Отзыв сотрудника о компании SoftLine Кисели -Пермский край
15 сентября 2026 г.
Очень адекватно по условиям, причем и в вакансии все прописано прозрачно и так и есть в дальнейшем в работе. Начало дня гибкое, выбираешь сам, как и можешь выбрать формат работы. Есть и полная удаленка, и офлайн и совмещение этих форматов. Для меня гибрид оптимален, помогает не уставать от высоких темпов работы. Онлайн также на связи с коллегами, если уходишь от компа - уведомляешь тимлида, все довольно строго в этом плане. Но вообще работать комфортно, платят выше среднего по рынку, платят честно, так что и скорости рабочие и загрузка нормально воспринимаются.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Среди минусов видел обучение, но его как раз считаю плюсом. Помогает и в текущей работе, и продвинуться по должности помогает тоже, тк расширяешь пул компетенций, причем за счет работодателя. Вот темпы высокие для меня минус в силу особенностей темперамента. То есть привыкать пришлось долго, и до сих пор иногда вылетаю из скоростей, но конечно с опытом такое бывает редко. В план содержания работы, того, как она организована у нас внутри команды и в компании в целом - придраться точно не к чему, тк все логично, понятно, прозрачно. И комфортно. То есть несмотря на высокий темп и приличную загрузку, есть все ресурсы для работы, как физические (компьютеры, оснащение офиса в целом), так и моральные (атмосфера,общение). Кроме того, уровень зарплаты, наличие понятной системы начисления премий, скидки на технику и другие моменты поощрения и поддержки способствуют лояльности к компании и эффектив...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
В плане графика действительно есть возможность сделать так, как тебе удобно. Сама работа насыщенная, уровень задач повыше предыдущих моих рабочих мест, отдача в виде зарплаты и премии тоже выше. Расти в SL реально и сроки для этого не какие-то заоблачные: с джуновской позиции я меньше чем за два года поднялся заметно, что отразилось на зарплате очень заметно, при том что базово в компании платят хорошо.
Нет комментариев
0
0
Очень адекватно по условиям, причем и в вакансии все прописано прозрачно и так и есть в дальнейшем в работе. Начало дня гибкое, выбираешь сам, как и можешь выбрать формат работы. Есть и полная удаленка, и офлайн и совмещение этих форматов. Для меня гибрид оптимален, помогает не уставать от высоких темпов работы. Онлайн также на связи с коллегами, если уходишь от компа - уведомляешь тимлида, все довольно строго в этом плане. Но вообще работать комфортно, платят выше среднего по рынку, платят честно, так что и скорости рабочие и загрузка нормально воспринимаются.
Нет комментариев
0
0
Атмосфера в коллективе для меня всегда была важна, как и зарплата. Везде где работала обращала внимание как общение идет, как обязанности распределяют, как руководство себя держит с сотрудниками. В Софтлайн в этом смысле все комфортно для меня, нет давления от руководителей, все четко по обязанностям, есть поддержка на старте и в процессе работы от команды. Здесь уже полтора года, команда сплоченная, нет каких-то интриг, работается спокойно. Ну, насколько это возможно при принятых темах)) Система прозрачная, в том числе что касается зарплаты и премий. Вот эта предсказуемость расслабляет и дает работать уверенно, не нервничать зря и не косячить. Зарплата белая и отличная для этой сферы, выше средней рыночной
Нет комментариев
0
0
Приличная команда, работа хоть и в активном темпе, но не на износ, все задачи закрываем достаточно спокойно. В компании отлично организовано обучение, есть место корпоративным мероприятиям (кроме непосредственно праздничных корпоративов), система бонусов приятная, премии впечатляющие. В целом организовано все логично, удобно, так, что чувствуешь себя частью компании, а не безымянным винтиком большой системы.
Нет комментариев
0
0