Отзыв сотрудника о компании СДЭК Москва
29 ноября 2022 г.
Моя мини история: пригласили на собеседование 25. 11. 2022 г. Пришёл. На вакансию курьер пеший. Нас было несколько человек. Показали фильм. Рассказали об условиях причём более менее подробно. Зарплата 26 тыс + доплата за производительность 8 точек 2500 руб. + качество 19 000 руб если наберете 99% .. что это я не понял ну и хер с ним. Далее график 5/2 Но + 2 раза в месяц вы обязаны выходит на дежурные смены по субботам …за них типа оплата стабильно - 2000 руб. вот вроде бы и все. Я не согласился потому что мне не там у них проезд по городу не оплачивается ( это у срочных курьеров) срочный значит поездки на более дальние рассояния И там необходим в наличии андроид. А у меня старений айфон. Вот я и посчитал что мне за свои деньги раз в месяц надо будет покупать безлимит на тройку так как каждый раз платить разово за 8 и более поездок как-то не есть очень хорошо. Да ещё приобретать к примеру на авито старенький андроид который так то мне и не нужен.. хотя с телефоном я сам виноват. Так как в обьявлени было написано что андроида у соискателя должен быть в наличии Вроде все. Честно написал. Смотрите сами. Может кому и подойдет. Всем удачи. Не понятно
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Только минусы, плюсов нет. Условия труда никакие, начальство не понимает в управлении абсолютно ничего. В сотрудниках только самодурство ценится и хамское отношение. ЗП неофициальная, выдается в конвертах. Давят психологически на сотрудников. Есть терпилы, поэтому пока не начнут люди уходить из компании, то и наживаться на них будут. Надо менять начальство, поменять отношение к сотрудникам.
Нет комментариев
0
0
Сплошные недостатки. Не созданы условия работы для сотрудников. Руководство не грамотное не компетентное. В коллективе ценится самодурство и хамство. Заработная плата в конвертах, кроме того психологическое давление на сотрудников является устрашающей мерой. Если люди будут уходить из таких компаний, то и наживаться таким людям будет трудно. Нужно менять руководство компании и пересматривать отношение к людям.
Нет комментариев
0
0
Серая зарплата, отсюда все негативные моменты. Попробуйте доказать переработку. Хороший вопрос. Сотрудники в суд свидетелями не пойдут, впрочем как и все "свободные" люди. Нужно менять систему в государстве. Было бы желание у государства ликвидировать это, а его нет.
Нет комментариев
0
0
Батрачишь за нескольких сотрудников, за это тебе даже спасибо не скажут, не говоря уже о премиях, двойной оплаты на праздник или о подарках детям. Обучения нет, в офисе только ты, старших никого нет. Клиенты сами не понимают, чего хотят. Ты всегда во всем виноват. И не докажешь свою невиновность, хотя камеры есть. Если есть какие то проблемы, звонишь, ждешь, клиент нервничает, очередь собирается, а потом на тебя жалуются, что ты по телефону трындишь и не можешь ответить на вопросы.
Нет комментариев
0
0
Ишачишь за пятерых, ни премий, ни двойной оплаты в праздничные дни, даже детям на новый год сладкий подарок не дадут. Не обучают толком. В офисе ты один нет никого из старших, клиенты жалуются сами не знают на что. Ты виноват во всем. И не докажешь им ничего что ты не виноват что было так то так то. А камеры на что им. Какие то спорные вопросы ты как дебил звонишь и спрашиваешь что делать а клиент стоит и ждёт и очередь растёт и потом ты передашь клиенту инфу кому это понравится а те что в очереди пишут кляузы на тебя мол ты с кем то по телефону разговариваешь и не можешь ответить на элементарные вопросы и тд.
Нет комментариев
0
0