Работа в СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА - Отзывы сотрудников

Рейтинг
4.1
Рекомендуют
81%
Оценка компании
5
660
4
118
3
67
2
79
1
110
Оценки по категориям
5.0
Условия труда
4.7
Руководство
4.5
Условия для отдыха
4.5
Коллектив
4.3
Уровень дохода
4.6
Возможности роста
О компании
Отзывы1034
Вакансии

Компания Союзспецодежда динамично развивается, наша команда состоит их профессионалов разных областей: логисты, маркетологи, специалисты информационных технологий, дизайнеры, аналитики, менеджеры по продажам и многие другие.

Компания Союзспецодежда является надежным и стабильным работодателем. Вот уже 30 лет лидер по продажам спецодежды, спецобуви и средств индивидуальной защиты. Почему именно мы лидеры? Потому что наша компания имеет ряд важных преимуществ и показателей стабильности.

Компания имеет 13 крупных магазинов со складами в собственности, это значительный показатель надежности. А наличие товара на сумму более 2 млрд. руб. добавляет стабильности на рынке.

Компания имеет собственную базу клиентов - 60.000, нам доверяют. В числе наших покупателей самые крупные предприятия и компании, такие как Газпром, РЖД, Большой Театр, Московский Метрополитен и многие другие. Таким образом, работая в нашей Компании Вы получаете стабильность и уверенность в завтрашнем дне.

Мы заинтересованы в людях, которые будут работать в компании эффективно и продолжительно. Поэтому у нас есть программы, которые направлены как на карьерный рост, вплоть до территориальных директоров, так и на горизонтальное развитие. Выбор за вами. В компании прислушиваются к желаниям сотрудников, мы всегда поможем оценить ваши профессиональные качества и возможности в развитии.

Большое внимание компания уделяет поддержанию квалификации сотрудников.

Развиваться в профессиональном плане действительно важно. В нашей Компании обучение проходит на постоянной основе, что позволяет Вам не забывать приобретенный навык и развивать свои компетенции, достигать большего результата в меньшие сроки. Что напрямую отразиться на Вашем доходе.

В Компании очень серьезно относятся к адаптации сотрудников. Все сотрудники проходят базовое 10-дневное обучение в нашем Учебном Центре. За это время Вы знакомитесь с ассортиментом, стандартами Компании, технологией продаж. Уже с первого рабочего дня, Вы можете уверенно продавать и зарабатывать.

В нашей Компании конкурентоспособная зарплата, выше среднерыночной. При этом Вы не просто получаете оклад, а напрямую влияете на свой доход, у нас нет ограничений. Преимущество в том, что Вы работаете уже с лояльными клиентами, которые доверяют нам и дорожат сотрудничеством с нами. У нас нет холодного поиска, ежедневно приходят новые клиенты через интернет-магазин, торговые залы, а также по рекомендациям от наших клиентов.

Корпоративная жизнь в Компании насыщенна и разнообразна.

Сотрудники принимают участие в социальных проектах, таких как поддержка ветеранов, корпоративных поездках, в числе которых завод СИЗ Росомз в г.Пермь, обувной завод Вахруши. Проводим конкурсы для семей сотрудников, например, лучшие детский рисунки, новогодние подделки.

Компания Союзспецодежда ежегодно проводит бизнес-конференции с клиентами. Это мероприятия высокого делового уровня, где освещаются вопросы развития и инноваций в области СИЗ. Как результат, закупки клиентов увеличиваются на 500 %, что существенно сказывается на доходе наших менеджеров.


Оценка надежности:
100
Юридическое лицо:
ООО СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА
Активность:
Действующая компания
Дата регистрации:
5 февраля 1992 года
Численность сотрудников:
584
Уставной капитал:
1 150 000 руб.
Официальный сайт:

Отзывы о компании СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА

Оценки
29 декабря 2019
Достоинства В нашей компании есть прекрасная традиция, - нет, не ходить в баню. А приезжать к ветеранам ВОВ и поздравлять их с праздниками, и не только 9 мая. Поздравили ветеранов и мы молодые сотрудники с наступающим новым годом. Мы так же приглашаем ветеранов и наши культурные мероприятия. В нашей компании уделяют внимание не только материальным ценностям, но и общечеловеческим, связи поколений и уважению к заслугам людей, подарившим нам мирное небо над головой. И это не государственная программа или директива сверху. Это одна составляющая из нашей корпоративной культуры. И как работодатель в отношении своих сотрудников Союзспецодежда ведет себя честно. Нет задержек по выплатам, нет ни обоснованных лишений премий, предоставляется удобный график работы. Я отработав в компании полтора года в должности менеджера по развитию клиентов, приобрела неоценимый опыт в своей профессии и в лице н...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
25 декабря 2019
Достоинства Устроился и работаю в проверенной, стабильной компании, которая развивается, производит и торгует спецодеждой, которая востребована во многих сферах. Что я получил, работая в компании:Оформление по ткСвоевременные выплаты 2р. В месяц;Стандартный социальный пакет;Комфортный микроклимат в коллективе;График работы удобный без переработок, с выходными днями и праздниками;ежемесячные и годовые премииИнтересные корпоративные праздникиОбучение, сформированное на хорошей базе, укомплектованные учебные классы, сильный тренерский состав;Лояльное руководство;возможности для карьерного ростаНедостатки Не соблюдение регламента и внутреннего распорядка ведет к уменьшению премиальной частиНеобходимость соблюдения дресс кодаСистематическое обучение и сдача тестоввсе остальное лирика, кто кому не улыбнулся и прочий межличностный бред.
Сотрудник
0
Нет комментариев
23 декабря 2019
Достоинства На собеседование в Союзспецодежду попала только в ноябре этого года. До этого работу искала с сентября месяца. Столько было собеседований, звонков на размещенные вакансии. Думала найти работу просто, оказалось – нет. Уже впала бы в отчаяние, если бы не поддержка мужа и друзей. Поехала на собеседование без особых надежд и иллюзий на положительный результат. И была приятно удивлена в заинтересованности сотрудников по подбору персонала моей персоной. До этого работала администратором в салоне красоты. Но сейчас отдают предпочтение стройным и звонким, чем я похвастаться не могу. По надуманным причинам с прежнего места работы мне предложили уволиться. Из других же салонов после собеседования, мне не перезванивали. А здесь предложили на выбор вакансии с обучением. Посоветовалась с мужем, объяснила, что и в период обучения и после могу не пройти тесты. Он сказал просто: если нравитс...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
21 декабря 2019
Достоинства «Пятёрочка» по соседствуНедостатки Тянут до последнего с оформлением, Каждый день начинается с того, что вот, мол у нас такие перспективы открыты для вас , а те кто ушли, оказались не готовы к такому большому потоку информации, действительно сложно изучить весь ассортимент спецодежды за один день, а на второй освоить регламент звонка клиенту на выявление потребности. И получишь двойку, если забыл какая плотность у сигнального плаща. Но вы, те кто остались, обязательно справитесь с нашим обучением, если будете соблюдать наш регламент ! И вот на пятый день подошла моя очередь, отвели в сторонку намекнули, что вы нам не подходите без объяснения причин, наверное задавал много вопросов не по регламенту, они это очень не любят. Мрачно! Особенно, когда узнал про серую зарплату (совсем небольшую по рынку в среднем) и увидел «бедных» менеджеров в офисе, сложилось такое ощущение, что...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
18 декабря 2019
Достоинства Откликнулся на вакансию менеджера корпоративных продаж. Опыт работы в этой сфере есть. До этого был еще на 5 собеседованиях. Больших различий в собеседовании не увидел. Кроме одного отличия. Это ознакомления в виде экскурсии с офисом и историей компании. Это подкупает. Условия во многом на данную должность у различных компаний похожи. Обучение, стажировка, экзамены, испытательный срок. Собеседование прошло достаточно приятно. На все мои вопросы отвечали честно, никто не юлил. Сложным собеседование назвать не могу, возможно, оно таким будет, когда дам согласие на обучение и на встречу с руководством. Пока думаю, есть плюсы и риски. Из всех пяти организаций только в Союзспецодежде мне предложили кофе. Мелочь, пустяк, но было приятно, не смотря на то, что отказался. Из мелочей и складывается впечатление.Недостатки Минусов никаких не заметил. Для меня осталось просчитать риски п...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
04 декабря 2019
Достоинства Так получилось, что после института вышла замуж, родила детей. Муж хорошо получал, поэтому сказал: - «занимайся детьми и домом». Дети выросли, мне уже далеко за сорок и муж ушел к молодой. И вся моя жизнь рухнула. Кому я нужна без опыта работы, да еще 45 плюс. Работодатели отклоняли резюме фактически менее, чем за минуту. А жить то, как и на что? Мне сказочно повезло, пришел отклик на мое резюме из «СоюзСпецОдежды», куда после собеседования меня приняли без опыта работы, на вакансию: «упаковщицы на выдачу товара». На руки после вычета налога получаю - 30 тысяч, график работы - 3/3, выдали бесплатно - фирменную спецодежду. Упаковываю и выдаю со склада товар по накладной - клиентам. Клиенты, сотрудники и руководство все вежливые. Я очень благодарна девушкам по набору персонала, а так же нашему руководству, что они мне дали шанс жить и работать –ДОСТОЙНО! Побольше бы таких рабо...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
29 ноября 2019
Достоинства В Спецодежде отработал уже полгода, работаю с клиентами компании. Пока свежо в памяти, какие этапы проходила. Условно все можно разделить на 2 этапа. 1 этап: отклик на вакансию, собеседование, обучение, прохождение полиграфа (вот на этом этапе думала, откажут, т.к. был кредит, во многих компаниях, если есть кредит, в устройстве на работу отказывают, хотя, как его выплачивать если нет работы, порочный круг какой то). 2-ой этап: испытательный срок, и рабочий процесс. На ис выделяется 2-3 часа на изучение материалов, каталогов продукции, остальное время обычный рабочий процесс. Клиентская база выгружалась постепенно, для адаптации очень хорошо, иначе можно наделать ошибок и нервы свои подпортить. С первого дня уже заключала договора на поставку товара. К концу 2-го месяца я уже вникла в суть процесса, в регламент продаж и ассортимент, в конце испытательного срока прошла аттестац...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
24 ноября 2019
Достоинства Про зарплату в Союзспецодежде я знаю все или почти все. Я пережил уже несколько разных систем оплаты и могу сказать точно: компания не стоит на месте. Каждая новая схема лучше предыдущей, во всяком случае для менеджеров по продажам, так точно. Перешли на новую систему: по результатам от КПИ продаж. Это известный маркетинговый прием, все абсолютно прозрачно и очевидно – сколько работаешь, как продажи идут, так и получишь. А вообще: если хочешь работать, продавать, все время учишься разговаривать с клиентами, интересуешься новинками, то возможность прилично зарабатывать, считай, у тебя в кармане. Что бы там злопыхатели не писали про жуткие планы и копеечную зарплату, не верьте- брешут. "..Зря писать отрицательные отзывы не будут.." - допустим, что некто работал в компании, в которой его всё устраивало и вот - уволили. Будет ли уволенный сотрудник недоволен? (скорее да, чем нет,...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
16 ноября 2019
Достоинства Была на собеседовании на Варшавке и это просто восторг! Во-первых от магазина, вдоль лестницы манекены стоят, подумала, что это люди и там какой то праздник)) Магазин оформлен очень классно и товар радует глаз, хоть это и спецодежда. Далее есть пункт выдачи, девочки так слажено и спокойно работают и товар выдают, люди подходят за заказами, но нет очередей, все отработано и быстро отпускаются заказы. Перед собеседованием, девочка администратор мне провела экскурсию по всему административному зданию, это реально круто и здорово, все чистенько, сотрудники ходят в строгой одежде, а некто на, что горазд, глаз не режет. Прекрасные просторные классы для обучения, все укомплектованы компьютерами. Потом прошла собеседование, все было спокойно, рассказали о компании, о должности, мне все очень понравилось, хочу там работать!!! Осталось отучиться и сдать тесты, а впечатление, ну очень к...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
01 ноября 2019
Достоинства компания ориентирована на клиентов. не на потребителя, а именно на клиентов, и этим фактически все определенно. а именно: организовывается высокий уровень обслуживания клиентов и способность повышать доход за счет своего отношения и удовлетворения клиентских потребностей. а это подразумевает постоянно модернизирование внутренних процессов, т.е. нанимать квалифицированных сотрудников и качественно их обучать, приобретать и применять инструменты для работы с клиентами, заниматься разработкой и дизайном оффлайн и онлайн точек контакта. поэтому в компании и делается акцент на обучение и тренинги. сотрудники тоже не на последнем месте, и для этого есть условия: з/п вовремя, премии, карьерный рост, официальное трудоустройство. почему у многих не выходит адаптироваться в продажах. мотивация идет на себя любимого, а это здорово мешает. не получилось с одним клиентов, злятся, клиент...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев

Похожие отзывы о компаниях

Вакансии СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА

Проверка поступающего товара. Сборка товара по накладным. Размещение товара на складе в соответствии с местом хранения.
Работа с ключевыми клиентами компании; "Рабочая" база клиентов предоставляется. Выполнение плановых показателей продаж, личных нормативов. Проведение переговоров с выездом к...
Подбор персонала - от 10 разноплановых вакансий в работе одновременно. В работе отклики и холодный поиск. Курирование стажеров на обучение и...
Консультирование и сопровождение покупателей на всех этапах продажи (без кассы). Подбор ассортимента под потребности клиента (физические и юр. лица).

Оставьте свой отзыв о "СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА" или узнайте мнение других.
Расскажите другим людям о своем опыте работы.

Оценка компании
5
660
4
118
3
67
2
79
1
110
Оценки по категориям
5.0
Условия труда
4.7
Руководство
4.5
Условия для отдыха
4.5
Коллектив
4.3
Уровень дохода
4.6
Возможности роста
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.