Отзыв сотрудника о компании Риф Дн-пр
07 февраля 2024 г.
Проработал в компании 2 недели в порядке стажировки. Заработной платы за этот период так и не получил. Бухгалтерия, как выяснилось, не имеет информации по моей работе, хотя все передвижения по территории предприятия только по электронному ключу.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Хорошие юристы. На руки дают договор с указанием зп по 490 руб за смену (11 часов). При малейшей возможности лишают премий, а при увольнении рассчитывают по этой ставке. получается 6−8 тыс. руб. в месяц. Инвентаризации проходят в открытом магазине и высчитываются с работников по 100% стоимости в магазине.
Нет комментариев
0
0
та же история, что и с Техногрупп. Отработал 2 месяца, уехал, больше месяця уже прошло-ни денег ни ответа ни привета. К тому же, при трудоустройстве, обещали одни деньги, потом сказали, что так много не могут, а в итоге какие-то копейки на момент отъезда дали, при чем все по-разному,а остальные ждите… Правда забыли уточнить сколько ждать, а может уже и не ждать???…Директор компании был Олег Лысенко. Сейчас, говорят, переехал даже в другой город. Сын заказчика Антон.
Нет комментариев
0
0
Предприятие обещает выплату белой зарплаты, в действительности часть (1/3) зарплаты выплачивается в конверте, или не выплачивается вообще. Не оплачиваются или не полностью оплачиваются отпуска, при увольнении всяческими способами стараются снизить выплаты или не платят вообще, ссылаясь на отсутствие денег.
Нет комментариев
0
0
На 2-й день моей стажировки был уволен кладовщик, проработавший на жадных [М.] 1, 5 года за малейшую провинность, не повлекшую ущерб на производстве. Вскоре, после месяца работы была уволена и я, без вразумительного обьяснения причин. И мне, и еще одному кладовщику было недоплачено пол зарплаты. Так же я знаю, что Маньковские недоплачивают и своим постоянным сотрудникам. Если вам не жалко своего времени, здоровья и денег, можете рискнуть у них поработать.
Нет комментариев
0
0
Скажите, как можно ставить руководителем безграмотного, невоспитанного человека, который матом не ругается, а на нем разговаривает. И это все о ней [С.] сделавшей карьеру, через постель с одним из руководителей. Мало того, что она в кухне ноль, но ей чужды нормы поведения. Сплошной ор. Работать невозможно. Все специалисты бегут оттуда. Не тратьте свое личное время. Такому руководителю с манерами общения и знаниями место на рынке.
Нет комментариев
0
0