Руководство не обладает достаточной компетентностью.
На вас перекладываются задачи разных отделов, что приводит к перенагрузке.
Отсутствует четкий график работы, руководство работает по своему усмотрению, переходя от 5/2 к 4/3 без предупреждения.
Зарплата выплачивается несвоевременно, и только половина из нее официально оформлена, остальная часть получается в "черном" виде, и даже в этом случае задержки могут возникнуть, например, зарплата за май будет выплачена только в июле.
Бесплатное питание не предоставляется, и условия для питания в целом (на стройке) недостаточны.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права