Достоинства Удивительно быстро принимают на работу...Сотрудникам отдела продаж выдают служебную машинуНедостатки Возмутительно грубые нарушения ТК РФ, возникающие уже наэтапе оформления в отделе кадров.Выплата неофициальной и скудной заработной платы позволяет нагло обманывать всех сотрудников.Недружелюбный и эгоистичный коллектив, безразличный к чужим просьбам и проблемам. Человеческой и деловой культуры совсем нет.Предостерегаю всех людей, кто не желает испортить себе карьеру...
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
03 апреля 2012 г.
Кандидаты на вакансии среднего и высшего звена сталкиваются с грубым и неприличным обращением. Тратить время на поездку в Люберецкий район не стоит — вместо извинений можно услышать, что вакансия закрыта, а вас не прошли «хам-тест». Такое поведение говорит о проблемах в руководстве, которое не боится брать сотрудников выше себя по уровню. Приветствую ваше мнение и разделяю разочарование.
Нет комментариев
0
0
11 марта 2012 г.
В компании грубо нарушают Трудовой кодекс уже на этапе оформления. Зарплата выплачивается неофициально и очень низкая, что приводит к обману сотрудников. Коллектив недружелюбен и равнодушен к проблемам коллег. Отсутствует как человеческая, так и деловая культура. Рекомендую не связываться с этой организацией, чтобы не навредить своей карьере.
Нет комментариев
0
0
06 ноября 2012 г.
Компания не соблюдает трудовое законодательство. Руководитель отдела продаж относится к отпускам сотрудников как к предательству интересов компании. Ненормированный рабочий день обязателен, но не оплачивается. Супервайзерам разрешают находиться в офисе только 2–3 часа, остальное время — либо до 9 утра, либо после 18 вечера. Субботние собрания — обычная практика. Зарплата часто недоначисляется: кому-то доплачивают, кому-то — нет. В целом, компании явно не хватает компетентных и культурных руководителей.
Нет комментариев
0
0
30 июня 2012 г.
На собеседовании на должность торгового представителя начальник отдела продаж прямо заявила, что больничные листы не оплачивают. Компания ищет «вечных, железных» сотрудников, которые не болеют. При этом им наплевать на Трудовой кодекс. Очень неприятное впечатление от такой организации.
Нет комментариев
0
0
28 мая 2024 г.
Если вас пригласили на собеседование в эту компанию, которая находится в ТЦ Лучик по адресу Алтуфьевское шоссе, 27, то не тратьте своё время. Отвратительная компания , которая не входит даже в 20 лучших производителей. Офис это душная коморка, где 10 человек сидят в кабинете 10 кв метров.
Руководитель Александр Сергеевич Котов, который даже взял фамилию жены , чтобы своё прошлое скрыть). Отвратительный руководитель. Крики. Маты. Много лишних слов. Оскорбление сотрудников. Зарплата 40 тысяч рублей и общение золотых гор. Ужасная текучка, когда бронировал объекты, видел, что менеджеры меняются каждые 4-5 месяцев.
В этой сфере много других достойных работодателей.