Достоинства Одно предприятие в УрФО.Стеклотех- это одно из крупных предприятий в стране выпускающее высококачественную продукцию, предприятие которое наращивает темпы и объёмы выпускаемой продукции . Не думаю, что в условиях рыночной системы, где присутствует конкуренция, с той характеристикой руководителей из предыдущих отзывов, такое предприятие держалось бы в рядах первых. Именно профессионализм всех директоров, а также компетентность сотрудников предприятия является залогом успеха "Стеклотеха". Не надо писать анонимные недовольства, это всегда показатель ущемленности и закомплексованности человека. Судят по делам и поступкам. А мы, как видим- "Стеклотех" процветающее предприятие, с возможностями карьерного роста для тех, кто хочет и может, хорошее отношение к сотрудникам. А если Вам мешают, недолюбливают, зачем держаться. Можно найти другого работодателя , а лучше начать свое дело!Недостатки Как и везде. Свои сложности в работе.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
09 июля 2021 г.
Достоинства НазваниеНедостатки Необязательные , много врут и обещают , на деле пустота и воздух . Власенко М.В зам по строительству и ремонту сказочный брехун
Нет комментариев
0
0
19 августа 2019 г.
Работу директор по производству организует слабо. В процессах не разбирается, но старается вмешиваться во всё. Вместо профессионального подхода делает ставку на лояльность — вокруг неё формируется круг приближённых, которые больше подыгрывают, чем работают.
Реальное положение дел преподносится руководству в выгодном для неё свете. При этом факты искажаются. В результате генеральный директор получает не ту картину, что есть на самом деле.
Из-за этого из компании уходят грамотные специалисты. На их место приходят те, кто не разбирается в производстве, но поддерживает стиль общения и работы, удобный самому директору. Похоже, её задача — не усиливать коллектив, а подбирать сотрудников, на фоне которых она будет казаться сильнее.
Имидж предприятия от этого страдает. К сожалению, руководство пока не замечает проблемы. Складывается впечатление, что решения принимаются не в интересах дела, а ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
08 июля 2021 г.
Ненадёжные, постоянно дают обещания, которые не выполняют. Всё, что говорят — пустые слова. Власенко М.В., зам по строительству и ремонту, говорит красиво, но правды в его словах мало.