Работа в Т-Банк - Отзывы сотрудников

Нет Коллектив отличный, отзывчивый. Все грамотно и четко

Оформляют сначала на ГПХ, оформление 2-3 недели, договор не предоставляют- он в электронном виде только в рабочем приложении банка на ими предоставленном смартфоне. Адаптация отвратительная- менеджер по адаптации на связь не выходит только когда ему что то нужно от тебя. Ничего никто не скажет тебе, только пока сам не вопрешься в неприятность- тогда сам как то узнаешь как процессы выстроены. В базе обучения информация старая. На большинство вопросов менеджер адаптации посылает в базу. Все изучать, делать, узнавать- надо только тебе самому. Оплата- отдельная история. Если работаешь- все надо фиксировать и записывать себе из приложения, т.к когда оно обновляется или перезагружаешь телефон- вся инфа касающаяся доказательства выданных тобой дополнительных продуктов улетает в никуда. Когда уволишься- будь готов что ни хира тебе не заплатят за последнюю неделю, и хрен что ты докажешь- т.к ...

их не заметила Отличный вариант ,для тех ,кто не хочет быть привязанным.Работадатель исправно выплачивает заработную плату,больничные и соц.выплаты.Кураторы все замечательные и всегда помогут с трудностями ,которые возникают в процессе обучения и работы. Большую часть времени провожу с родными , работаю когда хочу и сколько хочу.Нахожусь на данной вакансии уже больше года,очень довольна!

Кидают сотрудников, бесконечно набирая по кругу, чтобы платить меньше. Позволю себе высказать личное мнение, основанное на опыте работы. Ранее я испытывала надежды на этот банк как на заботливого работодателя, но они развеялись. Категорически не рекомендую начинать здесь карьеру, особенно если это первый опыт в банковском деле, а тем более в колл-центре. Начало было многообещающим: качественное обучение, опытные наставники. Как и многие новички, я впервые столкнулась с линией поддержки. Уже тогда зародились сомнения, когда я заметила, что некоторые стажеры вернулись повторно. На мои вопросы о причинах, кто-то молчал, а кто-то признавался, что их уволили из-за невыполнения плановых показателей. Тогда я не обратила на это внимание, не понимая сути проблемы. Но когда я получила первую зарплату после месяца работы, я была потрясена! После значительного количества отработанных часов, оплата ...

Начну, с того, что меня удивило, что у компании, такой крупной, нет открытых вакансий в Super Job. А потом я все поняла, это чтоб им не оставляли отзывы как о работодателе) Вот хитрецы.... Но я оставлю на всех других ресурсах. Обучение в Т-Мобайл длится 3 недели. КОТОРЫЕ НЕ ОПЛАЧИВАЮТСЯ. Теория, тесты 7 шт. Итоговый тест и экзамен с руководителем. И даже если у вас большой опыт работы на удаленка (как у меня), если вы сдали все тесты, хорошо общаетесь с клиентами, то вас все равно начнут ВАЛИТЬ на экзамене. Практика длится 5 дней, из которых ты должна научиться полностью владеть их процедурами. Ну это, конечно, бред и шарашкина контора. Но потом тебе предложат поработать не официально (как вакансия у них звучит на сайте), а по договору ГПД или ГПХ. А.... Вот это стало совсем все понятно. Работодатель конкретно экономит на своих сотрудниках, заведомо врет при собеседовании и информации ...

Обман с первого дня , hr менеджер в наглую врёт об ежедневной оплате обучения , по факту за неделю скинут какие то копейки с должностным окладом тоже самое , больничные если работаете по ГПХ до заключения трудового договора всячески пытаются не оплачивать и не направлять сведения в сфр Нет таких

Нет Хороший коллектив, рост как и везде зависит только от тебя. Хороший мой пакет ДМС со стоиатолигией,компенсация обедов и фитнеса, дружный коллектив.

Руководство общается на языке ботов, "понимаю, жаль, к сожалению" это всё что вы будете слышать от них Полное отсутствие т-днк Невозможность изменять график Безразличие к проблемам сотрудников Меня выгоняли с квартиры и необходимо было переехать, а для переезда необходимо было сдвинуть смены или дать отпуск за свой счёт Но руководство лишь начало пугать тем что если я не выйду на смену то будет увольнение и в рамках лояльности они предоставили мне совет "предлагаю работать тебе на коворкинге, а жить на улице" К сожалению, руководство готово отправить жить на улицу сотрудника лишь бы не сдвинуть смену или не предоставить отпуск за свой счёт т.к работодатель не обязан по тк рф Вот когда ты предоставишь документы по которым мы будем обязаны предоставить тогда поговорим. Тогда как остальным сотрудникам предоставляют отпуск за свой счёт по причине "дня рождения парня", а мне для того чтоб не...

Вообще не понял как они принимают на должность представителя банка. Собеседование прошёл, обучение прошёл, все данные паспорта заполнил. Они пишут мол мы вам ни чего предложить не можем, спрашиваю в чем дело? Пишут в ответ ерунду, четкого ответа так и не получил. Еще момент, требуют дрескод по одежде, материально не обеспечивают, затраты не компенсируют.Все за свой счет. Нет достоинств! Вакансия Представитель банка. Отказ без объяснений.

Не выявил Всё полностью устраивает, коллектив, график работы который можно выбирать самому, количество дней работы и интервал часов работы, заработная плата всегда вовремя, очень хорошо мотивируют разными конкурсами по разным продуктам за которые можно получить большее вознаграждение. Хотелось бы еще выразить огромную благодарность моему менеджеру по адаптации СТАНКУНОВОЙ МАРИИ которая научила меня всему и была реально моей поддержкой и опорой когда я пришел работать в Т- банк, это очень отзывчивый, компетентный, знающий свое дело специалист. В любое время ( даже не в рабочее) отвечала на мои звонки и сообщения чтобы мне помочь и направить в нужное русло. Считаю, что таких людей нужно поощрять! Еще раз спасибо огромное тебе Мария!

Т-Банк не оправдал моих ожиданий. Сотрудничество с Т-Банком не принесло ни роста, ни поддержки, ни реальных результатов. И честно говоря, работа в этом банке не дала плюсов, да и вообще ничего. Ну, только дружба с сотрудником из другого отдела была, да и то недолго и если вообще это можно назвать дружбой. Я всегда оставался и остаюсь независимым и никогда не вхожу в коллективные кланы. И всё же мне удалось сохранить своё лицо. Работал в этом банке почти два месяца.

. Называть конкретные имена не буду – те, кто знаком с ситуацией, поймут, о ком речь. 1. Ложная лояльность руководства Руководство может казаться лояльным, но только на первый взгляд, пока ты новичок. Стоит сделать малейший шаг не в ту сторону – сразу вызывают «на ковёр» и заставляют писать объяснительные, хотя по Трудовому кодексу они не всегда имеют на это право. 2. Карьерный рост зависит не от компетенций Если вы необщительный человек, то будете годами сидеть на окладе, потому что руководитель продвигает только «удобных» и открытых к диалогу сотрудников. (Думаю, вы понимаете, о чём я.) А если вы харизматичны и умеете понравиться, то можете за полгода вырасти из младшего специалиста до руководителя группы. 3. Злоупотребление полномочиями Но это ещё полбеды. Самое неприятное – постоянные злоупотребления со стороны руководства. Вам могут запрещать выполнять основные обязанности, от ко...

Хочу оставить отзыв о работе в Т-Банке.Работаю уже более 3-х лет.Мне моя работа очень нравится.Удаленная работа,не выходя в домашнем комфорте.Не нужно стоять в пробках добираясь на работу.Дружный коллектив,всегда готовый помочь.Групповые созвоны и удаленное общение.Мы команда!И не мало важно официальное трудоустройство.Достойный доход.И карьерный рост и интересный функционал.

Почти нет ,неадекватные клиенты иногда Отличный коллектив, всегда поможет ,все подскажет ,выручить в трудную минуту.Менеджеры Адаптации в начале будут помогать решать в спорных вопросах и все подсказывать ,объяснять

Их много. Оклад на руки чуть больше мрота, остальное премия. Средняя зп по вакансиям на сайте по факту с максимальной премией. Чаты прилетают без перерыва, между звонками 15 секунд среднее время должно быть. Не успел из-за клиента на утренний или вечерний перерыв? У тебя его не было. Опоздал на минуту? Пиши объяснительную. Буквальную минуту, не фигуральную. Новости и рабочую почту нужно проверять в личное время. Обучение не совпадает с тем, что в итоге делаешь, но хотя бы заплатили. CRM не работает вечно, при этом у тебя злой клиент, которому нельзя говорить "слова, вызывающие негатив", все время "повышенная нагрузка на линии", иными словами, даже в туалет отойти некогда. Из плюсов оформление по ТК РФ (на 23 год, не знаю как), работа из дома, задачки у клиентов разные.