Отзыв сотрудника о компании Петербургская Недвижимость Санкт-Петербург
01 сентября 2025 г.
Менеджер по продажам новостроекУважаемый соискатель, прежде чем решиться на двухнедельное обучение в Сетл Групп / Петербургской недвижимости, задумайтесь. Вас ждет двухнедельный марафон без выходных и передышек, где не будет места для личных дел или размышлений о смысле происходящего. Любые попытки связаться с близкими будут невозможны. Такая система создана для того, чтобы вы не успели осознать, что вас просто используют, и не задались вопросом о целесообразности вашего пребывания. Вам будут активно промывать мозги, убеждая в исключительности компании и навязывая обучение сомнительным техникам продаж. Некоторые сотрудники, работающие там годами, искренне верят в свою исключительность, не замечая, что их зарплата на 30% ниже рыночной, и при этом обладают странной манией величия. Окончание обучения — это лишь начало, после которого вам придется работать и учиться еще больше. Заработать там деньги практически невозможно. Высокая текучесть кадров — лучшее подтверждение этому.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Была на собеседование у Ивановой Натальи Владимировны несколько лет назад. Хамское отношение, с первых минут собеседования показывала всем видом, что не заинтересована во мне, как в специалисте, удивлялась моим прошлым местам работы, хотя сама пригласила меня на собеседование)) На моё замечание о том, что это она меня позвала на собеседование, сказала: Ну и что, вы же понимаете куда идёте, что вы нам не подходите))) Самое бессмысленное собеседование в моей жизне) Такое ощущение, что Наталье просто нечем было заняться в это день) Так же были вопросы о моей личной жизни и она, совершенно не стесняясь, давала ей характеристики)) Крайне неприятная мадам
Нет комментариев
0
0
При нынешнем руководстве отдела сопровождения/контент НИ ЗА ЧТО не устраивайтесь туда
Хотите слушать, как ваш руководитель каждый день со своими друзьяшками обсуждает на весь кабинет с*ськи и х**?
Или может работать, пока они пьют и орут посередине дня?
Или смотреть, как ваш руководитель спит на столе?
Или говорит "ну чо обх*уесосим кандидатов?"
Кадры наверное думают, почему же в контенте меняется третий руководитель за два года, ответ выше. И это еще ОЧЕНЬ кратко
Все ценные сотрудники ушли из отдела один за другим
Если хотите сохранить свою психику в норме, идите в любой другой отдел, но не сюда
Нет комментариев
0
0
За 5 лет работы в компании я побывала на разных должностях: начиная простым администратором и заканчивая старшим административным помощником.
Начнем с администраторов:
- готовьтесь к тому что вас будут просить улыбаться всем и всегда, убирать все клиентские зоны, предлагать и наливать кофе всем клиентам(Это вроде рассказывают на собеседовании, просто подумайте насколько это вам нужно)
Руководят админами сейчас 2 старших администратора: Джамиля и Ангелина.
Джамиля - ответственный, доброжелательный и максимально чуткий руководитель…чего нельзя сказать о второй. Если вы попадете в круг «подруг» Ангелины - может быть все будет и нормально, однако если нет- готовьтесь видеть постоянное недовольное лицо (как на собеседовании, так и в течение рабочего дня). Корона у девушки сидит на голове крепко и не понятно почему ( не очень-то и высокая должность, чтобы так зазнаваться).
Административный ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0