Дурацкие акции, которые проводят за счёт сотрудников, а не компании. Акция «один по цене двух» идёт уже 4 месяца, второй раз за год. Из-за неё зп снизилась, хотя показатели повысились. Потому как зарплату ты получаешь от проданных линз, а теперь эту сумму надо поделить на 2, а если линза недорогая, то на 0. По сути, Счастливый взгляд он только для покупателей счастливый, т.к. ты вынужден облизывать клиента с ног до головы, а если клиент ещё и скандальный, то он и скидочку получит, и подарочек. А сотруднику мало того, что нервный срыв, так ещё и руководству надо детально доказать, что это не ты не прав, а клиент может написать что угодно. Индексации зп не произошло, хотя руководство в прошлом году соловьем заливалось, что раз в год будут проводить (даже для соискателей такое говорят) Бесплатные проверки зрения. Отдельная песня. Люди записываются по онлайн-записи, ты им должен предоставить услугу, наглые требования как от поликлиники. Особенно контактные линзы. Подбор занимает много времени, а в итоге ты можешь ничего не получить, потому что клиент ушёл по твоему рецепту заказывать в интернете или другой оптике. А хотя нет, получишь ты необходимость составлять отчёт, почему клиент ушёл, это ведь недоработка сотрудника, а не завышенные в 2 раза цены. Проводят, конечно, различные мероприятия как поощрение для сотрудников, но на этих мероприятиях оказываются одни и те же лица из салонов с хорошим количеством покупателей. Но работать ты туда не попадёшь, так как места уже давно забиты. Ну и в результате все эти «поездки» проходят как отпуск для руководства с массовкой из небольшого количества сотрудников. Лучше бы премии деньгами давали, чесслово. А так вот вам сертификат в Озон на 2000 за то, что годовые (!) показатели перевыполнили. На коллектив. В общем, если вы медицинский работник, очень рекомендую в этой компании брать старт, так как учебная программа неплохая и опыта ты наберёшься без штрафов. А потом бегите (хотя, конечно, все так и делают сейчас) Ну и последнее — это рекламации. Любой дискомфорт у пациента, даже если у него левая пятка задней ноги чешется, считается как ошибка врача, и тебе придётся всем и каждому доказывать, что ты тут не причём, а пациенту и денежки вернут, и в попу поцелуют. В общем, накипело. Нужно увольняться. Зарплата приходит вовремя, белая зп. Хороший учебный центр. Если повезёт, нормальный коллектив
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
05 января 2026 г.
Прогнившая сверху до низу компания.
Обучение не соответствует практике.
1С прошлого столетия. До такой степени по-идиотски выстроены алгоритмы в 1С, что хочется задать вопрос: вы в каком веке живёте???
Супервайзеры - это отдельная тема. Никаких!!!!
Нет комментариев
0
0
01 ноября 2025 г.
Я проработала там 1,5 года и вот что могу сказать ,это не компания ,а полный пиз*** .К свои сотрудникам нет человеческого отношения , самое конченное руководство находится в городе Краснодар ,Жилкина двуличная мразь , делает все из подтяжка , Козлов полный удот,который понимает , что салон не тянет , но требует какие -то бешенные планы , особенно в центре города , там где оптик на каждом шагу завались . Затрахали их постоянные планы , особенно счётчики на двери , которые считают посетителей , и если к вам зашло в салон 50 человек то должно быть не менее 10 заказов и их не волнует как вы их сделаете .Еще в этой компании нет зарплатного листа и листа счёта списания .Подмены вы ищите себе сами . Праздничные дни не платят в двойном размере , если вы вдруг заболеете , сидите с температурой до конца рабочего дня ,всем плевать на вас и ваше здоровье ,хоть умрите ,а ещё постоянно нужно подработ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
10 июля 2025 г.
Их НЕТ!!! Гибкий график, хорошая зарплата, дружный коллектив, потрясающий руководитель.
Нет комментариев
0
0
25 июня 2025 г.
Обучение немного затянуто, у тебя 2 экзамена, в середине обучения и под самый конец. Обучение длится 1 - 1,5 месяца. А у меня как то это затянулось на 2 месяца. Суперский коллектив, с самого начала быстро влился в работу, все объяснили, все показали. Так же присутствует видео обучение, которое можно проходить даже дома, в комфортной обстановке. Заработная плата соответствует указанной в объявлении, если конечно прикладывать минимальные усилия. А не просто отсиживаться на работе, и выполнять поручения руководителя. Кстати о руководителе, безумная благодарность Долгашовой А.Ю. Ввела в курс дела, рассказала про личные фишки и особенности работы. Когда руководитель приезжает на салон, поднимается командный дух, и ты начинаешь лучше работать. Нет какого то угнетения, только один позитив. Так же мне помогли реализовать сторонние проекты, не связанные с работой консультанта, но для компании в...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
01 июня 2025 г.
Худшее место, где приходилось работать. Пришла на должность управляющего, в новый салон, оказалось им просто надо было заткнуть дырку продающим человеком , однако требования выполнять документативную, обучающую и прочие поручения ты должен с позиции , именно управляющего. Зарплата не соответствует заявленной , от слова вообще. Постоянно приходилось выбивать сотрудникам доплату , так как мы считали по программе и почему то отправляли супервайзеру , никаких листков расчетных не было, постоянно недоплаты . в связи с отсутствием кадров , приходилось работаь 6 смен подряд с 10 до 22 с температурой. Супервайзер только отшучивалась , что забыла какой день подряд я работаю . Долгашова А. Ю пришла из сбербанка ввела миллион таблиц в эксель , отчеты по 3 - 4 листа , на каждом собрании, я вас лишу , если не выполняете планы , постоянно пытается кого то проучить, за спиной , грязными поступками. С р...