Отзыв сотрудника о компании Рута Екатеринбург
02 сентября 2020 г.
негатив, невоспитанность, хамство, полный провал — это все про директора [А.] [А.] [Е.] Из-за этих его характеристик вся компания находится в состоянии постоянного стресса. Люди не выдерживают и увольняются. Остальные находятся кто в открытом, а кто в закрытом поиске работы. Два своих предприятия превратились в глобальных поставщиков бракованной продукции! Планы на менеджеров выставляются с потолка. Логика их выставления не поддается разумному объяснению. В прошлом компания лидер превратилась в жалкое подобие стремительно закрывающей свой бизнесс организации. Некомпетентный, [censored] больной руководитель — проблема любой компании! Жаль РУТУ, которую мы с 90-х годов строили со старым руководством.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Главное в компании «Рута"- выполнять, выполнять и перевыполнять планы! Во имя десятилетия второй пятилетки! Но не спешите радоваться, мечтая о будущих астрономических гонорарах и отдыхе на Мальдивах два раза в год. Представление только начинается. Мне всегда чудилось, что вакансия «менеджер по продажам» подразумевает поиск новых клиентов, ведение клиентской базы, заключение договоров и контроль задолженности. Каково же было моё удивление, когда спустя недельку работы в компании «Рута» оказалось, что в должностные обязанности входит ежедневное мытьё полов, витрин и туалета (неоплачиваемое) и приём дикого количества товара прям в торговом зале, ибо помещение магазина не позволяет организации нормального склада. Договора на вывоз мусора нет, прилегающая территория также убирается собственными силами. Руководством очень приветствуется вывоз/вынос мусора силами менеджеров, либо их родственник...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Кока Кола оставляет у себя лучших специалистов. [Л.] типа [А.] и [П.] гонят пинком под зад. К несчастью эти горе специалисты попали в нашу компанию. Печальный итог этого пришестия мы сейчас наблюдаем. Демотивация персонала зашкаливает. Производства все разрушены, люди бегут, а новые не приходят. [Ф.] уже практически не осталось, и те представляют из себя 2 или 3 человека. В компании процветает разделение своих и чужих. Свои — это бывшие некомпетентные кокакольщики, которых выгнали за профнепригодность, и чужие — это люди, которые строили эту компанию с самого начала ее основания. Странно, что учредители всего этого не видят.
Нет комментариев
0
0
Вышла на пенсию и решила написать отзыв. Если ты приходишь работать на вакансию менеджера, то нужно быть готовым к многозадачности, все держать в голове, много работать. Но при этом, если ты все делаешь правильно и своевременно — это вознаграждается. Платят хорошо, коллектив приятный, офис не далеко от моего дома. Для меня этого достаточно.
Нет комментариев
0
0
1) Абсолютная безинициативность персонала и руководства. Я не слышал полезных идей за очень длительное время. 2) Вечные совещания и встречи по продуктам, отнимающие и время, и желание продавать данные драйверные товары (складывается впечатление, что руководящий состав сам не верит в свой собственный персонал). 3) Крайне узкая матрица товаров при вечно растущих аппетитах компании. 4) МАП должен делать всю работу за бухгалтера, водителя, и его, естественно, еще обвинят и оштрафуют, что это он виноват. А может, нашему отделу бух-и самим начать делать эту работу, чтобы освободить время МАПа для больших продаж? Не думали, что именно продажники вас всех кормят, а не наоборот? Ну вот то-то и оно. 5) Заработная плата по периферийным регионам абсолютно ниже рынка. Зато нормальные деньги из бюджета всегда найдутся на руководящий персонал ХО. Это бизнес. 6) Кумовские схемы и люди, очень сильно веря...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
п.п.н. — СТЫД и ПОЗОР компании РУТА! Вот, блин, дожили…. РУТА стыдится от своего имени размещать вакансии. Конечно, можно сказать, что РУТА и рутаупак — это одна компания, но это не совсем так. РУТА — это ИМЯ, это рыночный бренд, который объединяет много компаний внутри себя, в том числе рутаупак, которая является самым молодым направлением холдинга и занимается продажей гардеробной и сувенирной упаковки. НО РЕБЯТА! Когда под рутаупак размещают вакансию менеджера по продаже технологически сложного ювелирного оборудования и инструмента, то от этого становится СТЫДНО! При А.А. такого не было. Все вакансии размещались от имени РУТА. Кандидаты понимали, куда устраиваются на работу. Видимо, п.п.н. стыдно ощущать себя частью РУТЫ. С таким командиром далеко не уедешь. Все знают, как он подлизывал [censored] А.А., при этом не забывая обливать его за спиной грязью, сваливая на него все проблемы в...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
В компании у менеджеров по продажам введена система штрафов за невозвращенные в срок документы и дебиторскую задолженность, что составляет 20 и 30% бонусной части соответственно. Работодатель сообщает, что данная сумма резервируется, а не удерживается навсегда до полного возврата документов и закрытия задолженностей. Таким образом, у каждого сотрудника компании накопилась определенная сумма, которая превышает десятки тысяч рублей (данное правило вступило в силу с 1,01,2014). при увольнении работодатель отказался выплачивать зарезервированную сумму бонусов, аргументируя это тем, что требования правила не выполнены и деньги не возвращаются. 1)в трудовом договоре прописана только официальная часть заработной платы, поэтому премиальная часть за продажи (выполнение плана) также может быть не выплачена 2)никаких постановлений о вычитании из бонусов менеджер не подписывал, поэтому забрать их ок...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0