бирже» грамотно организован процесс адаптации новых сотрудников. Проводятся регулярные системные обучения.
Нет комментариев
0
0
26 июня 2021 г.
Минусы компании можно сравнить с вихрем — поток задач почти не прекращается у каждого сотрудника. Есть задержки с индексацией зарплаты на некоторых позициях. Рабочий процесс превращается в конвейер, что подходит не всем, но выгодно для бизнеса. Взаимодействовать сложно, хотя штат около 100 человек. Внутренние процессы и внешние согласования замедляют работу. Оперативность служб зависит от решений клиентов, но это часто встречается. За время работы ушли несколько ключевых сотрудников, и это происходило не всегда гладко. Причины разные: долго решались вопросы с бонусами, кто-то не получил желаемую должность, часто люди оказывались в подвешенном состоянии, ожидая сверхзадачи. Это вызывало переутомление и выгорание. Каждое увольнение оставляло неприятный осадок и долго не забывалось. В компании все становятся близки, возможно, потому что здесь один год равен трём. Профессиональное выгорание ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
22 марта 2022 г.
На собеседовании сказали, что все супер! Дальше было тестовое задание, потратила 2 дня. С обратной связью вернулись через 2 недели, сказали, что ставят решение на холд. Что не так в тестовом, не дали никакой информации. Не удивлюсь, если таким образом закрывают задачи за бесплатную работу соискателей.