Отзыв сотрудника о компании СуперАРТмаркет Передвижник Москва
10 ноября 2024 г.
Зарплата не соответствует уровню нагрузки и критически не успевает за уровнем инфляции, зависла на уровне февраля 22 года. Работать здесь можно разве что за идею и еду. Премию за выполнение плана вы ни разу не увидите. Серьёзно, ни разу. Неподъёмные планы не выполняет ни один из магазинов. На собеседовании об этом, конечно же, аккуратно умолчат. Вместо премий в данной сети один-два раза в год практикуются унизительные конкурсы в духе «собери больше всех сумм в чеках за месяц и получи плевок в зарплату». И смешно, и грустно. Праздничные дни не оплачиваются в двойном размере, как в большинстве нормальных компаний. Отгулов тоже не дают. В абсолютно любой момент могут отправить на подработку в другой магазин. Чаще всего просто ставят перед фактом. Выйти на подработку, если никто не болеет и полный состав (что уже чудо), нельзя. Это запрещено. Болеть здесь нельзя, больничные оплачиваются слабо, на уровне 500 р. за день. Также возрастает нагрузка на коллег, которые точно не скажут вам спасибо. В магазинах нет охраны и рамок, ворованный товар оплачивается из кармана продавцов. Все косяки ваших коллег вам тоже придётся оплачивать. За счёт огромного количества стажёров делать это нужно будет на регулярной основе. Текучка кадров чудовищная на всех уровнях. Сотрудника, работающего дольше полугода, не найти. Возможность карьерного роста в следствие текучки есть, но заканчивается на администраторе. Соваться на эту роль никто не спешит, так как зарплата практически та же, но к работе в зале добавляется ещё вагон обязанностей, как, например, ведение всей документации, приём поставки, буйные покупатели и прочие прелести. Директором магазина вы не станете, от них планомерно избавляются. Грузчиков или товароведов в магазинах нет. Все тяжести вы будете таскать на своём горбу. Тележки вывозить в зал запрещено. Бесплатное обучение, указанное во всех вакансиях, мягко говоря, враньё. Первые месяцы вы будете выплачивать из своей зарплаты 3 тысячи так называемому наставнику, у которого далеко не всегда найдётся на вас время, потому что поставка/покупатели. Большинство информации вам нужно будет постигать самостоятельно. Но есть и кое-что действительно бесплатное. Примерно раз в месяц-два нужно будет тратить свой законный выходной на обучение по различным брендам, время за которое вам, конечно же, никто не оплатит. Обучение проходит в одном из магазинов и на 30% состоит из созерцания настройки оборудования, на 60% из чтения текста презентации и на 10% из вопросов, на которые лектор практически никогда не может дать внятный ответ. Не захотелось идти на обучение? Заплати штраф в тысячу рублей из премии и можешь не приходить. В половине магазинов нет кондиционеров, летом торговый зал превращается в баню. Это не только неудобно продавцам, которые вынуждены жариться по 12 часов при +35–40, но и покупателям, которые стремятся побыстрее уйти, и нормально поработать с ними не выйдет. Руководство на проблему уже несколько лет закрывает глаза. Нормальные места для отдыха и приёма пищи предусмотрены далеко не везде. Это либо огороженный кусок склада, либо кабинет администратора. Холодильника или мокрой точки также может не быть. Мест в зале, где можно посидеть, тоже нет, это запрещено. Униформу, состоящую из синтетической футболки дешёвого качества, принт на которой начнёт трескаться уже через месяц, нужно будет оплатить из зарплаты. 1200 р. за 2 штуки. Благо от этого можно отказаться и носить свою. Оборудование в большинстве магазинов очень старое и часто зависает/ломается. Будьте готовы собирать очереди недовольных покупателей, потому что касса висит на каждой оплате по 5 минут или оформлять интернет-заказы со своего телефона, потому что планшет опять выключился на 40% заряда. Очень много проблем, которые никто не решает. Отношение верхушки к сотрудникам магазинов как к расходному материалу. К сотрудничеству данную контору не рекомендую. Но если вы полны решимости сюда устроиться, перед собеседованием не постесняйтесь расспросить будущих коллег о всех нюансах и подводных камнях. Возможно, в конкретном месте не всё так плохо или гораздо хуже.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства Они когда то были...Недостатки Моя мама проработала12 в компании,,уволили незаконно одним днем ,решайте сами какие могут быть достоинства,позор работодателям Которые не ценят старых сотрудников,очень обидно за маму,но все возвращается в этой жизни!зп маленькие,отношение руководства ужасное!
Нет комментариев
0
0
Достоинства Работа в классном коллективе с интересными людьми. Интересные бесплатные мастер классы (правда редко). Скидка на продукцию.Недостатки Оклад копеечный, остальное зависит от плана. Если план не выполняется, а чаще всего так и есть, то зп будет равна 14-16к. Низкие показатели сваливаются на сотрудников, а не на экономическую ситуацию в стране. Что-то кому-то доказать не возможно. Карьерный рост номинальный, меняются обязанности и запись в тк, на зарплате это никак не отражается.Стоять по 11 часов в день, вне зависимости от самочувствия и количества людей в торговом зале.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Приятных коллективно не со всеми советую дружить, скидка сотрудникам.Недостатки итак господа соискатели порядку.1) на собеседовании Вам обещают зарплату в 22 тыщи+ премию+ если вы в месяц на личных продажах заработали хорошую сумму то к зп это еще от 2х до 5 тыщ российских рублей. Так же на вашу премию влияет KPI- это такая бумажка где каждый месяц руководство(админы/управляющий) прописывают оценочки по туче показателей(если вы вдруг подза*бались и решили постоять в сторонке или присесть- МИНУС, если вы вдруг не проговорили об акциях скидках товаре месяце это тоже МИНУС, если вы вдруг не соблюли технику продаж- как вы уже догадались МИНУС. От бывшего коллеги который там работает по сей день слыхал что у них новое правило и кипиай ставят каждый день (почувствуйте себя школьниками)+от аттестаций ваша премия зависит.Руководство придумывает кучи правил дабы заплатить вам меньше....
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Крупный маркет товаров для искусства.Недостатки Магазин Передвижник потерпел крах в следствии пандемии Коронавируса в 2020 году, потеряв собственное лицо, магазин оказался выкуплен полностью компанией Невская Палитра, и больше не является те, чем был изначально. Ситуация в рабочих кругах не благоприятная, магазин находиться в постоянной неопределенности, планы вступающие в работу отрубаются на корню. Финансовый пакет копании проигрывает всем крупным розничным магазинам.Директор по персоналу Татьяна Олеговна, предлагает соискателям будущее в компании, а затем, отказывает в работе, аргументируя это тем, что набор вакантных мест закончился по всем магазинам, что идёт в дикий резонанс со словами администраторов торговых точек.Буквально за последние несколько месяцев руководство полностью изменило систему платы рабочих часов сотрудникам, и какое цунами может обрушиться на головы у...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Скидка 20%Недостатки Очень много. Зп 25тр, КПИ постоянно урезают либо вообще лишают, много штрафов, план или не выполняется как нам говорят или просто не платят. Управляющим по 20 лет, сами ниче не знают. Просят выйти в выходные, не спрашивают хочешь ты или нет на замену в другой магазин, ставят перед фактом утром.Очень большая текучка
Нет комментариев
0
0
Достоинства В передвижнике проработала около двух лет, начала как кассир-консультант в розничном магазине, потом повысили до администратора там же. Затем из-за пандемии ушла в колл-центр. Работала в основном на Курской, но смогла подработать и в других залах, в общем почти везде побывала.Из плюсов в розничном магазине:- отличный коллектив. Подбирают ребят примерно одного возраста, с ними были очень интересно работать, с некоторыми до сих пор общаюсь;- адекватное понимающее начальство. У меня не было никаких проблем с руководством, со мной обращались уважительно, вставали в положение и всему обучили. На некоторые несмертельные косяки закрывали глаза. Относились ко мне честно и открыто, помогали в трудных ситуациях.- обучение. Всему научили с нуля - касса, программы, общение с покупателями, техника продаж и т.д.- мастер-классы. В Передвижнике переодически проводились мастер-классы, где нап...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0