Отзыв сотрудника о компании СМУ ГРАЖДАНСТРОЙ Краснодар
08 сентября 2018 г.
Отсутствует само понятие охраны труда, санитарных норм и исполнения закона о рабочем времени. Зарплата задерживается стабильно на 3 месяца, средняя амплитуда задержки зарплаты от 3 до 6 месяцев, больничные не принимают, в отпуск не отпускают. За отказ от командировки или от сверхурочных работ «не допускают к дальнейшей работе», то есть не дают тебе работать, хотя время проводишь на территории предприятия, время это не оплачивают, пока не уволишься сам по личной инициативе.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
ооо сму гражданстрой (не достойны называться с большой буквы) обещает одно, а по факту другое: подряд заключили в октябре, в ноябре закрыли объёмы, подписали аж после н.г.,ждём денег+сделали до декабря месяца немало, в конторе деньги есть, но не про вашу честь, директор шумоголовый, своим не платит, нанимает подрядчиков, те работу делают, а денег нет… Уже всё что можно по объектам разворовали: у всех есть семьи и дети, которые папам вопросы задают: где деньги?,что кушать будем?,коммуналка пришла-надо платить… Уважающим себя соискателям и подрядчикам здесь уже давно делать нечего, но если тебе хочется поработать забесплатно-милости просим
Нет комментариев
0
0
Отсутствует само понятие охраны труда, санитарных норм и исполнения закона о рабочем времени. Зарплата задерживается стабильно на 3 месяца, средняя амплитуда задержки зарплаты от 3 до 6 месяцев, больничные не принимают, в отпуск не отпускают. За отказ от командировки или от сверхурочных работ «не допускают к дальнейшей работе», то есть не дают тебе работать, хотя время проводишь на территории предприятия, время это не оплачивают, пока не уволишься сам по личной инициативе.
Нет комментариев
0
0