Отзыв сотрудника о компании СКБ КОНТУР Екатеринбург
12 августа 2022 г.
Недостатки при трудоустройстве данная компания кормит завтраками. Собеседование прошел, через неделю после позвонили сказали что у них "нет соотвествующей нагрузки" и трудоустройство откладывается на месяц. Через месяц перезвонили и уточнили, что опять все откладывается на месяц, а еще через месяц угадайте что? Правильно: "у них нет соотвествующей нагрузки и трудоустройство откладывается на месяц". Это как минимум издевательство, как максимум очень откровенное вредительство, вы людей таким образом оставляете без средств к существованию, и извинениями и завтраками к сожалению не возможно заплатить за комуналку и еду. Отвратительная политика, я бы сказал людоедская. Их нет
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Тут в принципе сухих цифр хватит.Сотрудники тех.поддержки имеют зп первые 3 месяца 156р рублей в час.В день может быть 50 обращений и даже больше.И вот вы представьте просто.50 раз вам будут непонятно объяснять проблему с повышенным тоном как правило и все эти 50 раз вы обязаны помочь в проблеме за 156р в час.По прошествии 3 месяцев,зп в час увеличится на целых 7 рублей.Следующее увеличение зп будет после года работы и составит 185р в час.В моей деревне курьеры в час получают с первого дня больше,чем спец тех.поддержки в контуре.Только курьер одел наушники и пошел заниматься спортом со свободным графиком,а спец ТП работает 5/2 с утра до вечера,обязан иметь в голове гигабайты информации,которые пригодятся только в этой конторке,общаться с токсичными и глупыми клиентами и прочее.Не понимаю зачем вообще техподы тратят время и нервы на эту помойку Подойдёт,если рассматривать любителям делат...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Проходил собеседование и тестовый день в данной организации. Я выполнил все поставленные задачи, и более того, я сделал продажу после презентации продукта. На следующий день мне звонят и говорят, что они не готовы меня приянть. Я сидел рядом с другими новичками, которые в штате месяц-два. У них не было даже презентации за весь наш рабочий день. И я им не подршёл ? Слишком хорош для вас или что ? Причины не объяснили, но сказали, что по мне была положительная обратная связь от руководителей. Если положительная, то что мешает взять на работу ? Прибыль не нужно или что ? Я не понимаю откровенно критерии отбора сотрудников. Если не секрет - поделитесь, пожалуйста. И да, на всё это ушла неделя, вместе с неоплачиваемым обучением. Видимо, опыт ваша плата. Белая зп, работа в центре города.
Нет комментариев
0
0
Морально тяжело весь день быть на линии. Иногда клиенты приходят с негативом из-за законодательных сложностей и тебе приходится брать первый удар на себя. Хорошие условия труда, есть возможность изменения графика и выставления смен под свой ритм жизни. Реальный рост дохода с опытом, доплата за качество консультаций. Очень уютная атмосфера в группе.
Нет комментариев
0
0
Высокие планы и жесткий контроль звонков. Свободы в общении с клиентами минимум, все нужно делать строго по скриптам. Иногда задач на день столько, что невозможно все успеть без переработок. Крутое обучение и быстрый карьерный старт. Бенефиты радуют, компенсация обедов, спорт, ДМС. Если любишь драйв и общение, Контур даст тебе все для роста.
Нет комментариев
0
0