Отзыв сотрудника о компании Промышленные силовые машины Ярославль

17 сентября 2023 г.
Ищу работу и выложил резюме на hh.ru. Несколько раз звонили мне из этой компании, предлагали пойти на собеседование на должности, которые совсем не соответствуют моему опыту и навыкам, указанным в моем резюме. После того, как я им сказал об этом, один из рекрутеров даже предложил мне помочь им найти подходящих кандидатов на эту вакансию. Это правда? Компания, которая считает себя лидером в отрасли, действительно имеет таких неквалифицированных сотрудников? Все начинается с выбора персонала! Потом меня пригласили на собеседование на другую позицию, соответствующую моему опыту. На собеседовании задавали вопросы, которые не имеют отношения к моей профессии, например, почему я выбрал свой ВУЗ. Рекрутер пытался выглядеть как профессиональный психолог, но это было забавно, учитывая предыдущие моменты. Они также сказали, что у них будет много переработок, и что они работают, пока не решат задачи, а не до конца рабочего дня. Уровень зарплаты остается загадкой, они говорят об этом только на самом первом этапе собеседования. Они также говорят о высокой социальной ответственности и корпоративной культуре, но обещания о предоставлении обратной связи они не выполнили. И я рад этому!
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
04 февраля 2020 г.
Достоинства НикакихНедостатки Потраченное времяЗовут на одну вакансию, предлагают другуюНа все вопросы расплывчато отвечают
0
0
30 июня 2021 г.
Достоинства Нет.Недостатки Хочу немного поделиться о внутренней «кухне» компании «Завод ПСМ» (г. Ярославль). 1) В данной организации пренебрежительное отношение к донорам крови, им не предоставляются ни отгулы в день сдачи крови, ни дополнительный отгул, говоря (не официально естественно) «вы будите первыми кандидатами на увольнение в случае сокращения штата». 2) СИЗы выдавались не в полном объеме (что-то не выдавалось вообще например - паста для очищения рук), при этом работников заставляли расписываться в личных карточках о получении всего этого. Перчатки, краги, фартуки и тд все выдавалось не по нормам. А на обмен, сколько сдал – столько и получил. 3) С января 2015 г по январь 2020 г не предоставляли учебные отпуска работникам, обучающимся в учебных учреждениях, имеющих госаккредитацию, мотивируя э...
Читать весь отзыв
0
0
01 июля 2021 г.
Достоинства Симпатичный офисНедостатки Совсем непонятный принцип подбора персонала в компании. Мой супруг откликнулся на вакансию Руководитель проектов продаж. Он имеет многолетний опыт работы руководителем отдела продаж на металлургическом предприятии, знает весь рынок сбыта и целевых клиентов данной компании, лично знаком с первыми лицами компаний, способен моментально закрыть любой вопрос. На его отклик с резюме моментально прилетел отказ. Я, рядовой менеджер по продажам, не откликалась на вакансию, на мое резюме, размещённое на hh. ru приходит оклик-приглашение рассмотреться на данную вакансию, которая не закрывается уже больше полугода. Сначала для меня это было не столь актуально, т. к. была трудоустроена в другом месте. Чуть позже решила рассмотреть данную вакансию снова, тоже прислали отказ. Р...
Читать весь отзыв
0
0
10 января 2022 г.
Достоинства из достоинств- только более менее нормальный офисНедостатки море
0
0
15 апреля 2022 г.
Достоинства Офис в центре города, современное зданиеНедостатки На собеседование пригласили в день звонка. После просьбы перенести на день вперёд, начали упрашивать придти сегодня. Я люблю быть подготовленный к собеседованию, но времени на это не осталось. На собеседовании присутствовал непосредственный начальник, который всем своим видом показывал пренебрежительное отношение. Эпиком стало то, что в середине собеседования он начал на моем резюме рисовать кубики. Все резюме было в кубиках. Спасибо хоть до фото не дошёл.Резюме читал в то время, пока я отвечала на вопросы кадрового специалиста.Пояснить обязанности никто не смог. По поводу переработок был ответ, что они есть.
0
0
28 июня 2021 г.
Принцип подбора персонала в компании кажется непоследовательным. Мой супруг откликнулся на вакансию руководителя проектов продаж. Он имеет многолетний опыт работы руководителем отдела продаж на металлургическом предприятии, отлично знает рынок сбыта и целевых клиентов компании, лично знаком с руководителями других фирм и способен оперативно решать любые задачи. Несмотря на это, ему сразу пришёл отказ. Я, рядовой менеджер по продажам, на вакансию не откликалась, но моё резюме на hh.ru привлекло внимание, и мне прислали приглашение рассмотреть вакансию, которая не закрывается уже более полугода. Сначала это было неактуально, так как я была трудоустроена. Позже я решила откликнуться вновь, и снова получила отказ. Руководитель компании на своей странице в Facebook пишет о кадровом голоде, но HR сообщил, что новых сотрудников компания особо не ищет. Сложилось впечатление, что отдел кадров р...
Читать весь отзыв
0
0