В первый день позвонила менеджер по набору персонала [М.], сказала оклад 20 тыс, премии и бонусы всего 70 тыс. Я спросила, сколько я получу в первый месяц, она ответила, что не знает, может сказать руководитель только. Я ответила, хорошо, пусть он мне позвонит. [М.] ответила, что завтра в течение дня позвонит руководитель. Утром следующего дня мне на ватсап пишет руководитель, что через 10 минут позвонит по видеосвязи. Я ответила, что мы не договорились, что звонок будет по видеосвязи, мне сейчас неудобно разговаривать. Руководитель ответила, что [М.] должна была меня предупредить, что собеседование будет в онлайн формате, хотя с [М.] не было проговорено, что с руководителем будет именно собеседование, тем более по видеосвязи. Договорились с руководителем на другое время. Руководитель мне позвонила, связь всё время прерывалась, было неудобно общаться по видео. [Л.], так зовут руководителя, всё время говорила про продажи, хотя в вакансии не предполагало холодных звонков, а было написано консультирование обратившихся клиентов и сопровождение клиентов. Как только я начала задавать вопросы про вакансию, [Л.] начала грубо со мной общаться, сказала, что нам не о чем дальше с вами говорить, нам лучше прекратить общение, мы вам отказываем. И всё время она говорила про продажи, с первого месяца за каждую продажу 8% платим с договора, наши менеджеры больше 100 тыс получают, сразу чувствовалось, что это полный развод. Вакансия полностью не соответствует действительности. Находятся в бизнес-центре Премьер
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права