Отзыв сотрудника о компании Профессиональные Напитки Санкт-Петербург

12 мая 2021 г.
Профессиональные напитки, но не профессиональный менеджер HR. Отправляла отклик на вакансию производства. Изначально в вакансии была указана з.п., потом они продублировали вакансию, но без указания з.п. Откликнулась с указанием з.п. как в первой вакансии. Позвонила девушка и начала диалог сразу с наезда, почему я так много денег запросила. Сказала, что мой опыт не соответствует их требованиям и спросила, с чего это я вообще посмела претендовать на эту позицию (в своем резюме и сопроводительном я четко указала свой опыт, вопрос, зачем звонить, если что-то не устраивает и обвинять?). Поинтересовалась, почему я покинула прошлое место работы, ведь там много платят. Поинтересовалась, сколько?) Последний вопрос вообще неэтично и непрофессионально задавать соискателям. К сожалению, мне не удалось выяснить условия, которые они могли предложить, белая ли у них зарплата и прочее, но, как мне кажется, даже телефонный звонок в таком тоне УЖЕ может многое сказать о работодателе!
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
12 мая 2021 г.
Профессиональные напитки, но не профессиональный менеджер HR. Отправляла отклик на вакансию производства. Изначально в вакансии была указана з.п., потом они продублировали вакансию, но без указания з.п. Откликнулась с указанием з.п. как в первой вакансии. Позвонила девушка и начала диалог сразу с наезда, почему я так много денег запросила. Сказала, что мой опыт не соответствует их требованиям и спросила, с чего это я вообще посмела претендовать на эту позицию (в своем резюме и сопроводительном я четко указала свой опыт, вопрос, зачем звонить, если что-то не устраивает и обвинять?). Поинтересовалась, почему я покинула прошлое место работы, ведь там много платят. Поинтересовалась, сколько?) Последний вопрос вообще неэтично и непрофессионально задавать соискателям. К сожалению, мне не удалось выяснить условия, которые они могли предложить, белая ли у них зарплата и прочее, но, как мне кажет...
Читать весь отзыв
0
0
12 декабря 2025 г.
Есть компании, которые горят.Не от успеха.А от внутреннего возгорания, вызванного одним человеком —там, где должен быть руководитель, сидит живое воплощение хаоса.Не лидер.Не стратег.Не наставник.А человек, для которого слово «система» — ругательство, а «обратная связь» — повод для истерики.Здесь ничто не имеет смысла, потому что смысл меняется каждые 20 минут.Вы выполняете указание — и получаете по голове за то, что «это же очевидно».Вы задаёте вопрос — и слышите: «Вы что, не чувствуете?»Вы чувствуете — и вам говорят: «Вы не понимаете».Это не работа.Это психологический эксперимент на выживание.Где цель — не результат, а постоянное подтверждение всевластия одного человека, который не знает, чего хочет, но знает, кого винить.Хочешь писать тексты?— «Это всё мусор»Пишешь, как она велела?— «Это ужасно. Вы не умеете писать»Показываешь: «Вы сами так сказали»?— «Ну это же очевидно, что плохо»Со...
Читать весь отзыв
0
0