Компании 26 лет и за эти годы она постоянно росла вне зависимости от ситуации на рынке. Сегодня Русклимат не просто абсолютный лидер рынка, но и драйвер изменений. Холдинг определяет ландшафт отрасли. Надежная компания, в которой сотрудник полностью защищён.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
16 октября 2022 г.
Я – амбассадор Компании, работаю уже 5 лет.
Нежели читать нерелевантные отзывы, лучше заходить на официальные сайты Компании и самим убеждаться в надежности, стабильности и высоких результатах Холдинга
https://www.rusklimat.com/
https://xn--h1aedx4d.xn--p1ai/
Из недавнего:
1. На территории Технопарка «Русклимат ИКСЭл» начал свою работу научно-исследовательский институт (НИИ), который возьмет на себя функцию центра разработок профессиональной и бытовой климатической техники полного цикла, а также испытания новых продуктов, в том числе, с учетом климатических особенностей районов Крайнего Севера, в интересах предприятий отрасли. https://www.rusklimat.com/news/vo_vladimirskoy_oblasti_nachal_rabotu_nauchno_issledovatelskiy_institut_iksel/
2. «Ижевскому заводу тепловой техники» в этом году исполнилось 15 лет. Именно благодаря команде ИЗТТ растет, развивается и процветает, пишет историю у...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
28 сентября 2022 г.
Сперва проходил собеседование на вакансию кладовщика по телефону,на котором специалист по подбору персонала,[П.] [А.]обозначила з/п в 60000р на руки (при выполнении нормативов) + в среднем 10 15 тысяч (при превышении нормы). я,в свою очередь,четко обозначил,что ищу работу от 65000р на руки. После чего [А.] назначила мне собеседование в офисе с руководителем отдела,[Т.] [В.] Сегодня был там. Собеседование продлилось не более 5 минут,поскольку [В.] сказала,что максимально з/п кладовщика будет составлять 60000 на руки (при этом гарантированная часть только 38000р)и эта цифра уже состоит из множества составляющих и является максимально возможной. Напомню,со слов [А.] возможно было зарабатывать 70 75. Кстати,на hh в вакансии также обозначено от 60 на руки (на собеседовании уже до 60). По факту обман на первой же стадии собеседования. Потратил зря время и деньги (пришлось брать день за свой сч...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
21 августа 2022 г.
Никому не рекомендую эту компанию, обманывают с деньгами.
Нет комментариев
0
0
04 августа 2022 г.
полное отсутствие культуры общения, не буду говорить про всех, но очень много людей разговаривает матом, не стесняясь присутствия незнакомых людей. чего говорить, когда один из собственников может орать матом на всех, не стесняясь в выражениях.
очень много лишних согласований. нужно сделать один шаг - нужно получить на это сто согласований. как будто прогресс остановился в 90-х. мне выдали компьютер, которым наверное еще мой дед пользовался))))
про зп - вообще отдельная история : оклад и остальное премии, которые прописаны в ТД как "могут быть выплачены", а ты сиди и думай - выплатят или нет? нет никакого соц.пакета от слова совсем. столовая -отстой.
Нет комментариев
0
0
21 июля 2022 г.
Приехала на собеседование 15 июлям на должность Руководитель маркетплейсов к Недбайдо Михаилу.
Позвонила, он не ответил, написала смс, что я на месте. Ждала 40 минут! Так никто и не вышел !
Максимально хамское отношение. Не рекомендую эту компанию в качестве работодателя.
Нет комментариев
0
0
19 июля 2022 г.
19 июля в 15:00 приехала на собеседование на должность юриста. На собеседовании присутствовали hr-менеджер Акинина Алеся и руководитель юридического департамента. По итогам собеседования руководитель сообщил мне, что моя кандидатура его устраивает. Он предложил подготовиться ко второму этапу собеседования, которое должно было состояться в ближайшее время. Через день сама позвонила Алесе, чтобы узнать, когда состоится второе собеседование. В ответ я услышала, что они приняли решение взять на работу другого кандидата. Из данной ситуации я сделала вывод, что компания совершенно не дорожит своей деловой репутацией, так как на встрече сообщают одну информацию, а по телефону совсем другую. Если уж и был выбран другой кандидат, то мне должны были сообщить об этом, чтобы не вводить в заблуждение. Позвонить или отправить смс-сообщение - это дело двух минут, а таким поведением вы демонстрируете...